Правовые основы защиты гос-ной, служебной, коммерческой, банковской и нотариальной тайн

Формы собственности: понятие и виды. Защита прав собственности.Формы собственности: общественной собственности, Коллективная собственность, Государственная собственность, Индивидуальная собственность, Кооперативная собственность, Акционерная собственность.

Собственность - это исторически развивающиеся общественные отношения по поводу распределения (присвоения), описывающие принадлежность субъекту, у которого имеется исключительное право на распоряжение, владение и пользование объектом собственности. Защита права собственности: Всеобщая декларация прав человека (статья 17) предусматривает, что каждый человек имеет право владеть имуществом как единолично, так и совместно с другими, и никто не должен быть произвольно лишен своего имущества. Тем самым право собственности отнесено к одному из основных прав человека. Юридическая защита прав собственности составляет одну из основных функций гражданского права. Реализация гражданско-правовой защиты права собственности осуществляется через суды. В частности, для этого используются виндикационный иск и негаторный иск, а также кондикционный иск. Кроме того, за преступления против собственности (кражу, грабеж, разбой, мошенничество, присвоение, растрату, вымогательство) применяются уголовные наказания. Наконец, собственник осуществляет самозащиту своей собственности от преступных посягательств на нее, используя замки, сейфы, заборы, охранную сигнализацию, сторожей (охранников).

32. Обязательства: понятие, стороны, основания возникновения и прекращения. Обязательство – одна из основных разновидностей гражданских правоотношений. Под обязательством понимается гражданское правоотношение, в силу которого одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как то: передать имущество, выполнить работу, уплатить деньги и т. п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности. Обязательственные правоотношения регулируются одним из самых крупных институтов гражданского права – обязательственным правом. Данный институт, фактически образующий особенную часть гражданского права. Элементы обязательства – стороны, содержание, предмет. Стороны обязательства – кредитор и должник. Основания возникновения обязательств: Договор; Деликт, т.е. правонарушение; Как бы договор – в отличие от договора в собственном смысле слова, здесь нет согласованного волеизъявления сторон, оно подразумевается (например, ведение чужих дел без поручения); Квазиделикт – в отличие от деликта, в квазиделикте не ясна личность правонарушителя (например, квазиделикт о вылитом или выброшенном, по которому к ответственности может быть привлечен владелец дома, из которого вылили или выбросили, даже если он не виновен). Прекращение обязательств: надлежащее исполнение; отступное; зачет встречного требования; совпадение должника и кредитора в одном лице; прощение долга; ликвидация юридического лица – должника или кредитора.

 

33.Исполнения обязательств: понятие и содержание. Гражданско-правовая ответственность: понятие и виды. ИСПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ — совершение определенных действий в силу принятой на себя ответственности. Меры обеспечения, призванные компенсировать убытки одной из сторон из-за неисполнения обязательств: выплата неустойки, залог, задаток, поручительство, гарантия. ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ — применение к правонарушителю (должнику) в интересах другого лица (организации) — кредитора установленных законом или договором мер воздействия, влекущих для него невыгодные последствия имущественного характера, возмещение убытков, уплату неустойки, возмещение вреда. Это санкция, применяемая к правонарушителю в виде возложения на него дополнительной гражданско-правовой обязанности или лишения принадлежащего ему гражданского права. Цель гражданско-правовой ответственности — восстановление нарушенных прав кредитора. Особенность гражданско-правовой ответственности заключается в том, что она: 1) носит преимущественно имущественный характер, при этом причиненный ущерб подлежит полному возмещению. 2) имеет компенсационный характер — причиненный ущерб подлежит полному возмещению. Гражданско-правовая ответственность основана на принципе полного возмещения ущерба, причиненного правонарушением Долевая ответственность означает, что каждый из должников несет ответственность в определенной доле, установленной законом или дого­вором. Так, наследники, принявшие наследство, отвечают по долгам наследодателя в размере действительной стоимости (доли) перешедшего к ним по наследству имущества. Правила о долевой ответственности при­меняются, когда иной вид ответственности для нескольких субъектов (лиц) не предусмотрен законом или договором. Если законом или догово­ром не определены доли сторон, каждый из должников несет ответствен­ность в равной с другими доле Солидарная ответственность - более строгая ответственность. Сущ­ность ее состоит в том, что кредитор имеет право предъявить требование к любому из должников, причем как в полной сумме долга, так и в части. Например, в случае причинения вреда потерпевшему несколькими лица­ми совместно он может взыскать возмещение вреда в полном объеме с любого из причинителей вреда. В свою очередь, остальные должники будут нести ответственность перед лицом, возместившим вред, но уже в равных доля Субсидиарная ответственность - ответственность дополнительная. Она применяется в строго установленных законом случаях, в частности, когда речь идет об ответственности родителей (попечителей) за вред, причи­ненный несовершеннолетними детьми в возрасте от 15 до 18 лет. Особый вид ответственности - в порядке регресса - имеет место в слу­чаях, когда законом допускается ответственность одного лица за деятель­ность другого. Например, организации несут ответственность за вред, причиненный их работниками при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей. Если работник, допустивший правонарушение, вино­вен в наступлении вреда или убытков, которые за него понесло предпри­ятие (например, возместившее убытки потерпевшему), оно имеет право регресса (обратного требования) к действительному виновнику.

