Ответственность за профилактику пожарной безопасности на производстве несет наниматель и служба охраны труда, в структурных подразделениях – их руководители. В целях профилактики пожарной безопасности наниматель обязан организовывать проведение практических тренировок по обработке действий работников разных категорий по время пожара не реже двух раз в год, а также осуществлять целенаправленный контроль над проведением службой охраны труда противопожарный мероприятий.
Наниматель отвечает за организацию комплекса мер противопожарной защиты. Организационные противопожарные мероприятия предполагают обучение работающих пожарной безопасности, проведение инструктажей, лекций, бесед, встреч с работниками МЧС, Проматомнадзора, Энергонадзора, создание добровольных пожарных дружин, оформление наглядной агитации по противопожарной тематике. К эксплуатационным противопожарным мероприятиям относятся правильная эксплуатация машин и оборудования, транспортных средств, правильное содержание и хранение горючих и смазочных материалов, а также правильное содержание зданий и сооружений. Технические противопожарные мероприятия заключаются в соблюдении пожарных правил и норм при проектировании зданий и сооружений, устройств отопления, освещения, вентиляции, размещения оборудования, установка пожарной сигнализации. К мероприятиям режимного противопожарного характера относятся своевременная разработка правил, инструкций, схем по пожарной безопасности, установление порядка безопасного проведения сварочных и других огневых работ в пожароопасных зонах предприятия, определение мест для курения в зданиях и на территории.
На предприятии устанавливается противопожарный режим, в соответствии с которым работники обязаны
· знать и выполнять требования пожарной безопасности на производстве, а также соблюдать и поддерживать противопожарный режим;
· выполнять меры предосторожности при проведении работ с легковоспламеняющимися и горючими жидкостями, другими пожароопасными материалами и оборудованием;
· знать характеристики пожарной опасности, применяемых и получаемых веществ и материалов;
· в случае обнаружения пожара своевременно сообщать о нем и принимать все возможные меры к его ликвидации, а именно:
1. немедленно сообщить о возгорании в пожарную службу (тел. 1-01), четко назвать адрес учреждения, место пожара, свою должность и фамилию, а также сообщить о наличии в здании людей;
2. задействовать систему оповещения о пожаре;
3. принять меры к эвакуации людей;
4. известить о пожаре руководителя предприятия или лицо его заменяющее;
5. организовать встречу пожарных подразделений;
6. приступить к тушению пожара имеющимися средствами.
При получении сообщения в пожаре на производстве руководители или лица, их замещающие, обязаны:
· проверить, сообщено ли в пожарную службу о возникновении пожара;
· организовать эвакуацию людей, принять меры к предотвращению паники среди присутствующих;
· выделить необходимое количество людей для сопровождения эвакуирующихся;
· организовать тушение пожара имеющимися средствами;
· направить персонал, хорошо знающий расположение подземных путей и водоисточников, для организации встречи и сопровождения пожарной службы к месту пожара;
· удалить из опасной зоны всех работников и других лиц, не занятых эвакуацией людей и тушением пожара;
· прекратить все работы, не связанные с эвакуацией людей и тушением пожара;
· организовать отключение сетей электро- и газоснабжения, технологического оборудования, систем вентиляции и кондиционирования воздуха;
· обеспечить безопасность людей, которые тушат пожар, от возможных разрушений конструкций, воздействия повышенной температуры; токсичных продуктов горения, поражения электрическим током и т.д.;
· организовать эвакуацию материальных ценностей из опасной зоны, определить места их складирования и обеспечить охрану.
В целях профилактики пожаров и пожарной охраны предприятий требуется организация работы пожарно-технической комиссии и добровольной пожарной дружины. Целью работы пожарно-технической комиссии, которую возглавляет главный инженер, является привлечение инженерно-технических работников к противопожарным мероприятиям. Комиссия должна не реже 1 раза в полугодие проводить проверку состояния противопожарной безопасности на предприятии.
Добровольные пожарные дружины формируются из расчета 5 человек на 100 работающих. Целью создания данных дружин является:
- осуществление общественного контроля над соблюдением противопожарного режима на предприятии;
- проведение разъяснительной работы среди работников по соблюдению противопожарного режима на рабочем месте и правил осторожного обращения с огнем в быту;
- надзор за исправностью средств пожаротушения и их комплектованием;
- вызов пожарной службы в случае возникновения пожара, принятие мер по его тушению имеющимися средствами.
Контрольные вопросы
1. Раскройте сущность понятий горение, воспламенение, самовоспламенение, самовозгорание.
2. Назовите и охарактеризуйте пожароопасные свойства веществ.
3. Что такое пожар? Назовите причины пожаров на производстве.
