1. ГалузинсъкийВ. М., СвтухМ. Б. Педагогпса: Теор1ятаютор1я. —К.: Вища шк., 1995. —С. 27-36.
2. Державна нацюнальна програма "Осв1та" (Украша XXI столггтя) // OcBiTa. — 1993. — № 44-46. — С. 2.
3. Дидактика современной школы / Под ред. В. А. Онищука. —К.: Рад. шк., 1987.— 351 с.
4. Закон Украши "Про освггу" // Право Украши. —1996. —№7. — С. 68-84.
5. КоменскийЯ. А. Великая дидактика. — М.: Изд. дом Шалвы Амонашвили, 1996.— 224 с.
6. Москаленко П. Г., Гадецъкий М. В. Основи теори навчання. — Хартв: Вид-во ХДН1 iM. Г. С. Сковороди, 1992. —143 с.
7. Педагогжа I За ред. М. Д. Ярмаченка. — К.: Вищашк., 1986.—543 с.
8. Педагогика /Подред. Ю. К. Бабанского. — М.: Просвещение, 1988. —608 с.
9. Положения про середшй загальноосвггшй навчально-виховний заклад // Ос-в1та. — 1992. — 3 верес.
10. Рейнгард И. А., ТкачукВ. И. Основы педагогики высшей школы.—Днепропетровск: Изд-во ДГУ, 1980.—92 с.
11. РогинскийВ. М. Азбука педагогического труда. —М.: Высш. шк., 1990. — С. 14-20; 66-72.
12. Фщула М. М. Педагогжа: Поаб. — К.: Акаделая, 2000. — С. 76-111.
Тема 8. ПРОЦЕСС ОБУЧЕНИЯ
КАК ЦЕЛОСТНАЯ СИСТЕМА
Изучив данную тему, вы должны уметь:
• определить методологические основы, закономерности и движущие силы процесса обучения;
• охарактеризовать функции процесса обучения;
• раскрыть структуру процесса обучения, его двусторонний характер и компоненты;
• объяснить процесс усвоения знаний;
• раскрыть сущность профессионального мастерства;
• охарактеризовать принципы обучения, их содержательный характер;
• объяснить сущность современных концепций обучения (ассоциативно-рефлекторной теории и теории поэтапного формирования умственных действий), показать их преимущества и недостатки, раскрыть целесообразность их применения в обучении.
8.1. МЕТОДОЛОГИЧЕСКАЯ ОСНОВА И ДВИЖУЩИЕ СИЛЫ ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ. ФУНКЦИИ ОБУЧЕНИЯ, ИХ ВЗАИМОСВЯЗЬ
Методологической основой процесса обучения в современной дидактике является научная теория познания, которая предполагает единство исторического и логического в педагогических процессах, методологический анализ дидактических понятий и т. п.
Процесс познания идет от живого созерцания к абстрактному мышлению и от него — к практике. Усваивая знания, обучаемые познают объективный мир. С этой точки зрения усвоение знаний является разновидностью познания. А это значит, что закономерности познания имеют для учебного процесса методологическое значение. В дидактике выделяют следующие закономерности процесса обучения [2]:
1. Процесс обучения обусловлен потребностями общества в образованных и всесторонне развитых людях, которые продолжат развитие прогресса и возрождение украинского государства.
2. Процесс обучения является основной частью комплексного учебно-воспитательного процесса учебного заведения; он является единственным и закономерным; его учебно-информативная, воспитательная и развивающая функции закономерно представляют собой единое целое.
3. Процесс обучения зависит от реальных учебных и возрастных особенностей обучаемых.
4. Процесс обучения закономерно зависит от материальных условий учебного заведения (помещения, финансирования и др.).
5. Закономерной является и руководящая роль преподавателя при сознательной активности познавательной деятельности обучаемых.
Таким образом, специфика процесса обучения состоит в том, что обучение протекает под руководством педагога; источниками знаний являются не только излагаемый преподавателем материал, но и книги, средства массовой информации (фильмы, радио- и телепередачи, газеты, журналы), практические и лабораторные занятия; обучающиеся изучают объективный мир в познанном, обобщенном и систематизированном виде, воспринимают знания, выраженные в словесно-понятийной форме, а чувственное восприятие играет вспомогательную роль; практика является средством совершенствования знаний и источником новых знаний; в единстве с обучением и на его основе формируются научное мировоззрение и нравственные принципы обучающихся; развиваются умственные способности; теория познания определяет сущность обучения, его воспитательный характер.
Как и процесс научного познания, процесс обучения сложен и противоречив. Его движущими силами являются внутренние противоречия — источники развития и совершенствования:
- между постоянно возрастающими требованиями общества к образованию, которые диктуются социально-экономическим прогрессом, и возможностями процесса обучения в данных условиях. Это противоречие — важнейший источник совершенствования самого учебного процесса, содержания образования, форм и методов обучения;
- между познавательными задачами, которые выдвигаются процессом обучения, и уровнем знаний, умений, умственного развития обучаемых (между знанием и незнанием);
- между преподаванием и учением, требующим самостоятельности и активности обучаемых.
