Лекции.Орг


Поиск:




Категории:

Астрономия
Биология
География
Другие языки
Интернет
Информатика
История
Культура
Литература
Логика
Математика
Медицина
Механика
Охрана труда
Педагогика
Политика
Право
Психология
Религия
Риторика
Социология
Спорт
Строительство
Технология
Транспорт
Физика
Философия
Финансы
Химия
Экология
Экономика
Электроника

 

 

 

 


Несовершенная конкуренция на рынке рабочей силы




 

Основными факторами несовершенства конкуренции на рынке труда являются:

1. монополизация данного рынка со стороны спроса;

2. монополизация рынка труда со стороны предложения;

3. политика фирм в области заработной платы и особенности мобильности труда.

Монополизация рынка труда со стороны спроса или монопсония возникает:

1. если на данном рынке взаимодействуют рабочие, не объединенные в профсоюзы и фирма монопсонист или несколько фирм вступивших монопсонический сговор;

2. если фирма нанимает основную часть специалистов определенной профессии;

3. если данный вид труда не имеет высокой мобильности.

В условиях монопсонии фирма монопсонист является отраслью, поэтому кривые предложения фирмы и отрасли совпадают. Для фирмы монопсониста кривая предложения труда показывает средние издержки на покупку рабочей силы.

 

 

Восходящий вид SL свидетельствует о том, что для привлечения дополнительного работника монопсонисту необходимо повысить заработную плату, как для предельной единицы труда, так и для всех ранее принятых работников.

Величина предельных издержек на труд (MRCL) превосходит средние издержки (SL=ARCL) поскольку проходит выше кривой средних издержек.

Любая фирма максимизирует прибыль при равенстве предельных издержек и предельного дохода: MRCL=MRPL. В точке их пересечения K и определяется объем занятости L1 и ставка заработной платы W1. на монопсоническом рынке.

Монопсоническая эксплуатация рынка труда приводит одновременно к сокращению занятости с L0 до L1 и снижению ставок заработной платы с W0 до W1.

Монополизация рынка со стороны предложения возникает при несовершенной конкуренции на рынке труда, посредством экономической деятельности профсоюзов. Эта деятельность направлена на повышение ставок заработной платы членам профсоюзам.

Ставки повышают несколькими способами:

1. профсоюзы осуществляют деятельность по искусственному ограничению предложения труда. Они выступают инициаторами принятию законов о максимальной продолжительности дня и ведения эмиграционных барьеров, чтобы при прежнем спросе на труд и при ограниченном его предложении обеспечить рост ставок заработной платы;

2. профсоюзы также добиваются повышения заработной платы своим работникам путем заключения договоров с предпринимателями;

3. рост ставок заработной платы под давлением профсоюзам приводит к ограничению спроса на труд со стороны предпринимателей. Они ищут пути замещения дорогого фактора – труда наиболее дешевым фактором – капиталом, т.е. покупают станки и производство делают капиталоемким.

Среди факторов несовершенства конкуренции на рынке труда различают:

1. особую политику в области заработной платы, рабочим одинаковой специальности и уровня квалификация не выплачивается одна и таже заработная плата;

2. ограничение подвижности населения. Люди на рынке труда не является товаром. Товаром является их труд. Однако носитель рабочей силы в основном ведет оседлый образ жизни и согласен на небольшую заработную плату, только бы не уезжать из обжитых мест.

 





Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2016-12-03; Мы поможем в написании ваших работ!; просмотров: 972 | Нарушение авторских прав


Поиск на сайте:

Лучшие изречения:

Если президенты не могут делать этого со своими женами, они делают это со своими странами © Иосиф Бродский
==> читать все изречения...

2462 - | 2329 -


© 2015-2024 lektsii.org - Контакты - Последнее добавление

Ген: 0.01 с.