Ћекции.ќрг


ѕоиск:




 атегории:

јстрономи€
Ѕиологи€
√еографи€
ƒругие €зыки
»нтернет
»нформатика
»стори€
 ультура
Ћитература
Ћогика
ћатематика
ћедицина
ћеханика
ќхрана труда
ѕедагогика
ѕолитика
ѕраво
ѕсихологи€
–елиги€
–иторика
—оциологи€
—порт
—троительство
“ехнологи€
“ранспорт
‘изика
‘илософи€
‘инансы
’ими€
Ёкологи€
Ёкономика
Ёлектроника

 

 

 

 


¬месте с агрессией распростран€етс€ негативна€ энергетика эмоций, €вл€юща€с€ фоном повседневного общени€




 ќћћ”Ќ» ј“»¬Ќџ… —“»Ћ№

 оммуникативный стиль личности Ц совокупность привычных дл€ нее способов и средств установлени€ и поддержани€ контактов с окружающими в различных формах взаимодействи€ Ц в беседах, переговорах, дискусси€х, спорах, а также в различных ситуаци€х взаимодействи€ Ц выработка идей, прин€тие и формулировка решений, преодоление конфликтов.

 оммуникативный стиль личности вызывает либо комфортное, либо неопределенное (нейтральное), либо дискомфортное действие на партнеров. Ёто зависит от того, как воспринимает личность их состо€ние, какое энергетическое вли€ние на них оказывает и в какой мере способствует возникновению атмосферы плодотворного сотрудничества Ѕудем различать соответственно три коммуникативных стил€: синергический, нонсинергический и антисинергический.

—тиль синергический (от греч сотрудничество, содружество) отличаетс€ тем, что личность своей манерой взаимодействи€ с партнерами (партнером) способствует объединению энергетических потенциалов и увеличению эффективности совместной де€тельности. Ёто становитс€ возможным, во-первых, благодар€ беспреп€тственному

энергоинформационному обмену между участниками деловых отношений и, во-вторых, в результате сложени€ и синхронизации их энергий. „ем больше партнеров, обладающих синергизмом, тем €рче про€вл€етс€ особый социально-психологический эффект в их общении- вместе они достигают более высоких результатов, чем могли бы достичь, действу€ раздельно.

—тиль нонсинергический (лат. нон Ц не, нет) характеризуетс€ тем, что личность не может или не хочет содействовать успеху совместного труда. ќна занимает позицию отстраненного наблюдател€, воздерживаетс€ про€вл€ть инициативу, не демонстрирует соучастие и сопереживание в рабочем процессе ¬се это свидетельствует о пассивном про€влении энергетического потенциала личности, о слабом ее участии в энерго-


информаци-онном обмене, а также об отсутствии синхронности во взаимодействии с энерги€ми партнеров.

—тиль антисинергический (греч. анти Ц противоположность) выражаетс€ в активных деструктивных формах поведени€ личности при взаимодействии с партнерами. ќна наносит вред процессу и результатам совместной де€тельности тем, что обычно демонстративно противопоставл€ет себ€ большинству, либо конфликтует сама, либо провоцирует конфликты между партнерами, своими настроени€ми определ€ет хаотичность в эмоциональных св€з€х взаимодействующих сторон. јнтисинергизм резко преп€тствует энерго-информационному обмену между партнерами и оказывает дестабилизирующее вли€ние на их совместное биопсихическое поле. ¬ результате сотрудничество разлаживаетс€, а его результаты оказываютс€ ниже, чем эффективность отдельно вз€тых членов группы.

¬џ ¬Ћјƒ≈≈“≈ —»Ќ≈–√»„≈— »ћ  ќћћ”Ќ» ј“»¬Ќџћ —“»Ћ≈ћ, ≈—Ћ»:

- соблюдаете нормы субъектных отношении.

¬ы ведете себ€ так, чтобы партнеры испытывали внимание к себе, чувствовали поддержку и одобрение, находили соучастие и сопереживание. ¬ этом случае ваш энергетический потенциал усиливает биополе сотрудничающих с вами людей;

- поддерживаете свободный обмен иде€ми и оценками. ¬ы сами активно высказываете мнени€ и уважительно относитесь к позици€м партнеров. Ёто означает, что ваша энерги€ не подавл€ет их энергию;

- критикуете конструктивно и доброжелательно. —ледовательно, ваша энерги€ не провоцирует энергетическую защиту со стороны оппонентов;

- стимулируете и мотивируете инициативу партнеров. ¬ы замечаете и одобр€ете новации, намерени€, самосто€тельность. ѕри этом оцениваютс€ прежде всего идеи и предложени€, а не особенности партнера или форму высказываний, что побуждает его активно про€вл€ть энергетические потенциалы.