 

34. Наследственное право: основные понятия, порядок наследования по закону и завещанию. Н аследственное право – это совокупность правовых норм, устанавливающих порядок перехода прав и обязанностей умершего лица по праву наследования.
Наследование - переход имущественных прав и обязанностей умершего (наследодателя) к его наследникам. Наследование осуществляется по завещанию и по закону. Если нет наследников ни по закону, ни по завещанию, то имущество переходит к государству. Наследование по завещанию:нотариус или другое удостоверяющее завещание лицо;лицо, в пользу которого составлено завещание или сделан завещательный отказ, супруг такого лица, его дети и родители;граждане, не обладающие дееспособностью в полном объеме;неграмотные;граждане с такими физическими недостатками, которые явно не позволяют им в полной мере осознать существо происходящего;лица, не владеющие в должной степени языком, на котором составлено завещание. Наследование по закону: если завещание отсутствует (не составлялось или было отменено);завещана только часть имущества, незавещанная часть наследуется по закону;завещание признано недействительным полностью или частично;в завещании содержится только указание на лишение наследства одного, нескольких или всех наследников;указанные в завещании наследники отсутствуют, отказались от наследства, не имеют права наследовать, умерли до открытия наследства;к наследованию призвано лицо, имеющее право на обязательную долю в наследстве.Круг наследников по закону значительно ограничен: ими могут быть только определенные физические лица или, при отсутствии таковых, — государство.Наследование осуществляется в порядке установленной очередности. Включение гражданина в эти очереди осуществляется на основе: родства с наследодателем предусмотренной законом степени;усыновления;нахождения на иждивении наследодателя при соблюдении определенных условий. Очередность устанавливается с учетом степени родства, близости к умершему. Право очередности между наследниками разной степени близости передается в случаях, если: наследники предыдущей очереди отстранены от наследования; все наследники предыдущей очереди лишены наследства; никто из наследников предыдущей очереди не принял наследства; все наследники предыдущей очереди отказались от наследства.

35.. Трудовое право как отрасль: понятие,предмет, источники (коллективные договоры и соглашения) Трудовое право - одна из важных отраслей права, регулирующая трудовые отношения работников и работодателей, а также иные непосредственно связанные с трудом отношения.Предмет составляют трудовые отношения и причем, связанные с ними отношения: организация и управления трудом, отношения по трудоустройству, отношения повышения квалификации, с трудовым спором. Источники трудового права: конституция, трудовой кодекс, Фед.законы,которые регулируют труд отношения, Законы субъектов РФ, указы президента, постановления правительства, локальные акты

36. Трудовой договор: понятие, стороны, содержание. Трудовой договор- это соглашение между работодателем и работником о характере и сроках трудовых отношений. Трудовой договор юридически оформляет взаимные права и обязанности участников трудовых отношений. Правильно составленный трудовой договор защитит интересы работодателя, не ущемляя при этом прав работника, и поможет избежать многих нежелательных юридических последствий. Сторонами трудового договора выступают работодатель и работник.

Содержанием трудового договора являются его условия, которые принято подразделять на необходимые (или обязательные) и по которым соглашение сторон должно быть достигнуто, и факультативные (или дополнительные), которые могут иметь место, если стороны их оговорят. Указанные условия вырабатываются сторонами в процессе переговоров, их также именуют непосредственными условиями, в отличие от так называемых производных, установленных трудовым законодательством (об охране труда, о дисциплинарной и материальной ответственности, порядке рассмотрения трудовых споров, продолжительности рабочего времени, ежегодного отпуска и др.). Эти производные условия в силу закона и обязанностей, принятых сторонами по трудовому договору, обязательны для выполнения сторон, о них стороны не договариваются. Итак, согласно ст.57 ТК РФ обязательными условиями трудового договора являются: - место работы (с указанием структурного подразделения); - дата начала работы; - наименование должности, специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием организации или конкретная трудовая функция; - характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам за работу в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях;- режим труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных в организации);- условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);- условия, определяющие в необходимых случаях характер работы (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы); - виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью.

