Ћекции.ќрг


ѕоиск:




 атегории:

јстрономи€
Ѕиологи€
√еографи€
ƒругие €зыки
»нтернет
»нформатика
»стори€
 ультура
Ћитература
Ћогика
ћатематика
ћедицина
ћеханика
ќхрана труда
ѕедагогика
ѕолитика
ѕраво
ѕсихологи€
–елиги€
–иторика
—оциологи€
—порт
—троительство
“ехнологи€
“ранспорт
‘изика
‘илософи€
‘инансы
’ими€
Ёкологи€
Ёкономика
Ёлектроника

 

 

 

 


ќсвобождение от замещаемой должности гражданской службы;




увольнение с гражданской службы по основани€м, установленным п. 2 (неоднократное неисполнение гражданским служащим без уважительных причин должностных об€занностей, если он имеет дисциплинарное взыскание), подп. ЂаїЧЂгї п. 3 (прогул Ч отсутствие на служебном месте без уважительных причин более четырех часов подр€д в течение служебного ƒн€; по€вление на службе в состо€нии алкогольного, наркотического или иного токсического опь€нени€; разглашение сведений, составл€ющих государственную или иную охран€емую федеральным законом тайну, и служебной информации, ставших известными гражданскому служащему в св€зи с исполнением им должностных об€занностей; совершение по месту службы хищени€ (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного уничтожени€ или повреждени€ такого имущества, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением органа, уполномоченного рассматривать дела об административных правонарушени€х), п. 5 и 6 (прин€тие гражданским служащим, замещающим должность гражданской службы категории Ђруководителиї, необоснованного решени€, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иное нанесение ущерба имуществу государственного органа; однократное грубое нарушение гражданским служащим, замещающим должность гражданской службы категории Ђруководителиї, своих должностных об€занностей, повлекшее за собой причинение вреда государственному органу и (или) нарушение законодательства –‘) ч. 1 ст. 37 ‘едерального закона Ђќ государственной гражданской службе –оссийской ‘едерацииї.

ѕротивоправное виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение государственным служащим возложенных на него должностных об€занностей (нарушение служебной (или трудовой) дисциплины), не влекущее уголовной ответственности, прин€то именовать должностным (дисциплинарным) проступком.

ѕриказ (распор€жение) или постановление о дисциплинарном взыскании с указанием мотивов его применени€ объ€вл€етс€ (сообщаетс€) государственному служащему, подвергнутому взысканию, под расписку.

ѕеред применением дисциплинарного взыскани€ проводитс€ служебна€ проверка (ст. 59 ‘едерального закона Ђќ государственной гражданской службе –оссийской ‘едерацииї).

≈сли в течение года со дн€ применени€ дисциплинарного взыскани€ государственный служащий не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, то он считаетс€ не подвергшимс€ (не имеющим) дисциплинарному взысканию.

ќрган (должностное лицо, представитель нанимател€), применивший взыскание, может сн€ть его до истечени€ года со дн€ применени€ взыскани€ по собственной инициативе, по письменному за€влению гражданского служащего или по ходатайству его непосредственного руководител€, если подвергнутый взысканию не совершил нового проступка и про€вил себ€ как добросовестный служащий. ¬ышесто€щему руководителю также принадлежит право сн€ти€ дисциплинарного взыскани€. — государственного служащего может быть сн€то только одно дисциплинарное взыскание.

¬ течение срока действи€ дисциплинарного взыскани€ меры поощрени€ к государственному служащему не примен€ютс€, за исключением досрочного сн€ти€ ранее наложенного дисциплинарного взыскани€.

¬ случае несогласи€ государственного служащего с решением о привлечении его к дисциплинарной ответственности он вправе в письменной форме обжаловать это решение вышесто€щему руководителю (начальнику вышесто€щего государственного органа, комиссии государственного органа по служебным спорам) и (или) оспорить в суде.

