ДОГОВОР
ПО РЕАЛИЗАЦИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПРАКТИКИ
г. Актобе «___»_____20___года.
Палата предпринимателей Актюбинской области, именуемая в дальнейшем «РПП» в лице директора ______________, действующий на основании устава, с одной стороны ___________________, именуемое дальнейшем «Предприятие», в лице директора__________________, действующего на основании Устава, с другой стороны и АО «Актюбинский политехнический колледж», именуемое в дальнейшем «АО «АПК»», в лице генерального директора Алдиярова К. Т., действующего на основании Устава учебного заведения, с третьей стороны, вместе именуемые «Стороны», а по отдельности, как указано выше или «Сторона», заключили настоящий Договор о нижеследующем:
Предмет Договора
За два месяца до начала профессиональной практики по специальности:____________________________________________________, квалификация___________________________________, представлять в предприятие (учреждение, организации) для согласования программу, календарные графики прохождения профессиональной практики и количество обучающихся- практикантов.
Стороны обязуются:
1.1. Совместно организовывать курсы повышения квалификации и стажировок для инженерно- педагогических работников и мастеров производственного обучения Организации образования.
1.2. Совместно проводить профориентационную работу среди обучающихся школ города и их родителей.
1.3.Совместно организовывать мероприятия по популяризации рабочих профессии.
1.4.Вносить предложения по усовершенствованию подготовки кадров в системе ТиПО.
1.5.Совместно проводить конкурсы профессионального мастерства, конференции, семинары по вопросам дуальной подготовки кадров.
1.6.Заслушивать промежуточные отчеты колледжа.
1.7.Содействовать организации практики, трудоустройству выпускников на предприятии.
Права Сторон
«АО «АПК»имеет право:
1.1.1. Требовать от обучающихся студентов посещения «АО «АПК» в соответствии с учебной программой, а также ведения обучающимися студентами отчетов, подтверждающих их обучение.
1.1.2. Осуществлять контроль прохождения производственной практики обучающихся студентов на Предприятии.
1.1.3. Направлять преподавателей по специальным дисциплинам и мастеров производственного обучения на согласованную с Предприятием стажировку.
1.1.4. Направлять преподавателей по специальным дисциплинам и мастеров производственного обучения на Предприятие для совместного проведения практических занятий, профессиональной практики по согласованию.
1.1.5. На получение полной и достоверной информации о состоянии условий безопасности и охраны труда на объектах Предприятия.
1.2. Предприятие имеет право:
2.2.1. Запрашивать у «АО «АПК» необходимую информацию по вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов (студентов): графики учебного процесса п специальностям, профессиональные стандарты, учебные планы и т. д.
2.2.2. Участвовать в разработке рабочих учебных планов и учебных программ по профилирующим дисциплинам совместно с Организацией образования.
2.2.3. Принимать участие в работе педагогического и методического совета
Организации образования. Оказывать содействие в повышении квалификации педагогов.
2.2.4. Посещать выборочно уроки и занятия обучающихся студентов и принимать участие в их анализе.
2.2.5. Участвовать в совместной разработке профессиональных стандартов в квалифицированных требований, предъявляемых к подготовке специалистов по специальностям, предусмотренным пунктом 1.1. настоящего Договора.
2.2.6. Направлять специалистов Предприятия в составе аттестационных и экзаменационных, квалифицированных комиссий Организации образования, для оценки знаний выпускников (студентов).
2.2.7. Заключать иные договоры с «АО «АПК» и обучающимися студентами, связанные с организацией и проведением совместного профессионального обучения с использованием производственной базы Предприятия.
2.2.8. Определять количеств мест, выделяемых для прохождения производственной практики на Предприятии.
2.2.9. Требовать от Организации образования обеспечения неукоснительного соблюдения обучающимися студентами требований правил техники безопасности и охраны труда и внутриобъектного режима при прохождении производственного (практического) подкрепления обучающимися навыков на Предприятии.
2.2.10. Осуществить выбор наиболее подготовленных специалистов при распределении выпускников (студентов), прошедших профессионального обучение на Предприятии, с целью их дальнейшего трудоустройства на Предприятии.
2.2.11. Применять к студентам во время практики меры дисциплинарного воздействия при нарушении правил трудового распорядка по согласованию с администрацией колледжа.
