Перечень основных документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве

- форма 1. Извещение о групповом несчастном случае (тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом) - заполняется работодателем и передается в течение суток по телефону, факсом, телеграфом и другими средствами связи

- форма 2. (Форма Н-1) Акт о несчастном случае на производстве (в 3-х экземплярах) - заполняется комиссией по расследованию несчастного случая на производстве

- форма 3. (Форма Н-1 ПС) Акт о несчастном случае на производстве (для спортсменов)

- форма 4. Акт о расследовании группового несчастного случая (тяжелого несчастного случая, несчастного случая со смертельным исходом) – заполняется комиссией по расследованию несчастного случая на производстве

- форма 5. Заключение государственного инспектора труда

- форма 6. Протокол опроса пострадавшего при несчастном случае (очевидца несчастного случая, должностного лица) – заполняется председателем (членом) комиссии о расследовании несчастного случая на производстве

- форма 7. Протокол осмотра места несчастного случая, происшедшего (когда, с кем) – заполняется председателем (членом) комиссии.

- форма 8. Сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах – после окончания всех мероприятий, включая окончание листка нетрудоспособности, установления инвалидности, перевода на другую работу и т.д., подписывается руководителем и главным бухгалтером.

- форма 9. Журнал регистрации несчастных случаев на производстве - хранится в организации в течение 45 лет.

Кроме основных форм документов, оформляются также следующие документы:

- Приказ руководителя предприятия о назначении комиссии для расследования несчастного случая на производстве.

- Письмо для направления пострадавшего на медико-социальную экспертизу, для определения степени утраты профессиональной трудоспособности.

- Протокол заседания комиссии по вопросу установления степени вины пострадавшего.

- Письмо в профсоюзный комитет об определении степени вины пострадавшего.

- Заключение профсоюзного комитета о степени вины пострадавшего.

- Окончательное заключение комиссии о степени вины с учетом заключения профсоюзного комитета.

- Приказ руководителя предприятия по результатам расследования несчастного случая.

Из медицинских учреждений должны быть две формы:

- Учетная форма №315/у «Медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести».

- Учетная форма №316/у «Справка о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве».

1. Трудовой кодекс РФ, ст. 212, 227-231

2. Постановление Правительства РФ от 24.10.2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях»

3. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 24 февраля 2005 г. №160 «Об определении степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве».

Формы документов,

необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве (формы 1-9)

Форма 1

Извещение

о групповом несчастном случае (тяжелом несчастном

случае, несчастном случае со смертельным исходом)*

1.______________________________________________________

(наименование организации, ее ведомственная и отраслевая принадлежность /ОКОНХ основного вида деятельности/, место нахождения и юридический адрес; фамилия и инициалы работодателя - физического лица, его регистрационные данные, вид производства, адрес, телефон, факс)

2.______________________________________________________ (дата и время /местное/ несчастного случая, выполнявшаяся работа**, краткое описание места происшествия и обстоятельств, при которых произошел несчастный случай)

3.______________________________________________________ (число пострадавших, в том числе погибших)

4.______________________________________________________ (фамилия, инициалы и профессиональный статус** пострадавшего /пострадавших/, профессия /должность/,** возраст – при групповых несчастных случаях указывается для каждого пострадавшего отдельно)

5.______________________________________________________ (характер** и тяжесть повреждений здоровья, полученных пострадавшим /пострадавшими/ - при групповых несчастных случаях указывается для каждого пострадавшего отдельно)

6.______________________________________________________ (фамилия, инициалы лица, передавшего извещение, дата и время передачи извещения)

7.______________________________________________________

(фамилия, инициалы лица, принявшего извещение, дата и время получения извещения)

* Передается в течение суток после происшествия несчастного случая в органы и организации, указанные в статье 228 Трудового кодекса Российской Федерации, по телефону, факсом, телеграфом и другими имеющимися средствами связи.

** При передаче извещения отмеченные сведения указываются и кодируются в соответствии с установленной классификацией.

 

 

Форма 2 (Н-1)

(один экземпляр направляется

пострадавшему или его доверенному лицу)

 

«УТВЕРЖДАЮ»