Руководство и контроль за выполнением выпускных квалификационных работ

 

Руководство и контроль за выполнением ВКР осуществляют научные руководителии кафедры, а консультирование студентов по конкретным вопросам, в случае необходимости, – научные консультанты.

Основные задачи кафедр

Главной задачей кафедр по руководству и контролю за подготовкой ВКР является организация и обеспечение своевременного, качественного и самостоятельного их выполнения студентами.

Основными задачами кафедр являются:

– разработка примерной тематики ВКР;

– оказание помощи (совместно с деканатом) студентам в выборе тем ВКР;

– подбор научных руководителей и рецензентов ВКР;

– рассмотрение и утверждение заданий и графиков выполнения ВКР;

– оказание помощи и консультирование студентов в процессе подготовки ВКР;

– контроль за ходом подготовки и оформления ВКР;

– контроль за подготовкой докладов студентов для защиты ВКР;

– организация и проведение предварительной защиты ВКР;

– контроль за работой научных руководителей ВКР заведующими кафедрами;

– организация и обеспечение рецензирования ВКР;

– оформление допуска ВКР к защите.

Основные обязанности научного руководителя

Главной задачей научного руководителя является оказание помощи студентам в систематизации и расширении приобретенных знаний и умений, а также в закреплении навыков самостоятельной работы при проведении исследований.

Основными обязанностями научного руководителя являются:

– разработка задания студенту на выполнение ВКР;

– оказание помощи студенту в составлении плана ВКР и графика ее выполнения;

– консультирование студента по подбору необходимой литературы, фактического материала, методикам его обобщения, систематизации, обработки и использования в ВКР;

– регулярное заслушивание и обсуждение со студентом полученных в ходе подготовки ВКР результатов, оказание ему необходимой организационной и методической помощи;

– контроль за выполнением графика подготовки ВКР;

– проверка качества написания и оформления работы в целом;

– организация и участие в проведении предзащиты ВКР;

– составление отзыва на работу;

– оказание помощи в подготовке доклада, с которым студент будет выступать при защите ВКР.

Содержание отзыва научного руководителя

Отзыв представляет собой составленную на бланке характеристику выполненной ВКР. В отзыве отражаются:

– краткое содержание основных положений ВКР, значение, характер, новизна исследуемого вопроса (проблемы) и практическая ценность полученных результатов;

– соответствие содержания работы заданию;

– степень самостоятельности студента при выполнении работы, инициативность в решении постановленных задач, обоснованность принятых решений, глубина проработки исследуемого вопроса (проблемы) и т.д.;

– умение работать с литературой, нормативно-правовыми документами, периодическими изданиями, справочниками, электронными справочными системами «Гарант», «Консультант Плюс» и т.п,, в сети Интернет и т.д.;

– умение использовать возможности ПЭВМ для решения задач, поставленных в ВКР;

– оценка способности студента к правильному и самостоятельному решению теоретических и практических задач;

– качество оформления ВКР и ее соответствие требованиям настоящего Руководства, стиль, грамотность и последовательность изложения материала;

– возможность практического использования материалов ВКР;

– вывод о допуске работы к защите и присвоении выпускнику соответствующей квалификации.

Содержание рецензии

Рецензия на ВКР пишется на бланке установленного образца. В рецензии должны быть отражены:

– актуальность и новизна проведенных исследований;

– оценка содержания работы (краткое содержание основных положений, характер проведенных исследований);

– положительные стороны работы (обоснованность применения современных методов исследования, убедительность аргументации, предложений и выводов, достаточность мотивировок, авторитетность литературных источников и правильность ссылки на них и т.п.);

– научная и практическая ценность работы и рекомендации по внедрению материалов ВКР;

– недостатки и замечания по ВКР;

– рекомендуемая оценка ВКР по четырехбальной системе («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»);

– вывод о присвоении выпускнику соответствующей квалификации.

На рецензирование отводится 3 дня. Если рецензент не является работником (сотрудником) Академии, то на бланке рецензии обязательно должны быть указаны место его работы и должность. Рецензия заверяется печатью организации.