4. В чем заключается опасность пожаров на производстве?
5. Дайте характеристику линейному и объемному распространению пожаров.
6. Что такое предел огнестойкости строительных материалов, почему его необходимо учитывать?
7. В чем заключается профилактика пожаров при проектировании производственных помещений?
8. Как классифицируются производственные помещения и производства по пожароопасности? Для чего необходима данная классификация?
9. В чем заключается профилактика пожаров при проведении огневых работ?
10. Охарактеризуйте основные классы пожаров
11. Назовите и охарактеризуйте первичные средства пожаротушения, применяемые на производстве.
12. С какой целью используются спринклерные и дренчерные установки?
13. С какой целью устанавливается пожарная сигнализация?
14. Дайте характеристику комплексу противопожарных мероприятий на производстве.
15. Сформулируйте основные задачи профилактики пожарной безопасности на производстве.
16. Что должны знать работники предприятия в соответствии с противопожарным режимом?
17. Как должны действовать руководители при получении информации о пожаре?
18. Какова цель деятельности пожарно-технической комиссии?
19. Какова цель деятельности добровольных пожарный дружин?
Глоссарий
| Аудит | систематический и документально оформленный процесс поверки соответствия действий и связанных с ними результатов запланированным мероприятиям и эффективности выполнения этих мероприятий для достижения политики и целей организации по охране труда |
| Безопасность производственного оборудования | свойство производственного оборудования сохранять соответствие требованиям безопасности труда при выполнении заданных функций в условиях, установленных нормативно-технической документацией |
| Безопасность производственного процесса | свойство производственного процесса сохранять соответствие требований безопасности труда в условиях, установленных нормативно-технической документацией |
| Безопасность труда | состояние условий труда, при котором исключено воздействие опасных и вредных производственных факторов |
| Допустимый риск | риск, сниженный до уровня, который может быть преодолен организацией с учетом ее правовых обязательств и ее собственной политики в области охраны труда |
| Заинтересованные стороны | лицо или группа лиц, имеющее(ие) отношение к функционированию системы управления охраной труда организации или подверженный(ые) ее влиянию |
| Знаки безопасности труда | знаки, предназначенные для предупреждения работающих о возможной опасности, о необходимости применения соответствующих средств защиты, а также разрешающие или запрещающие определенные действия работающих |
| Идентификация опасности | процесс признания того, что опасность существует, и определение ее характеристик. |
| Инструкция по охране труда | нормативный акт, устанавливающий требования по охране труда при выполнении работ в производственных помещениях, на строительных площадках и других местах, где работники выполняют порученную им работу или служебные обязанности |
| Инцидент | событие, приводящее к аварийной ситуации, несчастному случаю или имеющее потенциальную возможность привести к аварийной ситуации, несчастному случаю. Примечание: Инцидент в тех случаях, когда не происходит никакого заболевания, травмы, повреждения или другой потери, называется «промахом». Термин «инцидент» включает «промах». |
| Несоответствие | любое отклонение от технических регламентов, технических кодексов установившейся практики, государственных стандартов, стандартов организации, технологической документации, правил, установленных процедур и т.д., которое прямо или косвенно может привести к причинению вреда жизни или здоровью работника, повреждению имущества организации, ухудшению обстановки на рабочем месте или их сочетанию |
| Несчастный случай на производстве | случай воздействия на работающего опасного производственного фактора или заданий руководителя работ |
| Нормативный акт по охране труда | акт, устанавливающий комплекс правовых, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических требований, направленных на обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности работников в процессе труда, утвержденных компетентным органом |
| Опасность | источник или ситуация с потенциальной возможностью нанесения вреда жизни или здоровью работника, повреждения имущества организации, нарушения окружающей обстановки на рабочем месте или их сочетания |
| Опасный производственный фактор | производственный фактор, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к травме или другому внезапному резкому ухудшению здоровья |
| Охрана труда | система законодательных актов, социально-экономических, организационных технических, гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. |
| Оценка риска | весь процесс оценки величины риска и принятия решения, является ли риск допустимым |
| Постоянное улучшение | процесс улучшения системы управления охраной труда с целью достижения усовершенствований по всем показателям охраны труда в соответствии с политикой организации в этой области. Примечание: Процесс может происходить неодновременно по всем направлениям деятельности организации. |
| Производственная санитария | система организационных мероприятий и технических средств, предотвращающих или уменьшающих воздействие на работающих вредных производственных факторов |
| Профессиональное заболевание | хроническое или острое заболевание, являющееся результатом воздействия на работающего опасного и вредного производственного фактора |
