ПОЛОЖЕНИЕ
по информационно-аналитическому обеспечению деятельности
Коми республиканской организации
Нефтегазстройпрофсоюза России
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок информационно-аналитического обеспечения деятельности и ведения информационной работы в Коми республиканской организации Нефтегазстройпрофсоюза России.
1.2. Целью информационно-аналитического обеспечения деятельности Коми республиканской организации Нефтегазстройпрофсоюза России является содействие успешной деятельности Коми республиканской организации и ее членских организаций по защите социально-экономических и трудовых прав членов профсоюзов, всех трудящихся и их семей, укреплению и развитию профсоюзного движения, росту его авторитета в обществе, усилению мотивации профсоюзного членства, формирования единого информационного пространства Профсоюза.
1.3. В соответствии с изложенной целью основными задачами информационно-аналитического обеспечения деятельности Коми республиканской организации являются:
1.3.1 формирование общественного мнения в интересах трудящихся и профсоюзных организаций, разъяснение стратегических целей и задач профсоюзного движения, формирование у большинства населения устойчивого положительного отношения к Профсоюзу;
1.3.2 распространение информации о деятельности Коми республиканской организации и членских организаций, о функционировании институтов социального партнерства, об организации и проведении коллективных действий, их целях, задачах и результатах;
1.3.3 обеспечение информационной связи между различными звеньями и уровнями профсоюзного движения, постоянной информированности профактива о деятельности профсоюзных органов, об оценке общественно-политической ситуации с позиций Профсоюза, о передовом опыте работы профорганизаций;
1.3.4 обобщение и анализ информации о деятельности профдвижения и ситуации в обществе, организация, обсуждение форм и методов профсоюзной работы с целью их совершенствования, дальнейшей разработки стратегии профсоюзного движения.
1.4. Информационно-аналитическая работа в Коми республиканской организации Нефтегазстройпрофсоюза России ведется в соответствии с Концепцией информационной политики ФНПР, постановлениями Генерального Совета ФНПР № 4-6 от 29.01.2008 и Исполнительного комитета ФНПР № 6-12 от 20.11.2012, а также резолюцией IX съезда ФНПР «Эффективная информационная работа – инструмент укрепления профсоюзов», и реализуется на основе Концепции по информационной политике и Стратегии информационного развития Профсоюза, принятыми Российским Советом профсоюза.
II. Основные направления, методы и инструменты
Ведения информационной работы
В Коми республиканской организации
Нефтегазстройпрофсоюза России
2.1 Основными направлениями информационной работы Коми республиканской организации являются:
2.1.1 развитие и укрепление надежных связей внутрипрофсоюзной структуры членских профсоюзных организаций, республиканской организации и Профсоюза;
2.1.2 расширение связи с общественностью, PR-деятельность, сотрудничество со СМИ;
2.1.3 формирование положительного имиджа Профсоюза, положительного общественного мнения;
2.1.4 Распространение лучших практик профсоюзных организаций в области информационной работы;
2.1.5 Обобщение и анализ информации из внешней среды, касающейся профсоюзного движения, а также положения членов профсоюза – о социально-экономической ситуации в государстве и регионе, новых законодательных и нормативно-правовых актах;
2.1.6 создание материально-технических условий для информационной работы, использование современных средств коммуникации;
2.1.7 организация системы обучения информационной работе, содействие оперативному овладению профактивом современными коммуникативными технологиями.
2.2 Основными методами и инструментами информационной работы Коми республиканской организации являются:
2.2.1 информационно-пропагандистская работа посредством наглядной агитации;
2.2.2 редакционно-издательская деятельность;
2.2.3 Использование механизмов смотров-конкурсов как инструмента информационной и пропагандистской работы.
2.2.4 использование интернет-ресурсов в информационной работе;
2.2.5 активные формы информационной работы, такие как расширенные семинары-совещания, «круглые столы», пресс-конференции, личные встречи.
III. Структура и уровни