 

37.Порядок заключения трудового договора: испытательный срок, трудовая книжка. Первый этап — ознакомительный. Работник, в соответствии со ст. 65 ТК РФ, должен предъявить работодателю документы, необходимые при приеме на работу, этопаспорт или иной документ, удостоверяющий личность;трудовая книжка;страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;военный билет или иной документ воинского учета (за прием на работу военнообязанных лип без воинского учета установлена административная ответственность);документ об образовании или наличии специальности, профессии. Второй этап — составление и подписание трудового договора. Говоря о составлении трудового договора, за основу следует принять положения ст. 57 ТК РФ, которая определяет, что в трудовом договоре указываются:фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя — физического лица), заключивших трудовой договор;сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя — физического лица;идентификационный номер налогоплательщика (для работодателей, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями);сведения о представителе работодателя, подписавшем трудовой договор, и основание, в силу которого он наделен соответствующими полномочиями;место и дата заключения трудового договора. Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия: место работы;трудовая функция;дата начала работы,;условия оплаты труда;режим рабочего времени и времени отдыха;компенсации за тяжелую работу;условия, определяющие в необходимых случаях характер работы;условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с ТК РФ и иными федерапьными законами;другие условия в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Испытание не устанавливается для:
беременныхженщин;несовершеннолетних;лиц, окончивших образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования и впервые поступающих на работу по полученной специальности;лиц, приглашенных на работу в порядке перевода по согласованию между работодателями.
Трудова́я кни́жка — официальный персональный документ, содержащий записи о трудоустройстве гражданина;

38. Трудовой договор: виды,основания и порядок прекращения. 1) срочные,2) бессрочные.Общими основаниями являются:1. Соглашение сторон.2. Истечение срока трудового договора3. Расторжение трудового договора но инициативе работника.4. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя5. Перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность)6. Отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации, с изменением подведомственности (подчиненности) организации либо ее реорганизацией (ст. 75 ТК РФ).7. Отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условии трудового договора (ч. 4 ст. 74 ТК РФ).

39.Рабочее время и время отдыха: понятие и виды. Под временем отдыха в трудовом праве понимается такой отрезок времени, в течение которого работник в соответствии с законодательством и Правилами внутреннего трудового распорядка освобождается от выполнения своих трудовых обязанностей. Это время работник сам использует по своему личному усмотрению. Трудовое законодательство устанавливает следующие виды времени отдыха: 1. Перерыв в течение рабочего дня, смены.2. Ежедневный отдых между рабочими днями (сменами), т.е. междусменные перерывы.3. Еженедельные выходные дни.4. Ежегодные праздничные нерабочие дни.5. Ежегодные отпуска. Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законом и иными нормативными правовыми актами РФ относятся к рабочему времени.Продолжительность раб.дня: 1. 40 часов в неделю2. работникам до 16 лет (24 часа)3. для работников 1,2гр инвалидности (35 часов)4..для раб от 16 до 18 лет(36 часов)5. для пед и мед работников (36 часов)

40.Охрана труда(зар.плата):понятие, признаки,системы выплаты,правовая охрана. Охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия. Заработная плата — это часть общественного продукта, которая в денежной форме выдается работнику в соответствии с количеством и качеством затраченного труда. Функции заработной платы Мотивационная Воспроизводственная Стимулирующая. Выплата заработной платы: наличными деньгами, перечислена безналичным переводом на расчетный счет сотрудника в банке, выдана в натурально-вещественной форме (продукцией предприятия). Денежные средства на выплату заработной платы должны быть сняты с расчетного счёта в банке по денежному чеку, либо, если предусмотрено в Расчете лимита кассы, на выплату заработной платы могут расходоваться денежные средства из выручки организации. Выплата заработной платы оформляется на усмотрение организации Платежной ведомостью (унифицированная форма № Т-53) или Расчетно-Платежной ведомостью (унифицированная форма № Т-49). В ведомости сотрудники расписываются в получении денег.

41.Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность. дисциплина труда определяется как обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с ТК РФ. иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором. Эти правила трудового поведения составляют содержание нормативной основы внутреннего трудового распорядка организации. Если рассматривать внутренний трудовой распорядок как систему требований, сформулированных в нормативном порядке работодателем, которая обеспечивает эффективное ведение технологического процесса в данном производственном коллективе, то дисциплина труда в организации, ее подразделениях, на рабочих местах — это соблюдение внутреннего трудового распорядка участниками совместного труда, как наемными работниками, так и представителями работодателя. Дисциплинарная ответственность представляет собой обязанность работника понести взыскание, предусмотренное нормами трудового права, за виновное противоправное поведение. Основанием дисциплинарной ответственности является дисциплинарный поступок. Дисциплинарный проступок - неисполнение или ненадлежащее исполнение работником но его вине возложенных на него трудовых обязанностей.В соответствии со ст. 192 ТК РФ за нарушение трудовой дисциплины работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:амечание;выговор; увольнение по соответствующим основаниям. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а но результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения (в указанные сроки не включается время производства по уголовному делу).

