Очная и очная на базе СПО формы обучения

№ п/п	Раздел Дисциплины	Семестр	Неделя семестра	Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)	Отрабатываемы компетенции
Л	Пр	СРС	Всего
	Понятие корпоративно-социальной ответственности	6/4	17/18					ок-20
	Развитие зарубежной корпоративной социальной политики	6/4	17/18					ок-20 пк-9
	Развитие корпоративной социальной политики в России	6/4	17/18					ок-20 пк-9
	Теоретические принципы корпоративной социальной политики	6/4	17/18					ок-20 пк-9
	Корпоративная социальная политика и менеджмент предприятий	6/4	17/18					ок-20 пк-9
	Инструменты и направления корпоративной социальной политики	6/4	17/18					ок-20 пк-9

Очно-заочная и очная-заочная на базе СПО формы обучения

№ п/п	Раздел Дисциплины	Семестр	Неделя семестра	Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)	Отрабатываемы компетенции
Л	Пр	СРС	Всего
	Понятие корпоративно-социальной ответственности	6/2	17/18					ок-20
	Развитие зарубежной корпоративной социальной политики	6/2	17/18					ок-20 пк-9
	Развитие корпоративной социальной политики в России	6/2	17/18					ок-20 пк-9
	Теоретические принципы корпоративной социальной политики	6/2	17/18					ок-20 пк-9
	Корпоративная социальная политика и менеджмент предприятий	6/2	17/18					ок-20 пк-9
	Инструменты и направления корпоративной социальной политики	6/2	17/18					ок-20 пк-9

Заочная, заочная на базе СПО и ВПО формы обучения

№ п/п	Раздел Дисциплины	Семестр	Неделя семестра	Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)	Отрабатываемы компетенции
Л	Пр	СРС	Всего
	Понятие корпоративно-социальной ответственности	7/2/3			-			ок-20
	Развитие зарубежной корпоративной социальной политики	7/2/3			-			ок-20 пк-9
	Развитие корпоративной социальной политики в России	7/2/3			-			ок-20 пк-9
	Теоретические принципы корпоративной социальной политики	7/2/3			-			ок-20 пк-9
	Корпоративная социальная политика и менеджмент предприятий	7/2/3			-			ок-20 пк-9
	Инструменты и направления корпоративной социальной политики	7/2/3			-			ок-20 пк-9

4.3. Содержание дисциплины «Корпоративная социальная ответственность»

Темы и их краткое содержание

 

Тема 1. Понятие корпоративно-социальной ответственности

Понятие социальной политики. Понятие социально-рыночного государства. Социальная ответственность бизнеса – экономические, политические, экологические, социальные аспекты. Бизнес и общество — взаимодействие, этика бизнеса. Этика бизнеса: экономическая, правовая, этическая и добровольная социальные виды ответственности (модель А. Кэррола). Дилемма экономической эффективности и общественного блага в контексте бизнес-развития. Социальная экономика. Современное социальное законодательство. Благотворительность и бизнес. Особенности мотивации российских предприятий. Социальная политика, социальные проекты предприятий. Принципы, приоритеты, нормы, формальные и неформальные правила регулирующие социальную политику предприятий. Миссия корпоративной социальной политики. Роль собственников и топ-менеджеров корпораций в реализации социальной политики. Роль НКО в реализации корпоративной социальной политики. Понятие социального партнерства. Преимущества компаний, проводящих активную социальную политику. Качества корпоративной социальной политики — системность, прозрачность, широта, многообразие. Государство как актор корпоративной социальной политики – создание условий для развития социальной политики предприятий.