Указания студенту-практиканту

Продолжительность рабочего времени студентов-практикантов не может превышать 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).

За время прохождения практики на предприятии студент обязан:

– подчиняться пропускному режиму и правилам внутреннего распорядка предприятия;

– изучать и строго соблюдать правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии;

– внешний вид студента должен соответствовать рабочей обстановке предприятия;

– полностью выполнить задание, предусмотренное программой практики;

– систематически отчитываться перед руководителем практики о проделанной работе за определенный срок;

– в течение всего периода практики вести дневник практики (см.приложение А), в котором ежедневно записывается место, время и характер выполненной работы;

– по окончании практики представить письменный отчет (см. приложение Б).

При прохождении практики студенты имеют право:

получать необходимую информацию;

пользоваться библиотекой предприятия и, с разрешения главных специалистов и руководителей подразделений, информационными фондами и техническими архивами предприятия;

получать компетентную консультацию специалистов предприятия по вопросам, предусмотренными заданием на практику;

с разрешения руководителя практики от предприятия и руководителя подразделения пользоваться вычислительной и оргтехникой для обработки информации, связанной с выполнением задания по практике.

По истечении времени практики студент должен составить письменный отчет о прохождении практики и в течение 10 дней защитить его. Итогом производственной практики по профилю специальности является оценка, которую выставляет руководитель от образовательного учреждения. Оценка ставится с учетом характеристики практиканта, данной руководителем от предприятия, а также с учетом методической грамотности оформления отчётной документации.

 

Указания руководителю практики от университета

Для организации практики распоряжением заведующего кафедрой «Маркетинг и менеджмент» для каждой академической группы из числа преподавателей кафедры назначается руководитель практики от университета.

Руководитель практики обязан:

организовать заключение договоров между предприятием и факультетом «Торгово-экономический» о прохождении практики студентов;

согласовать с руководством предприятия программу прохождения практики;

оформить представление в приказ ректора и согласовать его с отделом практики;

оформить для студентов направления на предприятия;

до начала сессии провести организационное собрание, на котором осветить вопросы:

а) организационные:

– сроки проведения практики;

– порядок получения направления;

– порядок и сроки проведения зачета по практике;

б) производственно-методические:

– цель и задачи практики;

– содержание программы практики;

– распределение студентов по предприятиям;

– содержание индивидуальных заданий;

– права и обязанности практиканта;

– техника безопасности;

– порядок ведения дневника практики;

– требования к отчету по практике;

осуществлять постоянный контроль за прохождением студентами практики;

контролировать выполнение предприятием договорных обязательств;

консультировать студентов по вопросам, возникающим при выполнении программы практики;

проверять ведение студентами дневника;

решать организационные вопросы, возникающие в процессе прохождения практики;

организовать защиту отчетов по практике перед комиссией, которая помимо личной беседы со студентами принимает во внимание отзывы руководителей от предприятия.