Методы и способы  управления рисками

 

В реальных хозяйственных ситуациях, в условиях действия разнообразных факторов риска могут использоваться различные способы снижения уровня риска, воздействующие на те или иные стороны деятельности организации. Многообразие применяемых в хозяйственной практике методов управления риском можно разделить на четыре типа (рис. 11.2):

– методы уклонения от риска;

– методы локализации риска;

– методы диссипации риска;

– методы компенсации риска.

Методы уклонения от риска наиболее распространены в хозяйственной практике. Хозяйствующие субъекты, придерживающиеся тактики «уклонения от риска», отказываются от инновационных и иных проектов, уверенность в выполнимости или эффективности которых вызывает хотя бы малейшие сомнения. Так, банки, придерживающиеся «безрисковых стратегий», выдают кредиты только под конкретное обеспечение, т.е. под залог недвижимости или товара.

Другая возможность уклонения состоит в попытке перенести риск на какое-нибудь третье лицо. С этой целью прибегают к страхованию своих действий или поиску «гарантов», полностью перекладывая на них свой риск. Страхование вероятных потерь служит не только надежной защитой от неудачных решений, что само по себе очень важно, но также повышает ответственность руководителей предприятий, принуждая их серьезнее относиться к разработке и принятию решений, регулярно проводить превентивные защитные меры в соответствии со страховым контрактом.

Метод «поиска гаранта» используется как мелкими, так и крупными предприятиями. Только функции гаранта для них выполняют разные субъекты: первые «просятся под крыло» к крупным компаниям (например, банкам,

страховым обществам, фондам), вторые — к органам государственного управления. При этом, однако, возникает вопрос, чем можно оплатить приобретаемую защищенность от рискованных ситуаций.

Методы локализации риска используют в тех сравнительно редких случаях, когда удается достаточно четко и конкретно вычленить и идентифицировать источники риска.

 

 

Рис. 11.2 Классификация методов управления риском

Для реализации высокорискованных проектов, например производство продукции для освоения которой требуются интенсивные НИОКР либо использование новейших достижений, еще не апробированных промышленностью, создают дочерние, так называемые венчурные (рискованные) организации. Наиболее рискованная часть проекта локализуется в пределах вновь созданной и сравнительно небольшой автономной фирмы; в то же время сохраняются условия для эффективного подключения научного и технического потенциалов «материнской» компании.

В менее сложных случаях можно вместо самостоятельного юридического лица образовать в структуре предприятия специальное подразделение, например, с выделенным учетом по балансу.

Методы диссипации риска представляют собой более гибкие инструменты управления. Один из основных методов диссипации заключается в распределении общего риска путем объединения (с разной степенью интеграции) с другими участниками, заинтересованными в успехе общего дела. Организация имеет возможность уменьшить уровень собственного риска, привлекая к решению общих проблем в качестве партнеров другие организации и даже физические лица. Для этого могут создаваться акционерные общества, финансово-промышленные группы; организации могут приобретать или обмениваться акциями друг друга, вступать в различные консорциумы, ассоциации, концерны.

К этой же группе методов управления риском относятся различные варианты диверсификации:

– диверсификациядеятельности, понимаемая как увеличение числа используемых или готовых к использованию технологий;

– диверсификация рынка сбыта, т.е. работа одновременно на нескольких товарных рынках;

– диверсификация закупок сырья и материалов предполагает взаимодействие со многими поставщиками, позволяя ослабить зависимость предприятия от его отдельных поставщиков сырья, материалов и комплектующих.

В области формирования инвестиционного портфеля организации методы диссипации риска рекомендуют отдавать предпочтение программам реализации нескольких проектов относительно небольшой капиталоемкости перед программами, состоящими из единственного инвестиционного проекта, который поглотив практически все резервы организации, не оставит возможностей для маневра. Такой метод управления риском можно назвать диверсификацией инвестиций.

Еще одно направление борьбы с различными угрожающими ситуациями, связанное с созданием механизмов предупреждения опасности, представлено группой методов компенсации риска. К сожалению, эти методы требуют обширной предварительной аналитической работы, от полноты и тщательности которой зависит их эффективность.

К наиболее эффективным методам этого типа относится использование в деятельности организации стратегического планирования. Как средство компенсации риска стратегическое планирование дает эффект в том случае, если процесс разработки стратегии пронизывает буквально все сферы деятельности организации.

Разновидностью этого метода можно считать метод «прогнозирование внешней экономической обстановки». Суть этого метода заключается в периодической разработке сценариев развития и оценке будущего состояния среды хозяйствования для данной организации, в прогнозировании поведения возможных партнеров или действий конкурентов, изменений в секторах и сегментах рынка, на которых организация выступает продавцом или покупателем и, наконец, в региональном и общеэкономическом прогнозировании.

Еще один эффективный метод — «мониторинг социально-экономической и нормативно-правовой среды». Существенным подспорьем здесь может стать информация — приобретение актуализируемых компьютерных систем нормативно-справочной информации, подключение к сетям коммерческой информации, проведение собственных прогнозно-аналитических исследований, заказ соответствующих услуг консультационных фирм и отдельных консультантов. Полученные в результате данные позволяют уловить новые тенденции во взаимоотношениях хозяйствующих субъектов, заблаговременно подготовиться к нормативным новшествам, предусмотреть необходимые меры для компенсации потерь от изменения правил ведения хозяйственной деятельности, «на ходу» скорректировать тактические и стратегические планы.

Метод «создание системы резервов» очень близок к страхованию, но сосредоточенному внутри самой организации. В этом случае, в организации создаются страховые запасы сырья, материалов и комплектующих, резервные фонды денежных средств, формируются планы их развертывания в кризисных ситуациях, не задействуются свободные мощности, устанавливаются как бы впрок новые контакты и связи.

Надо отметить, что в настоящее время обнаруживается явное предпочтение финансовым резервам, которые могут выступать в форме накопления собственных денежных страховых фондов, подготовки «горячих» кредитных линий на случай непредвиденных затрат, использование залогов и т.п. Следовательно, для организации актуальными становятся выработка финансовой стратегии, политики управления своими активами и пассивами, организация их оптимальной структуры и обеспечение достаточной ликвидности вложенных средств.

В планах развертывания резервов должно быть задействовано и использование резервов внутренней среды организации, возможностей ее самосовершенствования.

Организация, решившая реализовать в качестве средства борьбы с риском метод «активный целенаправленный маркетинг», начинает интенсивно формировать спрос на свою продукцию. Для этого используются различные маркетинговые методы и приемы: сегментация рынка, оценка его емкости; организация рекламной кампании, включая всестороннее информирование потенциальных потребителей и инвесторов о наиболее благоприятных свойствах продукции и предприятия в целом; анализ поведения конкурентов, выработка стратегии конкурентной борьбы, разработка политики и мер управления издержками и т.п.

 

 

Контрольные вопросы:

1. Что представляют собой риски?

2. В чем отличие чистых и спекулятивных рисков?

3. Как классифицируются риски в зависимости от причин возникновения?

4. Какие существуют виды предпринимательских потерь?

5. Какие различают методы управления рисками?