2.2.12. При необходимости по согласованию с «АО «АПК» в период производственной практики обучающегося обеспечивать его прохождение в общежитии Предприятия.
2.2.13. Предусматривать меры стимулирования студентов, инженерно- педагогических работников колледжа.
2.2.14. Создавать на базе Предприятия учебный кабинет (класс) для проведения теоретического обучения студентов колледжа.
2.3. РПП имеет право:
2.3.1. Проводить мониторинг потребности Предприятия в профессиональных кадрах.
2.3.2. Участвовать в размещении Госзаказ на обучение по специальностям, предусмотренным пунктом 1.1. настоящего Договора.
2.3.3. Вносить предложения предприятию по развитию партнерства в вопросах подготовки кадров.
2.3.4. Создавать учебные центры по профессиональной подготовке, переподготовке, повышению квалификации и присвоению квалификации и присвоению квалификации профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда.
Обязательства Сторон
3.1. Организация образования:
3.1.1 За два месяца до начала производственной практики представляет на Предприятие для согласования программу, календарные графики прохождения производственной, практики и количество обучающихся студентов.
3.1.4. Представляет Предприятию не позднее, чем за месяц до начала практики, список обучающихся студентов (фамилия, имя, отчество, дату рождения), направленных на производственную практику, с указанием даты прохождения.
3.1.5. Проводить цельную индивидуальную подготовку обучающихся студентов по специальностям, предусмотренных объектах Предприятия, по изучаемым специальностям.
3.1.6. Обеспечивать необходимые условия для освоения обучающимися студентами основной образовательной программы по избранной специальности в строгом соответствии с государственными образовательными стандартами Республики Казахстан.
3.1.7.Обеспечивает корректировку содержания основной образовательной программы и факультативных дисциплин в рамках государственного образовательного стандарта по согласованным предложениям с Предприятием. Переводит обучающихся студентов на индивидуальный план обучения.
3.1.9. Создает условия для приобретения обучающимися студентами профессиональных знаний и навыков, необходимых для достижения цели обучения и осуществляет профессиональное обучение планомерно, в необходимой для его назначения форме, с соответствующим предметным и временным распределением так, чтобы обеспечить достижение цели обучения в рамках предусмотренных учебной программой сроков обучения.
3.1.10. Назначает руководителей практики по рабочей специальности из числа мастеров производственного обучения, квалифицированных преподавателей, имеющих соответствующую квалификацию по подготавливаемой профессии.
3.1.11. По окончании каждого учебного семестра представляет Предприятию информацию об академической успеваемости обучающихся студентов.
3.1.12. Не позднее, чем за две недели до начала дуального обучения, направляет Предприятию согласованный список обучающихся, календарные сроки обучения, а также иную информацию, необходимую Предприятию для надлежащего принятых по настоящему Договору обязательств.
3.2.13. Обеспечивает соблюдение обучающимися студентами трудовой дисциплины и правил трудового распорядка, действующих на Предприятии.
3.1.14. Обеспечивает соблюдение обучающимися студентами правил внутреннего распорядка Предприятия, необходимым для производственной практики на Предприятии.
3.1.15 Проводит набор обучающихся согласно заявкам и потребностям Предприятия по специальностям, предусмотренным настоящим Договором и другим строительным специальностям, необходимым Предприятию при условии предоставления соответствующих заявок потребности в обучении и подготовке специалистов.
3.1.16. Организовывать по заявкам Предприятия краткосрочные курсы переподготовки, повышения квалификации работников Предприятия без отрыва от производства.
3.1.17. В случае прекращения деятельности Организации образования на основании процесса ликвидации учебного заведения или прекращения образовательной деятельности в связи отзывом лицензии на право ведения образовательной деятельности, Организация образования должна принять меры для завершения обучающимся студентами учебного года в других организациях образования.
3.2. Предприятие:
3.2.1. Назначает ответственного за организацию и проведение практики обучающихся студентов из числа руководителей Предприятия.
3.2.3. Обеспечивает по мере необходимости Организацию образования техническим оснащениям и оборудованием, электроинструментами и строительными материалами, в количестве, необходимом для учебных аудиторий и производственной базы Организации образования.
3.2.4. Содействует в участии специалистов и руководителей Предприятия в промежуточных и итоговых проверках знаний (экзамены, зачеты, и др.) обучающихся- студентов.
