Организация и руководство практикой

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

по прохождению преддипломной практики

для студентов

специальности 080507 «Менеджмент организации»

 

 

 

Нижний Новгород

УДК 005.7 (075)

ББК 65.290-2

К-44

 

 

Методические указания по прохождению преддипломной практики для студентов специальности 080507. – Н.Новгород: Изд-во ННГУ, 2013

 

 

Методические указания содержат рекомендации по прохождению преддипломной практики для студентов экономических специальностей всех форм обучения. В разработке содержатся требования к прохождению практики, раскрывается содержание структуры отчета о преддипломной практики в зависимости от выбранной темы дипломной работы, приводятся правила оформления отчетов.

 

 

Составители: старший преподаватель кафедры менеджмента Киселева Л.А., доцент кафедры менеджмента, к.э.н. Кулагова И.А., ассистент кафедры менеджмента, к.э.н. Сащенкова Е.Н.

 

 

Рецензенты: доцент кафедры ОиППП, к.э.н. Ильичева Н.М.

 

Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского, 2013
СОДЕРЖАНИЕ

 

1. Цели и задачи преддипломной практики
2. Продолжительность и сроки практики
3. Организация и руководство практикой
4. Программа преддипломной практики
4.1. Обязательная часть программы практики
4.2. Индивидуальная часть программы практики
5. Порядок и правила оформления отчета по практике
6. Аттестация результатов практики
Приложения

 

 

Цели и задачи преддипломной практики

Преддипломная практика является завершающим этапом подготовки специалиста по менеджменту и проводится после освоения студентами теоретических и практических знаний по всем циклам образовательной программы по специальности «Менеджмент организации».

Целью преддипломной практики является систематизация, закрепление и расширение теоретических знаний, развитие и приобретение практических навыков самостоятельной трудовой деятельности по выпускаемой специальности и специализации и создание информационно-аналитической базы для выполнения дипломной работы.

Прохождение преддипломной практики осуществляется на предприятии, по материалам которого будет выполняться дипломная работа.

Для достижения основной цели преддипломной практики студент должен всесторонне изучить предприятие по теме дипломного исследования:

· дать общую характеристику деятельности предприятия (ор­ганизации) – базы практики в динамике (за последние 2-3 года): правовые основы деятельности, наличие стратегического плана развития предприятия; организационная структура предприятия и ее соответствие его миссии и целям; вопросы производственной, финансовой, управленческой деятельности, кадровой и учетной политики и т.п.;

· осуществить сбор и анализ необходимой документации и информации по теме дипломной работы;

· выявить и проанализировать проблемы предприятия (организации) в рамках дипломного исследования;

· найти пути решения выявленных проблем и перспективного развития предприятия.

 

 

Продолжительность и сроки практики

В соответствии с государственным образовательным стандартом, учебным планом и графиком учебного процесса установлены следующие продолжительность и сроки преддипломной практики:

Начало практики – 11.02

Сдача заполненных дипломных заданий – 01.03

Сдача готовых отчетов по практике – 08.04

Сдача полностью оформленной готовой дипломной работы на кафедру – 20.05

Организация и руководство практикой

До начала преддипломной практики студенты должны выбрать и утвердить тему и руководителя дипломной работы.

Выбор предприятия-базы практики осуществляется студентом самостоятельно, по согласованию с руководителями дипломной работы и практики от кафедры и оформив все необходимые документы.

Объектами прохождения практики могут выступать: организационно-обособленные подразделения государственных предприятий, акционерных обществ и частных фирм, а также научно-производственные объединения и органы государственного управления. При этом предприятия, выбранные в качестве баз практики, должны удовлетворять следующим требованиям:

- иметь достаточно высокий уровень экономических показателей, а также обладать эффективной системой организации и управления;

- иметь возможность назначать в качестве руководителя практики от предприятия специалиста, обладающего соответствующей профессиональной и педагогической подготовкой для работы со студентами-практикантами;

- обеспечивать возможность комплексного ознакомления студентов-практикантов со всем перечнем вопросов по программе практики.

Оформление студента на практику осуществляется по предписанию, выданному экономическим факультетом совместно с учебно-методическим отделом университета.

Руководство практикой осуществляется:

- руководителем практики от кафедры;

- руководителем практики от предприятия (организации).

В обязанности руководителя практики от кафедры входит:

- своевременная подготовка необходимой документации по направлению студентов на практику;

- проведение организационного собрания студентов перед началом практики, включающего выдачу и пояснение методических материалов по практике;

- оказание помощи студентам-практикантам в разработке индивидуального плана практики;

- еженедельные консультации в период практик для студентов-практикантов с целью решения текущих вопросов и контроля результатов практики;

- организация своевременной проверки и защиты отчетов по практике;

- подготовка отчета об итогах практики и представление его в отдел производственных практик ВУЗа.

Руководитель практики от предприятия (организации) обязан:

- организовать практику в соответствии с положением и программой практики;

- обеспечить студентов рабочими местами в соответствии со специальностью и создать необходимые условия для получения ими информации о технике и технологии производства, организации производства и труда, экономике и управлении производством;

- оказать содействие студентам в выборе и уточнении тем дипломных работа, представляющих практический интерес для предприятия;

- оказать помощь в сборе, систематизации и анализе первичной технико-экономической информации на предприятии для выполнения дипломной работы;

- обеспечить студентов необходимыми консультациями с привлечением специалистов предприятия;

- предоставить студентам возможность пользоваться оргтехникой для обработки информации и оформления отчетов;

- контролировать выполнение студентами заданий на практику и правил внутреннего распорядка;

- по окончании практики дать заключение о работе студентов с оценкой фундаментальной, общепрофессиональной и специальной подготовки, отношения к выполнению заданий.

При прохождении практики студенты имеют право:

- получать необходимую информацию для выполнения задания на практику, а также для выполнения дипломной работы;

- пользоваться библиотекой предприятия и с разрешения главных специалистов и руководителей подразделений информационными фондами и техническими архивами предприятия;

- получать компетентную консультацию специалистов предприятия по вопросам, предусмотренным заданием на практику и дипломной работой.

При прохождении практики студенты обязаны:

- полностью, качественно и в установленные сроки выполнять работы, предусмотренные программой практики и индивидуальными заданиями;

- осуществлять сбор, систематизацию, обработку и анализ первичной экономико-управленческой информации и иллюстрированных материалов по теме дипломной работы;

- обеспечивать необходимое качество и нести равную со штатными работниками ответственность за выполненную работу по плану подразделения и ее результаты;

- подчиняться действующим на предприятии (в организации) правилам внутреннего распорядка, положениям о структурных подразделениях и должностным инструкциям, строго соблюдать правила охраны труда и техники безопасности;

- регулярно информировать руководителя практики от кафедры о проделанной работе;

- предоставить на кафедру отчет о практике, оформленный с учетом требований настоящих методических указаний; предписание с отзывом-характеристикой руководителя практики от предприятия (организации);

- защитить отчет в установленные кафедрой сроки.