Перечень информационных технологий, используемых при проведении практики, включая перечень программного обеспечения и информационных справочных систем

В процессе реализации образовательной программы при формировании отчета по практике используются следующие информационные технологии:

1) презентационные материалы;

2) аудио-, видео-, иные демонстрационные средства;

3) доступ в режиме on-line в Электронную библиотечную систему - https://www.book.ru/ и в Электронно-библиотечную систему (ЭБС)www.ibooks.ru

Программное обеспечение:

MS Office стандартный 2010 (MS Open License, бессрочная, идентификатор лицензии 62061275)

Project Expert 7 (Регистрационный номер 22055N). Лицензионный договор № 0060/1П-06 от 26.05.2015)

Доступ к сети интернет (договор №69-297608 от 30.10.2013)

Консультант Плюс

4) доступ в электронную информационно-образовательной среду университета. Электронная информационно-образовательная среда МГЭУ (лицензия № 978ДО16АР от 28 октября 2016 г. на использование программного обеспечения «ЭИОС»; поставщиком программного обеспечения является ООО «УНИАР»; договор № МГЭИ-У/1-2016 от 01 марта 2016 г.).

10. Описание материально–технической базы, необходимой для проведения практики

Производственная практика (практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) организуется на базе тех предприятий, с которыми институтом (филиалом) заключены договоры о сотрудничестве и которые обладают необходимой материально-технической базой.

По месту прохождения практики в профильной организации обучающимся предоставлено рабочее место, оборудованное необходимыми средствами для работы с документами и подготовки письменных материалов к отчету. Обучающиеся в период прохождения практики:

выполняют индивидуальные задания, предусмотренные программами практики;

соблюдают правила внутреннего трудового распорядка;

соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.

Защита отчетов по практике проводится в аудитории, оснащенной мультимедийными средствами обучения и выходом в Интернет.

Тверской институт (филиал) имеет заключенные договоры о прохождении производственной практики (практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) с профильными организациями, наиболее значимые из которых представлены в таблице 11.

Таблица 11

Список Профильных организаций – баз практики

№ п/п	Базы практик	Реквизиты и сроки действия договоров (номер документа; организация, с которой заключен договор; дата документа)
1	Филиал ПАО «МРСК Цента» - «Тверьэнерго»	Договор №21 от 15 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
2	ООО «Пи Джей Тверь.Успех 10»	Договор № 41 от 18 августа 2017 года, срок действия 5 лет:
3	ООО «Мегапласт»	Договор №52 от 21 апреля 2017 г., срок действия 5 лет
4	ООО «Бипар – Вуд»	Договор №74 от 24 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
5	ОАО «Зверохозяйство Мелковское»	Договор №15 от 15 апреля 2017 г., срок действия договора 5 лет;
6	ООО «Лесные технологии»	Договор №58 от 22 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
7	ООО НПКП «Тверьэкотехсервис»	Договор №73 от 22 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
8	ООО «ТракСтрой»	Договор №5 от 15 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
9	ООО «Торгово - промышленная компания»	Договор №65 от 22 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
10	АО «Тверьстрой»	Договор № 49 от 19 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
11	ООО «Альфа плюс»	Договор № 13 от 15 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
12	ЗАО «Хлеб»	Договор № 60 от 22 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
13	ООО «Андреев Софт»	Договор № 79 от 24 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:
14	ООО «Логистическая Нерудная компания»	Договор № 80 от 24 апреля 2017 года, срок действия 5 лет:

Контактная работа (консультации с руководителем практики от ТИ (Ф) АНО ВО МГЭУ) с обучающимися во время производственной практики проводятся в помещениях, оборудованных столами, стульями, досками, экраном, видеопроектором, персональными компьютерами, ноутбуком. Защита отчетов по практике проходит в мультимедийной аудитории №225 в корпусе Тверского института (филиала) (ул. Дмитрия Донского, дом 37)

Материально техническое оснащение ауд. № 225:

Мультимедийное оборудование, специализированная мебель

Учебная аудитория № 225 для проведения занятий лекционного и практического типа, групповых и индивидуальных консультаций, текущего контроля и промежуточной аттестации

Парта 2-х местная А463 36

Трибуна настольная 460*460*350 1

Стол криволинейный с приставкой 1

Стул 468 ученический 61

Доска маркерная белая 1

Портреты 12

Стенд настенный 6

Тумба 1

Экран проекционный белый с электроприводом 1

Проектор BenQ MX503 DLP [1024x768 [2700 ANSI [3000:1 [27db] 2.3kg] 1

3D Ready

Монитор 17”Samsung 7950DF (SBB) 0.20. 50-160Hz,1600x1200 27354 1

Системный блок в составе: Dual-Core E1500 2.2 ГГц/P5G41T-M

LX2/GB/SI OEM/DDRIII-2Gb/SATA 500Gb WD/DVD-RW/tox 58

2BS 1

Мышь Genius 1

Колонки SVEN 2

Шкаф-витрина 13

Коммутатор TP-Link 1

Подставка под системный блок 1

Шкаф стеклянный 1

Моноблок Lenovo IdeaCentre C240 [C1017U]18.5’’ HD[4 Gb]500] DVDRW]Wifi]