42. Материальная ответственность по трудовому праву: понятие и виды.Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею в результате виновного противоправного поведения (действия или бездействия), если иное не предусмотрено законом (ст. 233 ТК РФ) Стало быть, условиями наступления материальной ответственности являются:трудовое правонарушение, т. е. виновное противоправное поведение (действие либо бездействие) стороны трудового договора; причинение ущерба имуществу стороны трудового договора; требование потерпевшей стороны возместить причиненный ей ущерб.Законодательство предусматривает два вида материальной ответственности: 1) материальную ответственность работника перед работодателем; 2) материальную ответственность работодателя перед работником. Материальная ответственность по трудовому законодательству возлагается на работников за ущерб, причинённый работодателю, с которым они состоят в трудовых правоотношениях, а также за ущерб, возникший у работодателя в связи с возмещением им ущерба, причинённого его работниками третьим лицам.Трудовое увечье как повреждение здоровья работника, связанное с исполнением им трудовых обязанностей, может произойти как на территории производства так и за его пределами (если пребывание там в рабочее время не противоречит правилам внутреннего трудового распорядка).Работодатель обязан возместить вред работнику, причиненный источником повышенной опасности, в полном объеме, если не докажет, что вред был причинен в результате непреодолимой силы или умысла работника, т.е когда и без его вины возможна ответственность. Без вины несет ответственность работодатель – владелец воздушного судна перед членами экипажа, если не докажет умысла потерпевшего. В других случаях освобождение работодателя от возмещения вреда возможно, если он докажет, что вред причинен не по его вине. Вина работодателя всегда будет, если трудовое увечье произошло от необеспечения им здоровых и безопасных условий труда. Доказательствами его вины могут служить и документы, и показания свидетелей (акт о несчастном случае, заключение технического инспектора)

43.Трудовые споры: понятие, виды,порядок разрешения.Трудовой спор — это разногласия между работодателем (или его представителями) и работником (работниками) по вопросам регулирования трудовых отношений, поступивших на разрешение специального юрисдикционного органа. Разногласие — это различная оценка ситуации взаимодействующими сторонами.Причиной трудового спора, как правило, являются трудовые правонарушения или в Трудовые споры- это споры, которые возникают между субъектами трудовых отношений.Различают два вида трудовых споров: Индивидуальные и Коллективные.В некоторых случаях добросовестное заблуждение по поводу наличия правонарушения.Порядок разрешения трудовых споров
Порядок разрешения трудовых споров. Конституция РФ (п. 4 ст. 37) признает право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая и такой из них, как забастовка. Под трудовыми спорами следует понимать разногласия, возникающие по поводу пр

Порядок разрешения коллективного трудового спора состоит из следующих этапов:
o рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией;
o рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника и (или) в трудовом арбитраже. именения трудового законодательства, установления либо изменения условий труда.

 

