ДИСЦИПЛІНА:Діловодство в юридичній практиці Заняття 45
ТЕМА ДИСЦИПЛІНИ: Організація діловодства в суді. Керівництво діловодством суду
ІНСТРУКЦІЯ
ДО ПРАКТИЧНОГО ЗАНЯТТЯ №16
ТЕМА ПРАКТИЧНОГО ЗАНЯТТЯ: Вивчення напрямів роботи канцелярії суду
МІСЦЕ ПРОВЕДЕННЯ кабінет №303
ТРИВАЛІСТЬ ЗАНЯТТЯ: 2 години
МЕТА ПРОВЕДЕННЯ ЗАНЯТТЯ: розвинути у студентів уміння та навички визначати обов’язки працівників суду щодо роботи з документами
СТУДЕНТИ ПОВИННІ:
ЗНАТИ: організацію, принципи, завдання діловодства в суді, розподіл обов’язків щодо документообігу в суді
ВМІТИ: визначати обов’язки працівників суду щодо роботи з документами
МАТЕРІАЛЬНО-ТЕХНІЧНЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
1.Інструкція з діловодства в загальному місцевому суді від 24.07.2006 року
2. Гордієнко К.Д. Діловодство в роботі секретаря.-К., 2009
3. Снібецька Л.І.Діловодство.-К., 2006
4.Палеха Ю.І. Управлінське документування.-К., 2003
КОНТРОЛЬ ВХІДНОГО РІВНЯ ЗНАНЬ СТУДЕНТІВ
1. Судоустрій України
2. Джерела, що регулюють діловодство в судах першої інстанції
3. Джерела, що регулюють діловодство в судах апеляційної інстанції
4. Джерела, що регулюють діловодство в судах касаційної інстанції
5. Особливості організації діловодства в Конституційному суді України
6. Особливості організації діловодства у Верховному Суді України
7. Керівництво діловодством суду
8. Розподіл основних обов’язків між працівниками суду
9. Організація діловодства в суді
10. Робота канцелярії суду
11. Керівництво роботою судового секретаря, діловода та архіваріуса
12. Основні напрями роботи канцелярії суду
ТЕОРЕТИЧНЕ ОБГРУНТУВАННЯ
Організація діловодства в установах покладається на їх
структурні підрозділи (департаменти, управління, відділи, сектори)
діловодства (документаційного забезпечення), загальні відділи,
канцелярії тощо (далі - служба діловодства).
Основним завданням служби діловодства є встановлення в
установі єдиного порядку документування управлінської інформації і
роботи з документами із застосуванням сучасних автоматизованих
систем, методичне керівництво і контроль за дотриманням
установленого порядку роботи з документами в структурних
підрозділах установи. Служба діловодства відповідно до покладених
на неї завдань:
розробляє інструкцію установи з діловодства та номенклатуру
справ установи;
здійснює реєстрацію та веде облік документів;
організовує документообіг, формування справ, їх зберігання та
підготовку до передачі до архівного підрозділу або особі,
відповідальній за ведення архіву установи (далі - архів установи);
забезпечує впровадження та контролює дотримання структурними
підрозділами установи вимог інструкцій установ, регламентів та
національних стандартів;
вживає заходів до зменшення обсягу службового листування в
установі та на підприємствах, в установах, організаціях, що
належать до сфери її управління;
проводить регулярно перевірку стану діловодства в структурних
підрозділах установи, а також на підприємствах, в установах,
організаціях, що належать до сфери її управління;
бере участь у впровадженні та використанні інформаційно-телекомунікаційної системи діловодства в установі;
здійснює контроль за своєчасним розглядом та проходженням
документів в установі;
забезпечує дотримання єдиних вимог щодо підготовки документів
та організації роботи з ними в умовах електронного документообігу;
проводить аналіз інформації про документообіг, необхідної для прийняття управлінських рішень;
організовує збереження документаційного фонду установи та
користування ним;
ініціює та бере участь в організації підвищення кваліфікації
працівників установи з питань діловодства;
засвідчує гербовою печаткою документи, підписані керівництвом
установи.
На служби діловодства центральних органів виконавчої влади
покладається підготовка типових інструкцій з діловодства, типових
(примірних) номенклатур справ для однорідних за характером
діяльності підприємств, установ, організацій, що належать до сфери
їх управління, відомчих (галузевих) переліків документів із
зазначенням строків зберігання та погодження таких документів із
центральним органом виконавчої влади у сфері архівної справи і
діловодства.
Організація діловодства в структурних підрозділах установ
покладається на спеціально призначену для цього особу.