CAM] W8 SL] Black(57318517) 9

Мышь Lenovo 9

Клавиатура Lenovo 9

Принтер лазерный Canon i-SENSYS LBP3010{A4, 14ppm,2400x600dpi,USB 2/0} 1

Жалюзи 4

Урна 1

MS Office стандартный 2010 (MS Open License, бессрочная, идентификатор лицензии 62061275)

Project Expert 7 (Регистрационный номер 22055N). Лицензионный договор № 0060/1П-06 от 26.05.2015)

Доступ к сети интернет (договор №69-297608 от 30.10.2013)

MS Office стандартный 2010 (MS Open License, бессрочная, идентификатор лицензии 62061275)

Для организации самостоятельной работы в ходе подготовки отчета по практике обучающиеся могут использовать:

– библиотечный фонд института, расположенный по адресу: ул. Дмитрия Донского, д.37, (каб. №328);

– аудитории для самостоятельной работы:

1). Учебная аудитория № 304 в корпусе Тверского института (филиала) МГЭУ (уд. Д. Донского дом 37), оснащенный компьютерной техникой с подключением к сети «Интернет» и обеспечением доступа в электронную информационно-образовательную среду.

Стол компьютерный		16
	Рабочее место учителя 1600х2100бук	1
	Доска магнитная маркерная белая	1
	Монитор LCD LG 19" W1942SE- F, Black	16
	Системны й блок в составе: Dual-Core E1500 2.2 ГГц/P5G41T-M
	LX2/GB/SI OEM/DDRIII-2Gb/SATA 500Gb WD/DVD-RW/tox 5822BS	16
	Кресло СН-540 AXSN TK 26-24 (голубой)	4
	Кресло СН-540 AXSN TK 26-24 (индиго)	15
	Кондиционер LG S12LHP Neo Plasma	1
	Огнетушитель ОП-5	1

MS Office стандартный 2010 (MS Open License, бессрочная, идентификатор лицензии 62061275);

Доступ к сети интернет (договор №69-297608 от 30.10.2013)

2). Учебная аудитория № 303 в корпусе Тверского института (филиала) МГЭУ (уд. Д. Донского дом 37).

Компьютерная техника с возможностью подключения к сети «Интернет» и обеспечением доступа в электронную информационно-образовательную среду

Учебная аудитория № 303 для проведения занятий лекционного и практического типа, групповых и индивидуальных консультаций, текущего контроля и промежуточной аттестации

21,5" Моноблок DNS Home (0149089) (PHD) Pentium G840

(2.8 GHz)/2Gb/320Gb/DVD+-RW/Wi-Fi/Cam/Без ПО

Клавиатура 1

Мышь

Алекс.22.07 Стол компьютерный 15

Алекс.22.06 Стол компьютерный

Алекс.22.02 стол рабочий 1

Алекс 22.62 сегмент 90 град

Алекс 22.31 тумба выкатная с замком

Алекс 22.25 подставка под системный блок 1

Алекс 22.73 стяжка

Алекс 22.43+22.51 шкаф выс.узкий полуоткр. 1

Стул

Сейф AIKO ASM-46

Шкаф

Кондиционер LG S12LHP Neo Plasma 1

Телевизор LG 1

Монитор Samsung

Системный блок 1

Принтер HP Lase

Сканер BenQ MP523

Огнетушитель

П-5

MS Office стандартный 2010 (MS Open License, бессрочная, идентификатор лицензии 62061275);

Доступ к сети интернет (договор №69-297608 от 30.10.2013)

Средства адаптации образовательного процесса при прохождении практики к потребностям обучающихся инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) (при наличии факта зачисления обучающихся с конкретной нозологией)

При необходимости в образовательном процессе применяются следующие методы и технологии, облегчающие восприятие информации обучающимися инвалидами и лицами с ОВЗ:

- создание текстовой версии любого нетекстового контента для его возможного преобразования в альтернативные формы, удобные для различных пользователей;

- создание контента, который можно представить в различных видах без потер данных или структуры, предусмотреть возможность масштабирования текста и изображений без потери качества;

- создание возможности для обучающихся воспринимать одну и ту же информацию из разных источников – например, так, чтобы лица с нарушением слуха получали информацию визуально, с нарушением зрения – аудиально;

- применение программных средств, обеспечивающих возможность освоения навыков и умений, формируемых дисциплиной, за счет альтернативных способов, в том числе виртуальных лабораторий и симуляционных технологий;

- применение дистанционных образовательных технологий для передачи информации, организации различных форм интерактивной контактной работы обучающегося с преподавателем, в том числе вебинаров, которые могут быть использованы для проведения виртуальных лекций с возможностью взаимодействия всех участник дистанционного обучения, проведения семинаров, выступление с докладами и защитой выполненных работ, проведение тренингов, организации коллективной работы;

- применение дистанционных образовательных технологий для организации форм текущего и промежуточного контроля;

- увеличение продолжительности сдачи обучающимся инвалидом или лицом с ОВЗ форм промежуточной аттестации по отношению к установленной продолжительности их сдачи: зачет и экзамен, проводимый в письменной форме, - не более чем на 90 мин., проводимый в устной форме – не более чем на 20 мин.,

Институт устанавливает конкретное содержание программы практики и условия ее организации и проведения для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, инвалидов при наличии факта зачисления таких обучающихся с учетом конкретных нозологий.