44.Административное право как отрасль: понятие,предметы,источники. Административное право – это одно из важнейших отраслей права. При помощи административного права государство регулирует систему общественных отношений возникающих в процессе организации и функционирования исполнительной власти, т.е. в сфере государственного управления, местного самоуправления, в области реализации уполномоченными органами и должностными лицами управленческих функций.
Административное право – это управленческое право (право управления).
Административное право – это важная отрасль права (система правовых норм), которая в целях выполнения задач и осуществления функций государства регулирует общественные отношения управленческого характера, складывающиеся в процессе организации и функционирования исполнительной власти, а также в сфере внутриорганизационной и административно-юрисдикционной деятельности различных государственных органов. Предметом административного права являются разнообразные по содержанию общественные отношения, складывающиеся в сфере государственного управления, осуществляемого органами исполнительной власти, иными государственными органами и должностными лицами. Управленческая деятельность, которая регламентируется административно-правовыми нормами, является основным средством практической реализации исполнительной власти. Административное право представляет собой систему правовых норм, которые: регулируют отношения в сфере организации и функционирования публичного управления (государственного управления, местного самоуправления), в области действия органов исполнительной власти (организация и система управления, формы и методы осуществления управленческих действий, система и структура органов исполнительной власти, исполнение административных регламентов); определяют порядок совершения управленческих действий и соответствующих управленческих процедур (например, принятие административных актов, заключение административных договоров); создают гарантии судебной правовой защиты физических или юридических лиц от незаконных решений (нормативных правовых актов) и действий (бездействия) органов государственной власти, должностных лиц, государственных или муниципальных служащих посредством административного судопроизводства, осуществляемого судами обшей юрисдикции, арбитражными и военными судами; устанавливают многочисленные административно-правовые режимы, обеспечивающие общественный порядок и общественную безопасность; Источники административного права — это внешние конкретные формы его выражения, т. е. нормативные правовые акты, содержащие нормы административного права. К числу правовых источников административного права относятся: Конституция РФ; федеральные конституционные законы; федеральные законы; постановления Государственной Думы и Совета Федерации Федерального Собрания; указы Президента РФ; постановления Правительства РФ; правовые акты, устанавливающие правовой статус федеральных министерств, федеральных служб и федеральных агентств; нормативные акты федеральных министерств и иных федеральных органов исполнительной власти. На уровне субъектов РФ источниками административного права являются: законодательные и иные нормативные акты представительных и исполнительных органов (конституции республик — субъектов РФ, уставы краев, областей, городов федерального значения, автономной области, автономных округов); правовые акты органов местного самоуправления, их администрации и исполнительных органов, принимаемые в пределах предоставленных им полномочий.

45.Гос.служба в РФ: понятие, права и обязанности гос.сдужащих. Государственная служба понимается в широком и узком смысле. Государственная служба в широком смысле сводится к выполнению служащими своих обязанностей (работы) в государственных организациях: в органах государственной власти, на предприятиях, в учреждениях, иных организациях; в узком смысле — это выполнение служащими своих обязанностей в государственных органах.Основные обязанности государственных служащих связаны с:соблюдением законности;обеспечением прав и законных интересов граждан;исполнением приказов, распоряжений и указаний руководи­телей (за исключением незаконных);соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций;своевременным рассмотрением обращений граждан и орга­низаций и принятием по ним решений;хранением государственной и служебной тайны. Законодательством установлен ряд ограничений, связанных с государственной службой. Служащий не вправе:заниматься другой оплачиваемой деятельностью (кроме пе­дагогической, научной и иной творческой);быть депутатом любого представительного органа;заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;состоять членом органа управления коммерческой организа­ции;быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в органе, в котором он состоит на службе либо который непо­средственно подчинен или подконтролен ему;использовать в неслужебных целях государственное имуще­ство и служебную информацию;получать гонорары за публикации или выступления в каче­стве государственного служащего;получать от физических и юридических лиц подарки, денеж­ное вознаграждение, оплату отдыха и развлечений и т.п., если это связано с исполнением должностных обязанностей;принимать участие в забастовках;использовать свое служебное положение в интересах полити­ческих партий, общественных организаций.Государственным служащим предоставлен значительный объем служебных (должностных) прав. Наиболее существенными из них являются следующие:принятие решений и участие в их подготовке в соответствии с должностными обязанностями;ознакомление со всеми документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности;получение информации и материалов, необходимых для ис­полнения служебных обязанностей;посещение для исполнения должностных обязанностей раз­личных объектов независимо от формы собственности;ознакомление со всеми материалами своего личного дела;проведение по его требованию служебного расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство.Служащий вправе участвовать по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности государственной службы. Ему предоставлено право продвижения по службе (должностная карье­ра), на увеличение денежного содержания, а также на переподго­товку и повышение квалификации. В соответствии со стажем го­сударственной службы он имеет право на социальное обеспечение. Для защиты своих интересов государственные служащие вправе объединяться в профсоюзы

46.Административное правонарушение: понятие,состав, виды.Административным правонарушением признается противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое КоАП РФ либо законами субъектов РФ об административных правонарушениях установлена административная ответственность. Анализ понятия административного правонарушения позволяет выделить три его признака: противоправность, виновность, наказуемость деяния. Противоправность означает, что совершением данного деяния (действия или бездействия) обязательно нарушены нормы права. Никакое деяние не может быть признано административным правонарушением и за его совершение не может наступить административная ответственность, если при этом не были нарушены нормы права. Виновность деяния подразумевает, что оно совершено при наличии вины. Отсутствие вины ни в коем случае не позволяет считать данное деяние (пусть даже и противоправное) административным правонарушением. Вина физического лица бывает в двух формах: в форме умысла и в форме неосторожности. Виновность деяния свидетельствует, что оно совершено либо умышленно, либо по неосторожности. Наказуемость деяния означает, что за совершение данного действия (бездействия) физического или юридического лица либо КоАП РФ, либо законами субъектов РФ об административных правонарушениях обязательно должна быть установлена именно административная ответственность.Под составом административного правонарушения следует понимать установленную правом совокупность признаков, при наличии которых конкретное деяние становится административным правонарушением. Наличие состава административного правонарушения в том или ином деянии служит единственным основанием наступления административной ответственности за его совершениевиды административных правонарушений: 1. Административные правонарушения, посягающие на права граждан:2. Административные правонарушения, посягающие на здоровье, санитарно-эпидемиологическое благополучие населения и общественную нравственность:3. Административные правонарушения в области охраны собственности4. Административные правонарушения в области охраны окружающей природной среды и природопользования. 5Административные правонарушения на транспорте

