Основні етапи виконання курсової роботи

Виконання курсової роботи включає її підготовку, написання, оформлення та захист. Етапи виконання курсової роботи:

• вибір теми та отримання завдання;
• складання плану-графіка виконання курсової роботи;
• ознайомлення з літературою з даного питання;
• написання теоретичної частини роботи;
• збирання, систематизація та обробка статистичного матеріалу по темі курсової роботи;
• вивчення методу дослідження та можливостей його викорис­тання для вирішення поставленого завдання;
• аналіз техніко-економічних показників роботи підприємства, розробка та розрахунок економічної ефективності запропонованих заходів;
• оформлення розрахунків у вигляді таблиць, графіків, діаг­рам.

Тему курсової роботи студент повинен вибирати згідно з пере­ліком тем та погодити її з керівником. У завданні зазнача­ється орієнтовний перелік питань, які мають бути розглянуті в робо­ті.

Графік виконання роботи затверджується керівником. Студент самостійно розробляє план виконання курсової роботи, який погод­жує з керівником.

Одним із розділів роботи є огляд спеціальної літератури та підготовка теоретичної частини курсової роботи.

Наступний етап у роботі над літературними джерелами – це скла­дання бібліографії за алфавітним, предметним або системним ката­логами. Одночасно з вивченням літературних джерел необхідно від­повідно групувати матеріал.

Збирання та обробка фактичного матеріалу ведеться студентом безпосередньо на конкретному підприємстві. Необхідно обов‘язково вивчити його виробничу структуру, стан техніки, технології, орга­нізації виробництва та праці на підприємстві в цілому та в його підрозділах.

Після докладного вивчення питання за літературними джерелами, збирання та обробки фактичного матеріалу, виходячи з основних завдань теми, необхідно обґрунтувати метод дослідження.

5. Теми курсових робіт з дисципліни "Економіка підприємства"

1. Аналіз формування держбюджету України.
2. Антикризове управління підприємством.
3. Дослідження використання оборотних засобів на підприємствах.
4. Дослідження використання основних засобів підприємств транспорту.
5. Дослідження використання трудових ресурсів підприємствами.
6. Дослідження впливу податкової системи на функціонування підприємств.
7. Дослідження капіталовкладень на підприємствах.
8. Дослідження організації заробітної плати керівників, спе­ціалістів і службовців.
9. Дослідження підходів до організації заробітної плати в Україні і за кордоном.
10. Дослідження продуктивності праці на підприємствах на су­часному етапі.
11. Дослідження рентабельності підприємств.
12. Дослідження собівартості транспортних послуг.
13. Дослідження формування амортизаційного фонду.
14. Дослідження формування доходів підприємств.
15. Дослідження формування собівартості продукції.
16. Дослідження формування та розподілу прибутку підприємства.
17. Дослідження формування фонду заробітної плати на підприємстві.
18. Дослідження цінової політики на підприємствах.
19. Економічна безпека діяльності підприємства.
20. Економічна суть основних засобів підприємств транспорту.
21. Інвестиції та інновації.
22. Інвестиції, їх види та характеристика.
23. Інвестиційна політика підприємств.
24. Інноваційна діяльність на підприємствах.
25. Кадри підприємства, їх склад та структура.
26. Кадрова політика на підприємствах.
27. Капіталовкладення на підприємствах.
28. Методи нарахування амортизації.
29. Методи формування ціни на підприємствах.
30. Мотивація праці.
31. Організація заробітної плати керівників, спеціалістів і службовців на сучасному етапі.
32. Орендні відносини і перспективи їх розвитку на підпри­ємствах України.
33. Оцінка інвестиційних проектів.
34. Перспективи використання прискореної амортизації на підприємствах.
35. Показники ефективності інвестування.
36. Поняття та види зносу.
37. Правові основи функціонування підприємства, цілі та напрямки діяльності.
38. Продуктивність праці на підприємствах.
39. Рентабельність підприємства.
40. Розробка стратегії та тактики управління підприємством.
41. Санація та реструктуризація підприємства.
42. Формування виробничих запасів на підприємствах.
43. Формування фонду заробітної плати на підприємстві.