Приложение 1

АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

МосковскИЙ гуманитарно-экономическИЙ университет

(АНО ВО МГЭУ)

Тверской институт (филиал) АНО ВО МГЭУ

Индивидуальное задание

обучающегося	курса,	группы,		факультета

(фамилия, имя, отчество обучающегося)
Направление подготовки (специальность):
Направленность (профиль) программы:
Вид практики			производственная
Тип практики			практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности
Способ проведения практики			стационарная/выездная (нужное подчеркнуть)
Форма проведения практики			дискретно по видам практик
Место прохождения практики
Период проведения практики			с __.__.20__ по __.__.20__

В ходе прохождения практики обучающийся выполняет индивидуальное задание, соответствующие содержанию производственной практики.

Содержание производственной практики

по получению профессиональных умений

и опыта профессиональной деятельности

№ п/п	Наименование этапов практики	Формируемые компетенции	Трудоемкость, акад. часы
1.	Подготовительный этап	ОК-6	2
1.1	Ознакомиться с программой практики и требованиями к оформлению ее результатов. Решение организационных вопросов	ОК-6
2.	Основной (рабочий) этап	ОК-5, ОК-6, ОПК-1, ОПК-2, ОПК-4, ОПК-7, ПК-1, ПК-2, ПК-4, ПК-6, ПК-7, ПК-8	416/412
2.1	Пройти инструктаж и ознакомиться с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка.	ОК-5, ОК-6
2.2	Познакомиться с учредительными документами предприятия. В отчете представить характеристику объекта: миссию предприятия, цель, виды деятельности, охарактеризовать организационно-правовую форму предприятия	ОК-5,ОПК-1, ОПК-7, ПК-2
2.3	Познакомиться с основными технико-экономическими показателями за последние три года. Эти данные представить в отчете в табличной форме. Сделать анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия.	ОК-5,ОПК-1, ОПК-7, ПК-8
2.4	Изучить организационную структуру исследуемого предприятия. В отчете о прохождении практики представить структуру организации производства, структуру управления предприятием и структуру службы управления персоналом (отдела кадров). Провести анализ организационной структуры управления.	ОПК-1, ПК-4, ПК-8
2.5	Провести анализ численного и качественного состава персонала предприятия. Познакомиться со штатным расписанием предприятия, основными методиками, используемыми на предприятии для определения численности персонала. Рассчитайте показатели движения кадров, коэффициент удовлетворенности работников работой на предприятии, коэффициент абсентеизма.	ОПК-1, ОПК-7
2.6	Изучить вертикальные и горизонтальные связи предприятия с вышестоящими отраслевыми, территориальными органами, поставщиками и клиентами. В отчете предлагается изобразить эти связи на схеме.	ОПК-1,ПК-8, ОПК-7
2.7	Провести анализ процедуры отбора и найма персонала в организацию; какие методы оценки персонала проводятся предприятием при отборе персонала на вакантные должности.	ОПК-1, ОПК-7, ПК-2
2.8	Исследовать процедуру оценки персонала на предприятии: наличие в организации формализованной процедуры оценки персонала (либо она осуществляется не формализовано); порядок проведения аттестации персонала	ОПК-1, ОПК-7 ПК-8
2.9	Описать систему мотивации труда на предприятии (в подразделении). Оценить эффективность применения экономических, административных, организационных, социально-психологических методов управления.	ОПК-1, ОПК-4, ОПК-7
2.10	Проведите оценку системы обучения персонала в организации (методы обучения, используемые на предприятии, эффективность обучения персонала).	ПК-1, ПК-2, ОПК-7
2.11	Составить должностную инструкцию для конкретного руководителя (специалиста) подразделения предприятия	ПК-8, ОПК-7
2.12	Ознакомитесь с организацией отдела кадров (службы управления персоналом), основными кадровыми документами. Исследуйте состояние социального партнерства на предприятии, т. е. наличие и содержание коллективного договора.	ПК-6, ОПК-1,ПК-7
2.13	Сформулировать основные направления разрабатываемых стратегий конкретного предприятия (организации) (особое внимание уделить стратегии управления человеческими ресурсами).	ПК-6, ОПК-2, ОПК-7
2.14	Разработать рекомендации по совершенствованию системы управления человеческими ресурсами исследуемого предприятия.	ПК-1, ОПК-2, ОПК-7
3.	Подготовка и защита отчета по практике	ОК- 5, ОК- 6, ОПК-1, ОПК-2, ОПК-4, ОПК-7, ПК-1, ПК-2, ПК-4, ПК-6, ПК-7, ПК-8	14, включая зачет / 14+4 зачет с оценкой
	Итого:		432

Перечень планируемых результатов обучения при прохождении

производственной практики

Планируемые результатами освоения образовательной программы	Планируемые результаты обучения при прохождении практики

ОК-5

Способность работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия