1. Сущность и значение трудовых ресурсов.
2. Краткая характеристика предприятия.
3. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами.
4. Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии на предприятии.
Первый вопрос. На основе изучения литературных источников показывается значение трудовых ресурсов, отражаются их специфические особенности, дается понятие трудовые ресурсы.
Второй вопрос. При освещении этого вопроса руководствоваться методическими указаниями, изложенными в теме 1.
Третий вопрос. Показывается обесепеченность предприятия трудовыми ресурсами (табл. 17).
Таблица 17. - Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами
| Категория персонала | Численность за предыдущий год | Численность по плану | Численность по отчету | Фактически в % | |
| к плану (заданию) | к предыдущему году | ||||
| Всего | |||||
| В том числе по основной деятельности | |||||
| из них: | |||||
| рабочие | |||||
| служащие | |||||
| из них: | |||||
| руководители | |||||
| специалисты | |||||
| Не основная деятельность |
В процессе анализа необходимо изучить изменение структуры персонала производственного подразделения (табл. 18).
Таблица 18. - Изменение структуры трудовых ресурсов
| Категория персонала | Структура персонала | Изменение удельного веса, ± | ||||||
| за предыдущий год | плановое задание | фактически | по сравнению с планом | по сравнению с прошлым годом | ||||
| чел. | % | чел. | % | чел. | % | |||
| Персонал основной деятельности, всего | ||||||||
| В том числе: рабочие | ||||||||
| руководители | ||||||||
| специалисты |
Далее показываются квалификационные требования к работам и имеющийся состав рабочих (табл. 19).
Таблица 19. - Квалификационные требования к работам и имеющийся состав рабочих (условные данные)
| Разряд работ и рабочих | Тарифные коэффициенты | Трудоемкость работ, план | Число рабочих, факт |
| I | |||
| II | |||
| III | |||
| IV | |||
| V | |||
| VI | |||
| Итого: |
После этого показывается движение рабочей силы (табл. 20).
Таблица 20. - Движение рабочей силы
| Показатель | 20__ | 20__ | 20__ |
| Принято на предприятие | |||
| Выбыло с предприятия, | |||
| в том числе: на учебу | |||
| в Вооруженные Силы | |||
| на пенсию и по другим причинам, предусмотренным законом | |||
| по собственному желанию | |||
| за нарушение трудовой дисциплины | |||
| Среднесписочная численность работающих | |||
| Коэффициенты оборота: | |||
| Количество принятых по приему = ————————————————————— Среднесписочная численность | |||
| Количество выбывших по выбытию = ———————————————————— Среднесписочная численность | |||
| По собственному желанию + Нарушения трудовой дисциплины Коэфф. текучести = ————————————— Среднесписочная численность |
Далее показывается использование трудовых ресурсов предприятия (табл. 21).
Таблица 21. - Использование трудовых ресурсов предприятия
| Показатель | Прошлый год | Отчетный год | Отклонение (+,–) | ||
| план | факт | от прошлого года | от плана | ||
| Среднегодовая численность (количество) рабочих (КР) | |||||
| Отработано за год одним рабочим: дней (Д) часов (Ч) | |||||
| Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч | |||||
| Фонд рабочего времени, тыс. ч | |||||
| В том числе сверхурочно отработанное время.тыс.ч |
После этого показываются исходные данные для расчета непроизводительных затрат рабочего времени (табл. 22).
Таблица 22. - исходные данные для расчета непроизводительных затрат рабочего времени
| Показатель | Сумма, тыс.грн. |
| Производственная себестоимость товарной продукции | |
| Заработная плата рабочих | |
| Заработная плата производственных рабочих | |
| Материальные затраты | |
| Себестоимость забракованной продукции | |
| Затраты на исправление брака |
Затем показывается выработка продукции на одного рабочего (табл. 23).
Таблица 23. - Выработка продукции на одного рабочего.
| Показатель | План | Факт | Отклонение от плана | |
| абсолютное | % к плану | |||
| Выпуск товарной продукции в стоимостном выражении, тыс. руб. (BП) | ||||
| Среднесписочная численность рабочих, чел. (Чр) | ||||
| Удельный вес рабочих (D) | ||||
| Отработано всеми рабочими часов, тыс. ч (tч) | ||||
| одним рабочим (tчр) | ||||
| Продолжительность рабочего дня (П) | ||||
| Среднегодовая выработка одного рабочего, тыс. руб. (Вр) | ||||
| Среднечасовая выработка продукции, грн. (Bч) |
После этого показывается анализ динамики и выполнения плана по уровню трудоемкости продукции (табл. 24).
Таблица 24. Анализ динамики и выполнения плана по уровню трудоемкости продукции
| Показатель | Прошлый год | Отчетный год | Рост уровня показателя, % | |||
| план | факт | план к прошлому году | факт к прошлому году | факт к плану | ||
| Товарная продукция, тыс грн. | ||||||
| Отработано всеми рабочими человеко-часов | ||||||
| Удельная трудоемкость на 1 млн руб., ч | ||||||
| Среднечасовая выработка, тыс грн. |
Далее анализируется удельной трудоемкости по видам продукции (табл. 25).
Таблица 25. - Анализ удельной трудоемкости по видам продукции
| Вид продукции | Объем производства, грн. | Удельная трудоемкость, ч | Затраты труда на выпуск продукции, ч | ||||
| план | факт | план | факт | по плану | по плану на фактический выпуск | фактически | |
| А | |||||||
| В | |||||||
| С | |||||||
| D | |||||||
| Итого |
После этого показывается выполнение норм выработки рабочими-сдельщиками (табл. 26).
Таблица 26. - Выполнение норм выработки рабочими-сдельщиками
| Уровень выполнения норм выработки, % | Число рабочих -сдельщиков |
Далее анализируется фонд заработной платы на этом предприятии за три года (табл. 27).
Таблица 27. - Анализ фонда заработной платы.
| Показатели | Годы | Отношение 20__ года к 20__ году, % | ||
| 20__ | 20__ | 20__ | ||
| 1. Постоянные работники, чел. | ||||
| 2. Сезонные и временные работники, чел. | ||||
| 3. Служащие, чел. | ||||
| 4. Работники других сфер деятельности, чел. | ||||
| 5. Общий фонд заработной платы, тыс. грн. | ||||
| 6. Средняя заработная плата одного работника за год, тыс. грн. | ||||
| 7. Оплата одного чел.-дня, тыс. грн. |
После этого анализируется соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы (табл. 28).
Таблица 28. - Анализ соотношения темпов ростапроизводительности труда и средней заработной платы
| №п/п | Показатель | Ноябрь (фактически) | Декабрь (план) | Декабрь (фактически) | (гр. 4 / гр. 3) ∙ 100 | Фактически, % | ||
| К ноябрю (гр. 5 / гр. 3) ∙ 100 | К плану (гр. 5 / гр. 4) ∙ 100 | |||||||
| Объем валовой продукции, тыс. д.е. | ||||||||
| Фонд зарплаты, тыс. д. е. | ||||||||
| Численность работающих, чел. | ||||||||
| Средняя выработка на одного работающего, тыс. д.е. | ||||||||
| Средняя зарплата на одного работающего, тыс. д.е., (стр. 2 / стр. 3) | ||||||||
| Удельный вес фонда зарплаты в объеме валовой продукции, %, (стр. 2 / стр. 1) ∙ 100 |
Пятый вопрос. На основе анализа уровня использования трудовых ресурсов, изучения литературных источников и передового опыта намечаются основные направления и пути повышения трудовых ресурсов в хозяйстве.
Выводы и предложения
В самостоятельной работе - следствие логического завершения исследуе-мых вопросов выводы должны иметь конкретный характер. На выводы и предложения отводится 2-3 страницы.
Список использованных источников
В список использованной литературы включаются те источники, на которые имеются ссылки или содержание которых в той или иной мере использовано в самостоятельной работе.
Перечень использованных литературы и источников располагают в такой последовательности: сначала указывают труды классиков и неоклассиков, решения и материалы научных конференций, постановления кабинета Министров Украины, другие источники - в алфавитном порядке по фамилиям авторов.
Приложение 1
НАЦИОНАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ БИОРЕСУРСОВ
И ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ УКРАИНЫ «Крымский агротехнологический университет»
ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ
Кафедра экономики и организации предприятий АПК
САМОСТОЯТЕЛЬНАЯ РАБОТА ПО ЭКОНОМИКЕ ТРУДА И СТО НА ТЕМУ:
Выполнил (а): студент (ка),
факультета,____ группы
Ф.И.О.
Проверил:
Симферополь, 20...г.
ЮЖНЫЙ ФИЛИАЛ
Национального университета биоресурсов и
природопользования Украины
«Крымский агротехнологический университет»
ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ФАКУЛЬТЕТ
Кафедра экономики и организации предприятий АПК
ЗАДАНИЕ
На индивидуальную работу студента(Ф.И.О.)
Тема индивидуальной работы___________________________________________________
Дата выдачи задания «___»____________________________ 200_ г.
Исходные данные к индивидуальной работе____________________
Перечень разделов индивидуальной работы
Перечень графического материала (таблицы, схемы, рисунки)
Срок сдачи индивидуальной работы «_________________________» 200_ г.
Научный руководитель(Ф.И.О.)
Подпись научного руководителя_________________________________________________
Подпись студента______________________________________________________________
Симферополь - 200_ г.
 |
