ФЗ «Об основах гос. службы РФ».
Каждый гос. служащий независимо от конкретных полномочий по замещаемой должности имеет право на:
ознакомление с соответствующими документами;
получение информации и материалов, необходимых для исполнения своих обязанностей;
посещение для исполнения своих обязанностей предприятий, учреждений и организаций;
принятие решений и участие в их подготовке;
участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности; продвижение по службе, увеличение денеж. содержания;
ознакомление со всеми материалами своего личного дел;
переподготовку и повыш. квалификации за счет средств соответствующего бюджета;
пенсионное обеспечение с учетом стажа гос. службы;
проведение служ.расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство;
объединение в проф. союзы для защиты своих прав, интересов.
Каждый служащий обязан:
обеспечивать поддержку конст. строя и соблюдение К РФ, реализацию ФЗи законов субъектов Федерации, в том числе регулирующих сферу его полномочий;
добросовестно исполнять должностные обязанности;
обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов граждан;
исполнять приказы, распоряжения и указания вышестоящих руководителей;
своевременно рассматривать обращения граждан и общ. объединений, а также предприятий, учреждений и организаций, государственных органов и органов местного самоуправления и принимать по ним решения;
соблюдать установленные в гос. органе правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции;
поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должн. обязанностей;
хранить гос. и иную охраняемую законом тайну, а также не разглашать сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан.
Гос.служащему запрещено заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме той, которая диктуется занимаемой в гос. органе должностью.
Гос. служащему запрещено получать от физ. и юрид. лиц вознаграждение в связи с исполнением должностных полномочий.
Ему гарантируются: условия работы, обеспечивающие исполнение им должностных обязанностей; денежное содержание и иные выплаты,; ежегодный оплачиваемый отпуск; мед. обслуживание его и членов семьи, в том числе после выхода на пенсию;
переподготовка и повышение квалификации с сохранением денежного содержания за период обучения; обязательность получения его согласия на перевод на другую государственную должность гос. службы; пенсионное обеспечение за выслугу лет; обязательное гос. страхование; защита его и членов семьи от насилия, угроз, других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей.