Существует ряд условий, при которых возникающие противоречия становятся движущими силами учебного процесса:
а) раскрытие значимости знаний для обучаемого и для общества в це
лом;
б) определение преподавателями познавательного уровня, интеллек
та обучаемых;
в) умелая организация познавательной деятельности студентов; кон
центрация внимания на главном.
Процесс обучения имеет свою логику движения: от незнания — к знанию, от знания неполного — к знанию полному.
Естественнонаучной основой процесса обучения является учение о высшей нервной деятельности человека. Для дидактики особое значение имеет учение о пластичности нервной системы, динамическом стереотипе, сигнальных системах. Учение о типах высшей нервной деятельности дает педагогу возможность индивидуализировать процесс обучения, а знание закономерностей движения основных нервных процессов (возбуждения и торможения) — правильно организовывать его.
Процесс обучения выполняет три основные функции: образовательную, воспитательную и развивающую.
Образовательная функция — основная, определяющая. Главное назначение обучения — вооружение знаниями, формирование специальных и общенаучных умений и навыков. С философской точки зрения знание — это результат познания действительности в виде фактов, выводов, закономерностей, идей, теорий, которыми располагает наука. Знания непрерывно обновляются, их объем быстро растет. Требования к знаниям: полнота, систематичность, осознанность, действенность.
Воспитательная функция предполагает решение основных задач в процессе учения, формирование мировоззрения, духовных, нравственных, трудовых, эстетических представлений, убеждений, взглядов, идей и т. п.
Развивающая функция обеспечивает процесс создания личности, развивает ее восприятие, мышление, волевую, эмоциональную и моти-вационную сферы.
Эти функции взаимосвязаны и взаимодействуют в процессе комплексного планирования и решения задач образования, воспитания и развития личности обучаемого с использованием разнообразных форм, методов и средств обучения.
8.2. СТРУКТУРА ПРОЦЕССА ОБУЧЕНИЯ
Процесс обучения как совместная деятельность педагога и обучающихся подразделяется на два взаимосвязанных процесса: преподавание как деятельность педагога и учение как деятельность обучаемого. Преподавание состоит из нескольких слагаемых: знания педагогом своего предмета; умения организовывать учебно-воспитательный процесс; знания современных методов и средств обучения и др. Руководящая деятельность преподавателя включает ряд структурных элементов: составление календарно-тематических планов, организацию учебной работы; стимулирование внимания и интереса к предмету; контроль и внесение изменений в организацию обучения с последующим анализом результатов учения, общение. Последнее оказывает сильное влияние на мотивацию учения, создание эмоционально-психологического климата в учебном коллективе.
Учение — активный познавательный процесс, в котором проявляются и формируются умственные силы обучаемого, моральные и волевые черты его характера, свойства личности и темперамента.
Преподавание и учение—две стороны единого учебно-воспитательного процесса в любом учебно-воспитательном учреждении. Нельзя осуществлять преподавательскую деятельность без ориентации на деятельность обучаемых, на то, как они усваивают знания, насколько активны в процессе обучения.
Существует несколько подходов к организации усвоения знаний. Среди них выделяют рефлекторно-ассоциативную теорию и теорию поэтапного формирования умственных действий. Первую рассматривают известные психологи Н. Менчинская и Д. Богоявленский, которые, подчеркивая значение самостоятельного поиска определения понятий и способов решения новых задач, рекомендуют аналитико-синтетическую деятельность, при которой сравнения, ассоциации, обобщения достигаются на основе конкретных данных. Они предлагают такую утвердившуюся в отечественной дидактике структуру процесса усвоения знаний:
1) восприятие — отображение в сознании человека отдельных свойств предметов и явлений, действующих в данный момент на органы чувств;
2) понимание (осмысление) — установление связей между предметами и явлениями, процессами, выяснение их строения, состава, назначения, вскрытие причин явлений или событий, т. е. анализ, синтез, сравнение и т. п.;
3) обобщение предполагает выделение и объединение существенных черт предметов и явлений действительности, изучаемых в данный период;
4) закрепление обеспечивает прочное запоминание, углубляет и расширяет знания, развивает учебно-познавательные умения и навыки;
5) применение — умение использовать полученные знания на практике в учебном процессе и жизни.
Естественно, все описанные элементы усвоения существуют не изолированно, они не являются навсегда предопределенными. Возможны случаи, когда усвоение учебного материала начинается с решения проблемы, которое ведет от практического применения к теоретическому обоснованию, пониманию и осмыслению, т. е. последовательность и мера применения элементов усвоения зависят от задач обучения, специфики содержания, возможностей студента и пути, избранного педагогом.
