Сущность экономических процессов в организации
Понятие и признаки организации как хозяйствующего субъекта
Для обозначения хозяйствующих субъектов в российской практике может использовать несколько терминов. Понятие предприятие было наиболее употребимым примерно до 2000-ых годов. Само понятие с юридической точки зрения раскрывалось в законе РСФСР «О предприятиях и предпринимательской деятельности», 1992 г. (в настоящее время данный закон не действует). Под предприятием понимался любой самостоятельный хозяйствующий субъект, который занимается производством продукции (выполнением работ, оказанием услуг) в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли или иного дохода. При этом в Гражданском Кодексе РФ (ГК РФ) все предприятия, а точнее юридические лица «делились» на коммерческие, целью которых является извлечение прибыли, и некоммерческие, которые преследуют иные цели, не связанные с получением прибыли.
Но упомянутый закон уже не действует, а в новой редакции ГК РФ для обозначения хозяйствующих субъектов используется понятие «организация», при этом выделяются коммерческие и некоммерческие организации, то есть организация рассматривается как самостоятельный хозяйствующий субъект, а термин «предприятие» фактически заменен термином «организация». Но, следует отметить, что в ГК РФ понятие «предприятие» также сохранилось, но в более узком смысле, по отношению только к унитарным и к дочерним предприятиям. При этом под предприятием фактически понимается имущественный комплекс - так «…предприятием как объектом прав признается имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности». При этом в состав предприятия как имущественного комплекса входят все виды имущества, предназначенные для его деятельности, включая земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье, продукцию, права требования, долги, а также права на обозначения, индивидуализирующие предприятие, его продукцию, работы и услуги (фирменное наименование, товарные знаки, знаки обслуживания), другие исключительные права и др. [1].
В тоже время понятие «организация» имеет более широкое использование в менеджменте [22], [23], [28], так «организацию» могут рассматривать:
- как совокупность нескольких лиц, объединенных общей целью;
- как процесс, направленный на достижение поставленной цели и связанный с распределением работ между исполнителями.
То есть фактически с точки зрения менеджмента любая предпринимательская деятельность, в том числе индивидуального предпринимателя, которая предполагает найм персонала, распределение между ним различного рода работ и т.п., уже является организацией. Но с точки зрения ГК РФ индивидуальный предприниматель не может рассматриваться как юридическое лицо и поэтому он не может быть организацией.
Также приведем понятие юридического лица. Юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. Также выделяется ряд формальных признаков юридического лица, таких как наличие печати, наличие расчетного счета, наличие баланса или обособленной сметы, наличие юридического адреса, наличие фирменного наименования, обязательная регистрация в регистрационной палате.
Также для обозначения хозяйствующих субъектов на практике могут использоваться иные понятия, например:
- завод. Как правило, под заводом понимается крупное промышленно предприятие, действующее в металлообработке и машиностроения (металлургический завод, автозавод),
- фабрика. Как правило, под фабрикой понимается промышленное предприятие, действующее в легкой промышленности (ткацкая фабрика, швейная фабрика),
- бизнес, дело. Как правило, под бизнесом или делом может пониматься либо индивидуальная деятельность предпринимателя, либо небольшая коммерческая организация и др.
В курсе «Экономика и управление организацией (предприятием)» понятие «организация» и «предприятие» рассматриваются как синонимы, с позиции того, что это самостоятельный хозяйствующий субъект, имеющий статус юридического лица, который занимается производством продукции (выполнением работ, оказанием услуг) в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли или иного дохода. С этой точки зрения предприятие/организацию характеризуют следующие отличительные черты:
1) предназначение предприятия/организации – в удовлетворении общественных потребностей;
2) регистрация в органах государственной регистрации (в ЕГРЮЛ – в едином государственном реестре юридических лиц);
3) хозяйственная самостоятельность, то есть организация самостоятельна в принятии решений о том, что производить, в каком количестве, по каким ценам, кому продавать и т.п. Организация (его собственники) также несет все риски. Следует отличать хозяйственную и юридическую самостоятельность. Например, если речь идет о дочерних и зависимых обществах, то являясь юридически самостоятельными, они ограничены в хозяйственной деятельности в силу того, что другая организация имеет в их уставном капитале преобладающее долю, что дает им право преобладающего голоса в управлении дочернего или зависимого общества;
4) наличие производственного процесса, в ходе которого различного рода ресурсы (материальные, трудовые и капитальные) преобразуются в конечную продукцию (товары, услуги, работы). Следует отметить, что понятие производства в целом более широкое, чем представляет себе большинство. В большинстве случаев под производством понимается только промышленное производство (производство стали, автомобилей, станков и т.п.), но особенность промышленного производства в том, что предмет труда (сырье, материалы, заготовки) видоизменяются и превращаются в конечную продукцию в результате воздействия на них человека. Но есть сельскохозяйственное производство, где предмет труда видоизменяется в результате воздействия сил природы (семена прорастают и превращаются в зерно, курица несет яйца и т.п., т.к. это заложено природой, а не человеком) и др.
С учетом этого:
- для осуществления процесса производства необходимы 3 элемента процесса производства, которые и формируют производственные ресурсы. Три элемента – это (табл. 7.1.): предмет труда, средства труда и сам труд;
- результатом процесса производства является продукция, работы, услуги.
Таблица 7.1. Основные элементы процесса производства и виды производственных ресурсов
| Элемент производственного процесса | Вид производственных ресурсов |
| 1. Предметы труда – то, над чем совершается процесс производства | Материальные ресурсы |
| 2. Средства труда – то, с помощью чего осуществляется процесс производства | Капитальные ресурсы |
| 3. Труд – целесообразная деятельность человека в ходе которой он средствами труда воздействует на предметы труда | Трудовые ресурсы |
5) для осуществления производственного процесса необходимым условием является наличие имущества. Этот признак является также обязательным условием для регистрации организации в качестве юридического лица. Под имуществом понимается совокупность материальных и нематериальных ценностей, находящихся в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении. К имуществу относятся основные средства, нематериальные активы, финансовые вложения, производственные запасы, готовая продукция, товары, прочие запасы, денежные средства, дебиторская задолженность и иные финансовые активы. Имущество предприятия подразделяется на недвижимое имущество или недвижимость (к которому относятся любые объекты, тесно связанные с землей, которые нельзя перенести на другое место, не разрушив их, либо дорогостоящие объекты: земля, земельные участки и объекты природопользования, принадлежащие организации на праве собственности; здания; сооружения; воздушные и морские суда, суда внутреннего плавания, космические объекты (данные объекты относятся к недвижимому имуществу вследствие их высокой стоимости)) и прочее имущество, которое можно условно отнести к движимому (оборудование; товарно-материальные ценности; денежные средства; ценные бумаги; нематериальные активы и прочие активы);
6) так как организация рассматривается в менеджменте как совокупность нескольких лиц, объединенных общей целью, то следующим признаком является численность персонала 2 и более человек;
7) наличие организационной структуры. Так как организация объединяет несколько лиц, то это предполагает наличие определенной организационной структуры, которая отражает распределение различных функций и работ между лицами внутри организации и определенную иерархию управления;
8) наличие общей цели. Что касается целей организации, то это могут быть как коммерческие (получение прибыли), так и некоммерческие цели (например, благотворительные фонды, общественные организации является некоммерческими организациями).
