220. Для работников моложе 18 лет работа должна быть:
1. Легкой;
2. Не причиняющей вреда здоровью;
3. Не наносящей ущерб обучению;
4. Носит ночной характер;
5. Ненормированный рабочий день.
Выбрать три правильных ответов
221. При приеме на работу наниматель должен потребовать, а работник предъявить следующие документы:
1. Паспорт;
2. Декларацию о доходах;
3. Справку о составе семьи;
4. Трудовую книжку;
5. Свидетельство о вступлении в брак.
Выбрать три правильных ответов
222. Оплата труда работников производится на основе окладов определяемых:
1. Коллективным договором;
2. Нанимателем;
3. Трудовым коллективом;
4. Работником;
5. Соглашением.
Выбрать три правильных ответов
223. Сдельная форма оплаты труда подразделяется:
1. Прямую - сдельную;
2. Повременную;
3. Сдельно - премиальную;
4. Дополнительную;
5. Аккордную.
Выбрать три правильных ответов
224. В заработную плату включается:
1. Оплата за отработанное время;
2. Надбавки и доплаты;
3. Премии и вознаграждения;
4. Оплата за прогулы.
5. Оплата за сверхурочную работу по инициативе работника без ведома нанимателя.
Выбрать три правильных ответов
225. Сверхурочной работой признается работа выполненная:
1. По предложению нанимателя;
2. По распоряжению нанимателя;
3. С ведома нанимателя;
4. Работа в ночное время;
5. Ненормированное рабочее время.
Выбрать три правильных ответов
226. Продолжительность ежедневной работы не должна превышать:
1. Для работников в возрасте от 14 до 16 – 4 часа 36 минут;
2. Для работников от 16 до 18 лет - 7 часов;
3. Для инвалидов 1 и 2 группы 7 часов;
4. Для инвалидов 1 и 2 группы 8 часов;
5. Для работников до 18 лет 9 часов.
Выбрать три правильных ответов
227. К работе в ночное время не привлекаются:
1. Беременные женщины;
2. Работники старше 18 лет;
3. Женщины, имеющие детей в возрасте до 14 лет;
4. Работники моложе18 лет;
5. Женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет.
Выбрать три правильных ответов
228. Назовите характерные черты неполного рабочего времени:
1. Уменьшается норма продолжительности ежедневной работы;
2. Сокращается число рабочих дней в неделю;
3. Уменьшается заработная плата;
4. Сокращается число дней отпуска;
5. Устанавливается как при приеме на работу так и в последствии.
Выбрать три правильных ответов
229. К сверхурочным работам не привлекаются:
1. Женщины, имеющие детей в возрасте до 18 лет;
2. Освобожденные от сверхурочных работ по медицинскому заключению;
3. Беременные женщины;
4. Работники моложе 18 лет;
5. Инвалиды.
Выбрать три правильных ответов
230. Какие случаи признаются исключительными для привлечения работника к работе в выходной день:
1. Предотвращение катастроф, производственной аварии;
2. При забастовки;
3. При невыходе (прогуле) другого работника;
4. Предотвращение несчастного случая;
5. При оказании экстренной медицинской помощи.
Выбрать три правильных ответов
231. Наниматель может устанавливать перерывы в течении рабочего дня продолжительностью:
1. 20 минут;
2. 1 час 30 минут;
3. 2 часа;
4. 15 минут;
5. 2 часа 30 минут.
Выбрать три правильных ответов
232. Какие категории работников имеют право на дополнительный специальный перерыв:
1. Женщины, имеющие детей до 1,5 лет (для кормления);
2. Работники, занятые на работах с вредными и опасными условиями труда;
3. Работники, работающие в холодное время года на открытом воздухе (для обогрева);
4. Работники, выполняющие сверхурочную работу;
5. Работники, работающие в ночное время.
Выбрать три правильных ответов
233. При совпадении выходных дней с государственными праздниками или праздничными днями:
1. Выходной день не переносится;
2. Другой день отдыха не предоставляется;
3. Не компенсируется;
4. Предоставляется дополнительный день отдыха;
5. Государственный праздник переносится.
Выбрать три правильных ответов
234. Трудовой отпуск состоит:
1. Основного минимального отпуска;
2. Отпуска по уходу за детьми;
3. Основного удлиненного отпуска;
4. Дополнительного отпуска;
5. Творческого отпуска.