47.Административная ответственность: понятие, признаки, виды взысканий.Административная ответственность - это вид юридической ответственности, который выражается в назначении органом или должностным лицом, наделенным соответствующими полномочиями, административного наказания лицу, совершившему правонарушение. можно называть следующие признаки административного правонарушения: деяние - акт волевого, осознанного поведения, может быть действием (переход улицы на красный сигнал светофора) или бездействием (неявка в суд для исполнения обязанности присяжного заседателя); антиобщественный характер - посягательство на интересы гражданина, государства и общества: обобщенный перечень таких интересов дан в ст. 1.2 КоАП РФ и конкретизируется в содержащихся в нем правовых нормах; виновность - аналогичная уголовному праву конструкция с умыслом и неосторожностью (ст. 2.2 «Формы вины» КоАП РФ); противоправность - ситуация, при которой объект посягательства не только представляет определенную ценность для личности, государства и общества, но и охраняется правом. За совершение административных правонарушений могут применяться следующие административные наказания: предупреждение. Это выносимое официальное порицание управомоченным органом в письменной форме, установленной законодательством; административный штраф. Это денежное взыскание, размер которого определяется в статье, устанавливающей ответственность за конкретное правонарушение; возмездное изъятие орудия совершения или предмета административного правонарушения. Принудительно изымаемая вешь продается, а бывшему собственнику вещи выплачиваются деньги, вырученные от ее продажи за вычетом расходов на реализацию изъятого предмета; конфискация орудия совершения или предмета административного правонарушения. Это аналогичное предыдущему принудительное изъятие без какой-либо компенсации;лишение специального права, предоставленного физическому лицу (права охоты, управления транспортным средством и т. п.); административный арест. Он подразумевает содержание нарушителя в условиях изоляции от общества на срок до 15 суток, а за нарушение требований режима чрезвычайного положения или режима в зоне проведения контртеррористической операции — до 30 суток; Административное взыскание — это мера административной ответственности за административное правонарушение. Цели его — защита правопорядка, воспитание лиц, совершивших административные правонарушения, в духе уважения к закону и предупреждение совершения новых правонарушений самими правонарушителями и другими лицами. В соответствии со ст. 3.2 КоАП за совершение административных правонарушений могут применяться следующие виды административных взысканий:предупреждение;административный штраф;возмездное изъятие предмета, ставшего орудием совершения или непосредственным объектом административного правонарушения;конфискация предмета, явившегося орудием совершения или непосредственным объектом правонарушения;лишение специального права, предоставленного гражданину (права управления транспортными средствами, права охоты);административный арест;административное выдворение за пределы РФ иностранного гражданина или лица без гражданства;дисквалификация.

 

48. Семейное право как отрасль:понятие,предмет, источники. Семейное право -это система правовых норм,регулирующих личные и производные от них имущественные отношения,возникающие из брака,кровного родства...Источники семейного права: Конституция рф, семейный кодекс рф, фед законы,указы президента, постановления правительства рф,предмет семейного права: предметом семейного права являются личные неимущественные и имущественные отношения, возникающие между людьми из брака, кровного родства, принятия детей на воспитание в семью.К основным функциям семейного коллектива относятся следующие: 1) репродуктивная (продолжение рода); 2) воспитательная; 3) хозяйственно-экономическая; 4) рекреативная (взаимная моральная и материальная поддержка); 5) коммуникативная (общение).

