1. Организация труда на предприятиях и в организациях понимается как:
б. Конкретные формы и методы соединения людей и техники в процессе труда;
2. Какой труд рассматривается при изучение организации, нормировании и стимулировании труда:
а.Живой;
3. Главный фактор, определяющий систему организации труда является:
б. Техническая база производства;
4. Труд людей в процессе производства организуется под воздействием развития двух составляющих:
а. Производительных сил;
б. Производственных отношений;
5. Верно ли определение «Управление трудом - это возможность управляющего заставлять работника выполнять производственные задания»:
б.Нет.
6. Укажите три системы сдельной формы заработной платы:
б. Косвенно - сдельная;
в. Аккордная;
г. Сдельно - прогрессивная;
7. Выберите два правильных окончания фразы: «Демократическое управление трудом отличается от тотального прежде всего тем что....»
б.....демократическое управление трудом осуществляется в интересах трудящегося;
г.....вводится самоуправление на предприятиях;
з.....начинают заключаться коллективные договора.
8. Монопольная власть - это возможность влияния на:
в. Цену товаров;
9. Какова была главная причина создания МОТ:
г. Оказание помощи организациям грудящихся в странах- членах МОТ;
10. Виды разделения труда внутри предприятия (организации):
в. Единичное.
11. Укажите три вида единичного разделения труда:
б. Технологическое;
д. Функциональное;
ж. Профессиональное;
12. Кооперация труда означает:
в. Установление социально - трудовых взаимоотношений между участниками производства, согласования интересов людей и целей производства.
13. Выберите три элемента из состав служащих предприятия:
а. Кассир;
в. Делопроизводитель;
г. Кладовщик;
14. Выберите четыре элемента из состава специалистов предприятия:
б. Бухгалтер;
в. Туроператор;
ж. Экономист;
з. Менеджер.
15. Укажите два элемента структуры промышленно - производственного персонала:
а. Занятые производством;
б. Обслуживающие производство;
16. Какие три составляющие лежат в основе определения численности рабочих:
а. Производственная программа;
в. Нормы времени, выработки;
г. Отчетные расчетные данные о коэффициенте выполнения норм;
17. Рабочее место - это:
б. Зона приложении труда, определенная на основании трудовых и других действующих норм оснащенная необходимыми средствами груда;
18. Условия труда - это синтез из видов:
е. Все выше перечисленное.
19. Укажите факторы, оказывающие влияние на работоспособность человека:
ж. Все вышеперечисленное.
20. Понижение уровня интенсивности труда до нормального значения приводит:
б. К повышению уровня производительности труда;
21. Выберите три метода измерения производительности труда:
а. Натуральный;
в. Трудовой;
д. Стоимостный.
22. Выберите два показателя производительности труда:
а. Нормы выработки;
б. Нормы трудоемкости;
23. Выберите четыре фактора, оказывающих непосредственное воздействие на уровень производительности труда:
а. Технический прогресс;
в. Качество рабочей силы;
д. Социально трудовые отношения;
е. Организация и условии труда.
24. Выберите правильное продолжение фразы. Интенсивность труда - это:
в. Количество энергии человеческого организма, затрачиваемого работником в единицу времени;
25. Отношение результатов производства к единице труда называется:
а. Выработкой;
26. Чтобы стоимостной показатель производительности труда в текущем периоде не преувеличивал ее реальных значений, его следует освободить от влияния:
а. Инфляции;
27. По затратам рабочее время классифицируют на два вида:
а. Затраты рабочего времени исполнителя;
г. Затраты времени использования оборудования.
28. При изучении затрат рабочего времени применяются следующие три виды наблюдения:
а. Фотография рабочего времени;
г. Хронометраж;
д. Самофотография.
29. Баланс рабочего времени рабочего устанавливает:
а. Среднее количество часов, которое он должен отработать в течение планового периода;
30. Эффективный фонд рабочего времени это:
б. Количество рабочих дней, которое максимально может быть использовано в течение планового периода;
31. Нормы затратные – это два вида норм:(1- Г Ж 2-А Б Д)
а. Норма времени;
б. Норма выработки:
в. Норма обслуживания;
г. Норма численности;
д. Норма управляемости:
е. Нормированные задания;
ж. Норма длительности.
32. Укажите три вида трудоемкости:
в. Обслуживания;
д. Технологическая;
е.Управления;
33. Какая зависимость существует методу нормой времени и нормой выработки:
б. Обратно – пропорциональная.
34. Определение научно - обследованной нормы:
в. Норма рассчитанная на основе отраслевых или межотраслевых нормативов или определена при помощи аналитико-расчетного метода.
35. Укажите три метода исследования трудовых процессов:
а. Хронометраж;
б. Фотографии рабочего времени;
г. Фотохронометраж;
36. Фотография рабочего времени служит:
б. Для установления структуры затрат рабочего времени на протяжении рабочей смены или ее части;
37. При определении научно - обоснованной нормы оперативное время устанавливают:
а. Аналитически - расчетным методом;
б. На основе отраслевых и межотраслевых нормативов;
38. Производственная трудоемкость определяется как сумма двух элементов:
в. Технологической;
д. Обслуживания;
39. Полная (общая) трудоемкость определятся как сумма двух элементов:
б. Производственной;
г. Управленческой;
40. Что лежит в основе пересмотра норм:
в. Организационно - техническое мероприятие, при внедрении которого снижаются трудозатраты.
41. Время на отдых и личные надобности определяется в процентах:
б. К оперативному времени;