| Риск | сочетание вероятности опасного события и его последствий. |
| Система управления охраной труда | часть общей системы управления, которая включает организационную структуру, планирование, ответственность, практическую деятельность, процедуры, процессы и ресурсы для разработки, внедрения, осуществления, анализа и поддержания в рабочем состоянии политики организации в области охраны труда. |
| Техника безопасности | система организационных мероприятий и технических средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных и вредных производственных факторов |
| Требования безопасности труда | требования, установленные законодательными актами, нормативно-технической документацией, правилами и инструкциями, выполнение которых обеспечивает безопасность работающих. |
| Условия труда | совокупность факторов производственной среды, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда. |
| Специальная одежда | средство индивидуальной защиты для предохранения кожных покровов от воздействия вредного и опасного воздействия производственного фактора. |
| Специальная обувь | средство индивидуальной защиты для предохранения ног от воздействия вредного и опасного воздействия производственного фактора. |
| Цели охраны труда | задачи, которые организация ставит перед собой для их достижения, исходя из функционирования системы управления охраной труда. |
| Электробезопасность | система организационных и технических мероприятий и средств, обеспечивающих защиту людей от вредного и опасного воздействия электрического тока, электрической дуги и статического электричества |
| Эффективность | измеримые результаты функционирования системы управления охраной труда, относящиеся к управлению организацией своими рисками, основанные на политике и целях организации в области охраны труда. Примечание: Измерение эффективности включает оценку деятельности и результатов управления охраной труда. |
РЕКОМЕНДАЦИИ ПО НАПИСАНИЮ РЕФЕРАТА ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ОХРАНА ТРУДА»
Реферат – разновидность студенческой работы, который представляет собой анализ вопроса о том, что содержится в публикациях по выбранной студентом теме.
Реферируя то или иной источник, следует стараться достаточно полно, четко и последовательно передать его содержание в максимально сжатой и по возможности обобщенной форме. Одновременно с этим реферат – не механический пересказ научной работы, а изложение анализа ее содержания. Если это необходимо для уяснения содержания научной работы, в реферат могут быть включены цифровые данные, таблицы, графики, чертежи, схемы.
Содержание реферируемого научного труда излагается объективно от имени автора. Если в первичном документе (научном издании) главная мысль сформулирована недостаточно четко, в реферате она должна быть конкретизирована и выделена.
Подготовка любого реферата начинается с ознакомления и осмысления, а затем с поэтапного анализа источника из группы источников, выявления основных сведений, которые должны войти в реферат, второстепенных сведений и избавления от них. Затем логическое целое синтезируется, обобщается ценная информация в соответствии с целями реферата.
В реферате не может быть той обстоятельности изложения анализируемого материала, которая свойственна, например, контрольной работе, не говоря уже о курсовой или дипломной работе. В нем нужны развернутые аргументы, рассуждения, сравнения. Материал подается не столько в развитии, сколько в форме констатации или описания.
Общие требования к языку реферата остаются теми же, что и к языку курсовой или дипломной работы, только с большей точностью, краткостью, ясностью, простотой.
В реферате следует придерживаться следующей структуры: титульный лист, введение (0,5 – 1с.), основная часть, разбитая на разделы (7 - 12 с.), выводы (1 с.), список использованных источников (1 с.).
Оформляется реферат на листах формата А4 с последующей брошюровкой доступным способом. Титульный лист реферата оформляется, как и для курсовой работы, только вместо слов «курсовая работа» пишется «реферат», а слово «руководитель» заменяется на «проверил».
Оформление реферата осуществляется на основе общих требований к оформлению студенческих работ и магистерской диссертации, которые содержатся в Стандарте БГЭУ (стандарт предприятия) СТП 20-03-2004 «Общие требования, порядок выполнения и правила оформления студенческих работ и магистерской диссертации» (с. 31-64).
ТЕМЫ РЕФЕРАТОВ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ОХРАНА ТРУДА»
1. Зарубежный опыт охраны труда работников.
2. Правила расследования несчастных случаев на производстве.
3. Обучение охране труда.
4. Охрана труда работников сельской местности.
5. Охрана труда работников промышленных предприятий.
6. Охрана труда в малом бизнесе.
7. Охрана труда на транспорте.
8. Охрана труда в сфере жилищно-коммунального хозяйства.
9. Борьба с алкоголем и курением на производстве.
10. Пожарно-техническое обследование объектов.
11. Охрана труда женщин и молодежи.
12. Трудовой договор и его роль в организации охраны труда.
13. Средства коллективной и индивидуальной защиты на производстве.
14. Аттестация рабочих мест по условиям труда на производстве.
15. Создание условий безопасного труда.
16. Экономическая эффективность мероприятий по оздоровлению условий труда.
17. Оценка мероприятий по предупреждению электротравматизма на производстве.