3.2.5. Проводит обучающим студентам инструктажи по охране труда и технике безопасности в период прохождения практики.
3.2.6. Обеспечивает участие в учебном процессе при подготовке обучающихся опытными специалистами (мастера производственного обучения) Предприятия по основным автомобильном специальностям.
3.2.7. Издает приказы о прохождении производственной практики, проводит инструктажи по технике безопасности, распределяет студентов на рабочие места и назначает руководителями практик квалифицированных работников в качестве мастеров производственного обучения для проведения образовательной деятельности на базе Предприятия по каждому направлению (дисциплине) программы дуального обучения.
3.2.8. Закрепляет наставника за группой обучающихся студентов во время прохождения производственной практики из числа опытных работников
3.2.9. Осуществляет приём обучившихся студентов на работу по окончании обучения в Организации образования на должности, соответствующих уровню и профилю полученного обучающимися студентами профессионального образования, путем заключения трудового договора.
3.2.10. Создает условия труда для обучающихся в период дуального обучения на Предприятии, обеспечивающие их безопасность, в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан по охране труда и технике безопасности, несет ответственность в качестве работодателя за обеспечение безопасных условий труда.
3.2.13. Обеспечивает в соответствии с действующим трудовым законодательством Республики Казахстан в период дуального обучения обучающихся на Предприятии сокращенную продолжительность рабочего времени, установленного для соответствующих категорий работников, не достигших 18-летного возраста.
3.2.15. Обеспечивает прохождение мастерами производственного обучения и преподавателями специальных дисциплин стажировки на предприятии.
3.3. РПП:
3.3.1. Оказывает содействие в установлении партнерских взаимоотношений между Предприятием и Организаций образования, направленных на обеспечение высокого Качества подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов, предусмотренных пунктом 1.1. настоящего Договора.
3.3.2. Осуществляет независимую сертификацию в квалификации специалистов.
3.3.3. Разрабатывает и реализует мероприятия по содействию трудоустройству специалистов.
3.3.4. Совместно с Управлением образования согласовывает рабочие учебные планы и образовательные программы, технические и профессионального образования, разработанные с учетом интересов обучающего предприятия, реализуемые по кооперативной (дуальной) форме обучения;
3.3.5. Создает учебные центры по профессиональной подготовке, переподготовке, повышению квалификации по профессиям (специальностям) технического и обслуживающего труда.
Ответственность Сторон
3.1. Стороны обязуются не разглашать конфидициальные сведения, которые стали известны в рамках исполнения настоящего Договора.
3.2. За неисполнение или надлежащее исполнение принятых по настоящему Договору обязательств Республики Казахстан.
3.3. Стороны несут ответственность за качественную организацию работ обучающихся студентов и соблюдения ими требований техники безопасности на производственной практике.
Форс- мажор
4.1. Стороны освобождаются от ответственности за полное или частичное
неисполнение обязательств по настоящему Договору, если оно явилось следствием обязательств непреодолимой силы (стихийные бедствия, землетрясение, ураганы, наводнение, пожары, технологические катастрофы, военные действия, эпидемии, забастовки, принятия актов государственных органов, при условии их непосредственного влияния на возможность исполнению обязательств), при условии, что эти обязательства не зависели от воли Сторон и сделали невозможным исполнение любой из сторон своих обязательств по настоящему Договору.
При этом срок исполнения обязательств по настоящему Договору отодвигается соразмерно времени, в течение которого действовали обязательства непреодолимой силы, а также последствие этими обязательствами.
4.2. Сторона, в случае возникновения обязательств, влекущих невозможность исполнения обязательств по Договору, обязана не позднее трех дней после возникновения этого события, письменно известить другую Сторону с представлением подтверждающих документов, заверенных уполномоченными органами.
4.3. Не уведомление или несвоевременное уведомление лишает Сторону права ссылаться на любое вышеуказанное обязательство как на основание, освобождающее от ответственности за неисполнение обязательства.
4.4. Если невозможность полного или частичного исполнения обязательства Сторонами будет существовать свыше двух календарных месяцев, то Стороны вправе расторгнуть настоящий Договор.
Заверения и гарантии Сторон
6.1.Стороны заверяют и гарантируют, что исполнение каждой Стороной обязательств по настоящему Договору должным санкционировано уполномоченными органами Стороны/ или соответствующими учредительными документами Сторон.