49.Брак: понятие,условие и порядок заключения. Брак- это юридически оформленный, свободный, добровольный союз мужчины и женщины,,направленный на создание семьи и порождающий для них взаимные права и обязанности. Для заключения брака необходимо наличие следующих условий:– различие (противоположность) полов, так как брак может быть заключен только между мужчиной и женщиной;– взаимное добровольное согласие мужчины и женщины на вступление в брак;– достижение брачного возраста.В соответствии с п. 1 ст. 10 Семейного кодекса брак должен заключаться в органах загса. Данная форма заключения брака (то есть гражданская форма брака) вытекает из содержания п. 2 ст. 1 Семейного кодекса, устанавливающего, что в РФ признается брак, заключенный только в органах загса. Отсюда следует, что брак, заключенный на территории РФ любым иным способом и в другом учреждении, помимо органа загса, не признается и не порождает никаких правовых последствий. Таким образом, брак, совершенный по религиозным обрядам (например, венчание в церкви) или по национальным обычаям, не является браком с юридической точки зрения, а значит, и не порождает прав и обязанностей супругов.

50.Брак: основания и порядок прекращения. Согласно ст. 16 СК РФ к юридическим фактам, прекращающим брак, относятся следующие: 1) смерть супруга; 2)объявление судом одного из супругов умершим; 3) расторжение брака (развод). Данные факты и являются основаниями прекращения брака.Расторжение брака может осуществляться органами ЗАГС или судом. Конкретный порядок расторжения брака предусмотрен СК РФ, зависит от определенных обстоятельств и не может быть изменен по желанию сторон. Основной порядок расторжения брака – это расторжение брака в органах ЗАГС. Порядок государственной регистрации расторжения брака в органах ЗАГС подробно регламентируется Законом «Об актах гражданского состояния». Органы ЗАГС не выясняют причин расторжения брака, не требуют доказательств невозможности сохранения семьи. В органах ЗАГС расторжение брака производится: при взаимном согласии супругов, не имеющих общих несовершеннолетних детей; по заявлению одного из супругов в случаях, если другой супруг:признан судом безвестно отсутствующим;признан недееспособным;осужден за совершение преступления к лишению свободы на срок свыше трех лет. В судебном порядке брак расторгается: при наличии у супругов общих несовершеннолетних детей;при отсутствии согласия одного из супругов на расторжение брака;если один из супругов, несмотря на отсутствие у него возражений, уклоняется от расторжения брака в органе ЗАГС.

 

51.Права и обязанности супругов. К личным неимущественным правам относятся также права:на совместное решение вопросов жизни семьи;дачу согласия на усыновление ребенка другим супругом;расторжение брака и др. Закон различает добрачное имущество, принадлежавшее мужу (жене) до вступления в брак, и имущество, приобретенное во время брака. Имущественные правоотношения между супругами включают:отношения собственности; алиментные отношения (отношения по взаимному содержанию супругов). имущество, нажитое супругами во время брака, является общей совместной собственностью (даже если один из них работал, получая заработную плату, а второй вел домашнее хозяйство). Супруги сообща владеют и пользуются этим имуществом, а распоряжение осуществляют по взаимному согласию. С принятием части первой Гражданского кодекса РФ и Семейного кодекса РФ (действуете 1 марта 1996 г.) было утверждено, что супруги вправе установить иной режим для этого имущества с помощью брачного контракта, который может изменить законный режим совместной собственности. В нем супруги могут определить свои права и обязанности по взаимному содержанию, порядок несения ими семейных расходов. Но брачный договор не может ограничивать правоспособность и дееспособность супругов, нарушать принципы равноправия мужчины и женщины в браке и содержать такие условия, которые противоречили бы общим началам семейного законодательства. Брачный договор может быть заключен как до государственной регистрации заключения брака, так и в любое время в период брака. Действие брачного договора прекращается с момента прекращения брака, он может быть изменен или расторгнут по взаимному согласию супругов в любое время. Так же как и всякий гражданско-правовой договор, он может быть признан недействительным по основаниям, предусмотренным Гражданским кодексом РФ. Брачный договор заключается в письменной форме и подлежит нотариальному удостоверению. Помимо общей собственности, каждый из супругов вправе иметь личное имущество, которое состоит:из имущества, принадлежавшего супругу до вступления в брак;имущества, полученного во время брака в дар или в порядке наследования;вещей индивидуального пользования (одежда, обувь и др.), кроме драгоценностей и предметов роскоши. Алиментные отношения Взаимная обязанность супругов материально поддерживать друг друга является не только моральной, но и правовой. В случае отказа от такой поддержки и отсутствия соглашения между супругами об уплате алиментов нуждающийся супруг может обратиться в суд. Алименты в период брака могут быть взысканы с супруга, обладающего необходимыми для этого средствами, в пользу:нетрудоспособного нуждающегося супруга;жены в период беременности и в течение трех лет со дня рождения общего ребенка;нуждающегося супруга, осуществляющего уход за общим ребенком-инвалидом с детства I группы

 