- интересы дела преобладают над личными интересами ѕоэтому ваша энерги€ расходуетс€ прежде всего на дело;

- демонстрируете высокий уровень коммуникативной толерантности.

¬ы про€вл€ете терпимость в ответ на не одобр€емые или не принимаемые качества и формы поведени€ товарищей по общему делу. “ем самым вы сдерживаете негативные про€влени€ своей энергии и "не заражаете" ими их энергетическое поле,

- в партнерах оцениваете прежде всего такие качества, которые способствуют повышению эффективности совместной де€тельности.

“ем самым вы вли€ете именно на те энергетические потенциалы партнера, которые необходимы дл€ достижени€ общего успеха;


- соблюдаете нормы партнерской этики.

«амечани€ в адрес коллег, оценки проделанной работы делаете в корректной форме, чтобы не задевать честь и достоинство сотрудничающих с вами лиц.  ороче говор€, вы не привносите "возмущений" в энергетическое поле, объедин€ющее участников де€тельности;

- устран€ете или см€гчаете свои некоммуникабельные свойства. Ќапример, плохие черты характера, непри€тные дл€ окружающих привычки, склонность к аффектам и др. Ѕлагодар€ этому ваше биополе становитс€ гармоничным и не вносит хаос в энергетическое пространство участников совместной де€тельности;

- положительно воспринимаете и открыто радуетесь успехам партнеров и общим достижени€м.

Ёто показывает, что вы способны "генерировать" и направл€ть вовне положительную энергию, таким образом вдохновл€€ себ€ и окружающих на новые достижени€;

- способны "играть в команде", не противопоставл€ть себ€ групповому разуму и воле.

»так, вы умеете вносить свой энергетический вклад в общий энергетический потенциал ¬ результате разрозненные я станов€тс€ единым ћџ.

 ќћћ”Ќ» ј“»¬Ќјя ”—“јЌќ¬ ј

 оммуникативна€ установка личности представл€ет собой готовность реагировать на те или иные типы партнеров по взаимодействию определенным образом, что обусловлено имеющимис€ у нее опытом общени€, оценками и переживани€ми их сущности, взгл€дов и поведени€.

≈сли сказать иначе, установка Ц клише реагировани€, привычка отвечать заученным способом на знакомые жизненные ситуации, повтор€ющиес€ социальные €влени€, часто встречающиес€ типы людей.

»з приведенного определени€ видно, что установка Ц носитель психической энергии. Ёнергетическое напр€жение обусловлено состо€нием готовности реагировать, оно подобно пружине внутри нас, выжидающей своего момента действовать Ќеобходим лишь соответствующий раздражитель, роль которого чаще всего играет партнер по взаимодействию, обладающий признаками известного типажа. ƒостаточно конкретному человеку по€витьс€ в поле нашего сознани€, как мы его тут же соотносим с имеющимс€ в пам€ти типом и автоматически воспроизводим заготовленное клише реагировани€.

 акую роль выполн€ет установка в психологическом репертуаре личности? ”становка экономит наши ресурсы Ц психические и физические. ¬озникнув однажды, она служит человеку посто€нно, вызыва€ привычные реакции в ответ на известные житейские обсто€тельства, социальные


€влени€, деловые ситуации, типы партнеров  огда человек впервые сталкиваетс€ с каким-либо про€влением социальной действительности, он тратит некоторые усили€ дл€ того, чтобы его пон€ть и оценить, переживает его и затем делает выводы как лучше вести себ€, как относитьс€ к подобным обсто€тельствам. ¬стреча€сь с тем же €влением неоднократно, человек теперь не совершает соответствующую внутреннюю работу, поскольку ему уже известно, как надо реагировать, и тут "включаетс€" готова€ целостна€ ответна€ реакци€-установка.

¬ нашем сознании хранитс€ очень много самых разных установок.





ѕоделитьс€ с друзь€ми:


ƒата добавлени€: 2015-05-06; ћы поможем в написании ваших работ!; просмотров: 976 | Ќарушение авторских прав


Ћучшие изречени€:

Ќаглость Ц это ругатьс€ с преподавателем по поводу четверки, хот€ перед экзаменом уверен, что не знаешь даже на два. © Ќеизвестно
==> читать все изречени€...

2440 - | 2023 -


© 2015-2024 lektsii.org -  онтакты - ѕоследнее добавление

√ен: 0.009 с.