Характерной чертой рефлекторно-ассоциативной теории обучения, базирующейся на основных закономерностях условно-рефлекторной деятельности головного мозга, является особое внимание, направленное на активизацию познавательной деятельности и умственное развитие обучаемых, на формирование у них самостоятельного и творческого мышления на основе принципов сознательности, активности, последовательности и других, которые с точки зрения рассматриваемой концепции необходимы для продуктивного обучения.
Теорию поэтапного формирования умственных действий представляют такие ученые-психологи, как А. Леонтьев, П. Гальперин, Д. Элько-нин, Н. Талызина и др. По их мнению, высокая эффективность подготовки специалиста (возможно, и учащихся) обеспечивается прежде всего полнотой ориентировки обучаемых в осваиваемом действии, чего нет при традиционном обучении. Кроме того, высокая эффективность данной теории заключается в том, что она задает строгую целенаправленность и последовательность обучения. Согласно теории поэтапного формирования умственных действий овладение новыми знаниями, навыками и умениями проходит несколько этапов:
I этап — формирование мотивационной основы действия (предва
рительное ознакомление с действиями и условиями их выполнения);
II этап — формирование действий в материальной форме с развер
тыванием всех операций, которые в них входят;
III этап — формирование деятельности с использованием внешней
речи, т. е. выполняя какое-то действие, обучаемые проговаривают, что
они будут делать дальше;
IV этап — формирование действия во внутренней речи;
V этап — переход действий в обобщенные процессы мышления, что
позволяет выполнять их безошибочно, самостоятельно и качественно.
Последний этап наглядно показывает различие рассмотренных теорий; при традиционном обучении знание является результатом предварительного заучивания, запоминания и затем применения, а при поэтапном формировании умственных действий знание приобретается в процессе самой деятельности (но специально организованной), и в результате оно переходит в обобщенные процессы мышления.
Обе рассмотренные теории имеют много положительного, но у них есть и отрицательные стороны. Поэтому преподавателю следует творчески подходить к использованию рассмотренных концептуальных положений.
Составляющими процесса обучения являются следующие компоненты (по Ю. Бабанскому): целевой, стимулирующе-мотивационный, содержательный, операционно-деятельностный, контрольно-регулировочный, оценочно-результативный [6]. Они отражают развитие взаимодействия педагогов и обучаемых в учебном процессе.
Так, целевой компонент представляет собой осознание педагогами и принятие целей и задач изучения темы или учебного предмета в целом.
Стимулирующе-мотивационный компонент предполагает стимулирование педагогом у обучаемых интереса к занятиям, потребности в решении поставленных учебно-воспитательных задач, развитие мотивов учения и познавательной активной деятельности обучаемых.
Содержательный компонент определяется учебным планом, государственными учебными программами и учебниками по данному предмету.
Операционно-деятельностный компонент непосредственно отражает процессуальную сущность обучения. Он реализуется посредством определенных методов, средств и форм организации преподавания и учения.
Контрольно-регулировочный компонент предполагает осуществление контроля со стороны преподавателя за ходом решения поставленных задач и самоконтроля обучающихся за правильностью учебных действий, результатов учения. Обратная связь в течение занятий помогает регулировать, корректировать учебный процесс.
Оценочно-результативный компонент предполагает оценку знаний обучаемых, самооценку ими достигнутых в процессе обучения результа-
тов согласно поставленным задачам, проектирование новых задач, восполнение пробелов в знаниях и умениях.
Все компоненты учебного процесса закономерно взаимосвязаны. Так, цель определяет его содержание. Цель и содержание требуют определенных форм, методов и средств стимулирования и организации обучения. По ходу обучения необходим контроль. Все компоненты процесса обучения в совокупности обеспечивают конечный результат — приобретение знаний, умений, навыков.
8.3. ПОНЯТИЕ О ПРИНЦИПАХ ОБУЧЕНИЯ, ИХ ХАРАКТЕРИСТИКА
Принцип (от лат. principium — основа, первоначало) — это руководящая идея, основное правило или требование к деятельности.
Принципом обучения называют исходные требования к процессу обучения, вытекающие из закономерностей его эффективной организации. В современной дидактике выделяют следующие принципы:
гуманистическая целенаправленность (обучение и воспитание всесторонне развитой личности с учетом ее индивидуальности и социальных условий);
- связь с жизнью, с задачами, которые решают общество, коллектив, личность в их единстве;
- сотрудничество преподавателя и студента, семьи и общественности, трудового (студенческого) коллектива в достижении намеченных задач обучения и воспитания;
- научность в организации обучения (разработка целей, отбор содержания, выбор методов и форм организации обучения, разработка новых технологий обучения);
- наглядность, единство абстрактного и конкретного, материально-предметного, наглядно-образного, словесно-знакового и др.;
- доступность в обучении, единство научного и эмпирического, учет индивидуальных уровней развития творческих способностей обучающихся;
прочность, систематичность и последовательность в реализации содержания и использования новых технологий, методов, форм организации на разных этапах обучения;
сознательное и активное отношение учащейся молодежи к обучению при руководящей роли преподавателя;