Материалы учебной практики оформляются в соответствии с Положением о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования в ФГБОУ ВО «Саратовская государственная юридическая академия».
Проверка результатов прохождения обучающимся учебной практики проводится в форме сдачи дифференцированного зачета (защита отчета) с выставлением оценки («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»).
Защита материалов практики проходит в Академии, в комиссии, состоящей не менее чем из трех педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу кафедр. Комиссия определяется приказом ректора (директора филиала).
Защиту по практике у обучающихся по заочной форме обучения принимает комиссия в составе не менее двух преподавателей кафедр Академии под председательством директора института (декана факультета). Комиссия по защите практики у обучающихся по заочной форме обучения создается распоряжением директора института (декана факультета, директора филиала).
Защита проходит во внеучебное время в соответствии с расписанием, утвержденным первым проректором, проректором по учебной работе по согласованию с учебно-методическим управлением Академии в соответствии с учебными планами и календарным учебным графиком.
Оценки «отлично» выставляется, если:
рабочий график (план) проведения практики выполнен полностью, поставленная цель достигнута и конкретные задачи решены;
задания и указания руководителя практики от организации выполнены в установленные сроки;
все необходимые документы представлены в срок и оформлены в соответствии с требованиями;
представленная характеристика не содержит каких-либо замечаний в отношении обучающегося;
отсутствуют нарушения правил внутреннего трудового распорядка организации по месту прохождения практики;
обучающийся показывает глубокие знания источников данных, используемых в отчёте;
обучающийся уверенно отвечает на вопросы теоретического и практического характера по проблемам, изложенным в тексте отчета;
проявляет самостоятельность мышления, показывает овладение практическими навыками.
Оценка «хорошо» выставляется, если:
рабочий график (план) проведения практики выполнен, поставленные цели достигнуты, решены конкретные задачи;
выполнены в установленные сроки задания и указания руководителя практики от организации;
представлены в срок правильно оформленные документы;
представленная характеристика не содержит каких-либо замечаний в отношении обучающегося;
отсутствуют нарушения правил внутреннего трудового распорядка организации по месту прохождения практики;
обучающийся хорошо ориентируется в источниках данных, используемых в отчёте;
обучающийся отвечает на вопросы теоретического и практического характера по проблемам, изложенным в тексте отчета;
грамотно излагает материал.
Оценка «удовлетворительно» выставляется, если:
рабочий график (план) проведения практики в целом выполнен, но поставленная цель достигнута частично, и/или конкретные задачи решены не полностью;
задания и указания руководителя практики от организации выполнялись с нарушением установленных сроков;
отчётные документы в целом правильно оформлены, представлены в срок, но имеют некоторые несоответствия требованиям (устранённые в ходе предварительной проверки отчёта);
имеются нарушения правил внутреннего трудового распорядка организации по месту прохождения практики;
обучающийся показывает слабые знания в ответах на вопросы теоретического и практического характера по проблемам, изложенным в тексте отчета;
обучающийся плохо ориентируется в материале.
Оценка «неудовлетворительно» выставляется, если:
рабочий график (план) проведения практики не выполнен, поставленные цели не достигнуты, не решены конкретные задачи;
не выполнены в установленные сроки задания и указания руководителя практики от организации;
не представлены в срок правильно оформленные документы;
грубо нарушены правила внутреннего трудового распорядка организации по месту прохождения практики;
обучающийся не ориентируется в источниках данных;
обучающийся не отвечает на вопросы теоретического и практического характера по проблемам, изложенным в тексте отчета.
Обучающиеся, не выполнившие программу учебной практики по уважительной причине, которая должна быть подтверждена документально, направляются на практику повторно в свободное от учебных занятий время. Организуется дополнительная комиссия по приему защиты практики у обучающихся.
После защиты материалов практики отчеты практикантов сдаются руководителю производственной практики Академии для изучения и обобщения с целью улучшения организации и проведения практики в Академии. Характеристика хранится в личном деле обучающегося.
Остальные документы возвращаются обучающимся.
Об итогах проведения защиты председатели комиссий по защите практики в течение трех дней представляют письменный отчет о руководстве практики с замечаниями и предложениями по улучшению организации практики руководителю производственной практики учебно-методического управления.
Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по направлению подготовки 40.03.01 Юриспруденция (квалификация «бакалавр»):
Примерные вопросы для контроля знаний по учебной практике
В прокуратуре
1. Понятие и структура органов прокуратуры РФ.
2. Организация работы районной прокуратуры.
3. Какие нормативно-правовые акты регламентируют деятельность органов прокуратуры РФ?
4. Каковы принципы организации и деятельности прокуратуры?
5. Система органов прокуратуры.
6. Прокурор и помощник прокурора, их основные функции.
7. Каковы требования, предъявляемые к кандидатам на должность прокуроров, заместителей прокуроров, помощников прокуроров?
8. Порядок назначения и увольнения работников прокуратуры Российской Федерации. Классные чины и аттестация.
9. Какие документы составляют текущий документооборот органов прокуратуры?
10. Ограничения при приеме на службу в органы прокуратуры.
11. Правила применения поощрений и наложения взысканий.
12. Рассмотрение и разрешение органами прокуратуры жалоб и иных обращений граждан и организаций.
Примерные вопросы для контроля знаний по учебной практике
В органах внутренних дел
1. Понятие правоохранительных органов РФ.
2. Какие нормативные и организационно-правовые акты регламентируют деятельность органов МВД?
3. Каковы принципы организации и деятельности органов МВД?
4. Система органов МВД.
5. Что представляет собой штатная структура органов МВД?
6. Какие структурные подразделения входят в органы МВД?
7. Каковы задачи и полномочия органов МВД?
8. Какие документы составляют текущий документооборот органов МВД?
9. Финансовое и материально-техническое обеспечение деятельности органов МВД.
Примерные вопросы для контроля знаний по учебной практике