–оссийское законодательство предусматривает административную ответственность государственных служащих в случа€х, когда они €вл€ютс€ должностными лицами, в соответствии с законодательством об административных правонарушени€х. ѕод должностным лицом в  ојѕ –‘ понимаетс€ лицо, посто€нно, временно или в соответствии со специальными полномочи€ми осуществл€ющее функции представител€ власти, т. е. наделенное в установленном законом пор€дке распор€дительными полномочи€ми в отношении лиц, не наход€щихс€ в служебной зависимости от него, а равно лицо, выполн€ющее организационно-распор€дительные или административно-хоз€йственные функции в государственных органах, органах местного самоуправлени€, государственных и муниципальных организаци€х, а также в ¬ооруженных —илах –‘, других войсках и воинских формировани€х –оссийской ‘едерации. ќснованием дл€ привлечени€ должностных лиц к административной ответственности €вл€етс€ совершение ими административных правонарушений в св€зи с неисполнением либо ненадлежащим исполнением своих служебных об€занностей.

ƒействующим законодательством предусмотрена уголовна€ ответственность должностных лиц за злоупотребление должностными полномочи€ми, превышение должностных полномочий, отказ в предоставлении информации ‘едеральному —обранию –‘ или —четной палате –‘, присвоение полномочий должностного лица, незаконное участие в предпринимательской де€тельности, получение и дачу вз€тки, служебный подлог и халатность (ст. 285Ч293 ”  –‘). ¬ зависимости от характера этих общественно опасных де€ний суд назначает различные меры уголовного наказани€, в том числе увольнение от должности. ѕри рассмотрении дел о преступлени€х против интересов государственной службы суды могут примен€ть такую меру уголовного наказани€, как лишение государственного служащего Ч должностного лица Ч права занимать соответствующие государственные должности.

ƒл€ государственных служащих установлена материальна€ ответственность. ќна выполн€ет правовосстановительную функцию и наступает за должностной проступок, который причинил материальный ущерб органам государственной власти (в том числе органам исполнительной власти). ћатериальна€ ответственность состоит в возмещении виновным служащим причиненного им имущественного ущерба или вреда. —ама по себе материальна€ ответственность не исключает привлечени€ виновного лица и к дисциплинарной ответственности.

ƒействующее законодательство о государственной службе не содержит соответствующих правовых норм о материальной ответственности государственных служащих. ќднако, как известно, в сфере регулировани€ государственно-служебных отношений действует законодательство о труде. ѕоэтому соответствующие статьи “  –‘ или специальных законов и иных нормативных правовых актов распростран€ютс€ и на случаи материальной ответственности государственных служащих.

¬опрос 14. —убъекты административного права дел€тс€ на две группы: коллективные и индивидуальные.

»ндивидуальные субъекты - это физические лица: граждане и государственные (муниципальные) служащие.

–азграничение этих субъектов между собой осуществл€етс€ по критерию состо€ни€ в устойчивых (посто€нных) илиэпизодических отношени€х с другими участниками административно-правовых отношений (т.е., государственно-властным субъектом).

¬ административно-правовых отношени€х государственные служащие выступают в качестве субъектов управлени€ (властвующего субъекта), а граждане Ц в качестве объектов управленческого воздействи€ (подвластного объекта).

 оллективные субъекты административного права Ц это организованные группы людей, наход€щихс€ в устойчивых отношени€х.  оллективные субъекты административного права дел€тс€ на две группы: обладающие и не обладающие государственно-властными полномочи€ми. ќрганы исполнительной власти (а также другие наделенные властными полномочи€ми институции) выступают в качестве субъекта управлени€, иные коллективные субъекты (предпри€ти€, учреждени€, организации, общественные и религиозные объединени€) Ц в качестве объектов управлени€.





ѕоделитьс€ с друзь€ми:


ƒата добавлени€: 2015-05-08; ћы поможем в написании ваших работ!; просмотров: 719 | Ќарушение авторских прав


ѕоиск на сайте:

Ћучшие изречени€:

ƒаже страх см€гчаетс€ привычкой. © Ќеизвестно
==> читать все изречени€...

718 - | 581 -


© 2015-2023 lektsii.org -  онтакты - ѕоследнее добавление

√ен: 0.009 с.