Выберите дефекты, относящиеся к качеству отражения объективного статуса больного

*отсутствие описания жалоб, динамики ведущих симптомов от момента их возникновения, перенесенных заболеваний, травм, характера, сроков и результативности лечения до настоящего обращения;

*отсутствие оценки общего статуса, отсутствие перечня выявленных патологических изменений;

*отсутствует описание задач для привлечения консультантов;

*отсутствует обоснование диагноза, т. е. не вытекает из анамнеза и объективного статуса;

*не приняты меры для уточнения диагноза (осмотр заведующего отделением, ВКК и т. д.)

! ВЫБЕРИТЕ ДЕФЕКТЫ, ОТНОСЯЩИЕСЯ К ОБОСНОВАНИЮ КЛИНИЧЕСКОГО ДИАГНОЗА:

*отсутствие описания жалоб, динамики ведущих симптомов от момента их возникновения, перенесенных заболеваний, травм, характера, сроков и результативности лечения до настоящего обращения;

*отсутствие оценки общего статуса, отсутствие перечня выявленных патологических изменений;

*отсутствует описание задач для привлечения консультантов;

*в медицинской карте стационарного больного отсутствует обоснование диагноза;

Не приняты меры для уточнения диагноза (осмотр заведующего отделением, консилиум и т. д.).

ВЫБЕРИТЕ СПЕЦИФИЧЕСКИЕ КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВРАЧА КРОМЕ

*Своевременность и правильность постановки диагноза;

*Обоснованность назначения лабораторных исследований;

*Обоснованность медикаментозных назначений;

*Соблюдение этико-деонтологических принципов общения с пациентами;

Соблюдение этико-деонтологических принципов общения с коллегами

ВЫБЕРИТЕ СПЕЦИФИЧЕСКИЕ КРИТЕРИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА КРОМЕ

*Полнота выполнения врачебных назначений;

*Подготовка больных к процедурам, к операциям и т. д.;

*Проведение профилактических мероприятий;

*Соблюдение принципов общения с пациентами;

Соблюдение принципов общения с врачами

! ВЫБЕРИТЕ СПЕЦИФИЧЕСКИЕ КРИТЕРИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛЕНИЕМ КРОМЕ:

*Организация лечебно-профилактической работы в отделении;

*Деятельность по обеспечению контроля качества медицинской помощи в отделении;

*Работа с кадрами;

*Эффективность использования ресурсов отделения;

Работа с апаратами

! НА ОСНОВАНИИ ЧЕГО ПРОВОДИТСЯ АККРЕДИТАЦИЯ ФИЗИЧЕСКИХ И ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ НЕЗАВИСИМОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СУБЪЕКТОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ:

Проводится на основе комплексной оценки их квалификации.

На основании стажа работы и наличия научных степеней и званий

На основании тестирования

На основе заключения Комиссии по аккредитации.

На основе заключения экспертного совета.

ЧТО ТАКОЕ ИНДИКАТОРЫ СТРУКТУРЫ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ

Критерии удовлетворенности населения медицинскими услугами

Критерии удовлетворенности населения технической оснащенности

Критерии оценки выполнения технологии медицинской помощи

Критерии оценки последствий для здоровья в результате оказания или неоказания медицинской помощи медицинскими организациями или физическими лицами.

Критерии обеспеченности человеческих, финансовых и технических ресурсов

ЧТО ТАКОЕ ИНДИКАТОРЫ ПРОЦЕССА МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ

Критерии удовлетворенности населения медицинскими услугами

Критерии удовлетворенности населения технической оснащенности

Критерии оценки выполнения технологии медицинской помощи

Критерии оценки последствий для здоровья в результате оказания или неоказания медицинской помощи *медицинскими организациями или физическими лицами.

Критерии обеспеченности человеческих, финансовых и технических ресурсов

ЧТО ТАКОЕ ИНДИКАТОРЫ РЕЗУЛЬТАТА МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ

Критерии оценки последствий для здоровья в результате оказания или неоказания медицинской помощи медицинскими организациями или физическими лицами.