52.Права и обязанности родителей и детей. 1Родители имеют равные права и несут равные обязанности в отношении своих детей (родительские права).2. Родительские права, предусмотренные настоящей главой, прекращаются по достижении детьми возраста восемнадцати лет (совершеннолетия), а также при вступлении несовершеннолетних детей в брак и в других установленных законом случаях приобретения детьми полной дееспособности до достижения ими совершеннолетия.1. Родители имеют право и обязаны воспитывать своих детей. Родители несут ответственность за воспитание и развитие своих детей. Они обязаны заботиться о здоровье, физическом, психическом, духовном и нравственном развитии своих детей.. Родители имеют преимущественное право на воспитание своих детей перед всеми другими лицами.2. Родители обязаны обеспечить получение детьми основного общего образования и создать условия для получения ими среднего (полного) общего образования. Права несовершеннолетних детей:1. право жить и воспитываться в семье2. право на общение с родителями3. право на защиту прав и законных интересов4. право на имя,отчество,фамилию,5. имущественные права Обязанности:?????

53.Алиментные обязательства членов семьи: понятие,виды, основания возникновения и прекращения. Алиментное обязательство - это урегулированное нормами семейного права имущественное правоотношение, возникающее на основе соглашения сторон или решения суда, в силу которого одни члены семьи обязаны предоставить содержание другим ее членам, а последние вправе его требовать. В СК РФ по субъективному составу выделено три группы алиментных обязательств:- алиментные обязательства родителей и детей (глава 13 СК РФ»;- алиментные обязательства супругов и бывших супругов (глава 14 СК РФ);- алиментные обязательства других членов семьи (глава 13 СК РФ). Алиментные обязательства возникают на основе юридических фактов (сложного состава): 1) наличие между субъектами алиментных обязательств СеО на момент взыскания алиментов (дети — родители) либо до взыскания (бывшие супруги);2) наличие условий, предусмотренных для возникновения алиментных обязательств законом или соглашением сторон (нетрудоспособность, нуждаемость, несовершеннолетие и др.);3) решение суда или соглашение сторон об уплате алиментов. Алиментные обязательства, установленные соглашением об уплате алиментов, прекращаются (п.1 ст.120 СК):1) смертью одной из сторон; 2) истечение срока действия этого соглашения; 3) по основаниям, предусмотренным эти соглашением (стороны свободны установить в соглашении любые основания для прекращения алиментного обязательства). Выплата алиментов, взыскиваемых в судебном порядке, прекращается (п.2 ст.120 СК):1) по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения ими совершеннолетия; 2) при усыновлении (удочерении) ребенка, на содержание которого взыскивались алименты; 3) при признании судом восстановления трудоспособности или прекращения нуждаемости в помощи получателя алиментов; 4) при вступлении нетрудоспособного нуждающегося в помощи бывшего супруга — получателя алиментов в новый брак; 5) смертью лица, получающего алименты, или лица, обязанного уплачивать алименты.

54.Уголовное право как отрасль: понятие,предмет, источники. Уголовное право- одна из отраслей права, представляющая собой совокупность юр. норм, которые определяют преступность и устанавливают наказуемость деяния в соответствии с УК РФ.Предмет:1. преступление как остроконфликтное противоправное деяние. 2. все правоотношения,возникающие в связи и по поводу преступления3. правоотношения,возникающие в связи с правомерным деянием,но внешне похожее на преступление.Уголовное право использает императивный метод регулирования преступления.Источники уголовного права: уголовное законодательство находится в ведении только в РФ,1. Угловный кодексзадачи УК:1. охрана прав и свобод чел и гражданина2. охрана собственности3.охрана общественного порядка и безопасности4. охрана окр среды5.обеспечение мира и безопасности человечества6.охрана конституционного строя7. предупреждение новых преступлений

55.Преступление: понятие, признаки, состав, виды преступление - виновно совершенное общественно опасное деяние,запрещенное Уголовным кодексом рф под угрозой наказания.Признаки преступления:1. Преступное деяние2.Общественная опасность как признак преступления3.Виновность4. Уголовная противоправность Состав преступления — это система объективных и субъективных элементов (признаков) деяния, предусмотренных как в гипотезе, так и в диспозиции уголовно-правовых норм и характеризующих конкретное общественно опасное деяние в качестве преступления.Объект (обществ отношения), объективная сторона (действие или бездействие, последствия преступления), субъект (лицо, совершившее преступление), субъективная сторона (умысел,неосторожность,мотив,цель). Виды преступлений: 1. небольшой тяжести2.средней тяжести3. тяжкие преступления4. особо тяжкие преступления

 

56.Уголовная ответственность: понятие и признаки. Виды и цели наказания. Уголовная ответственность — один из видов юридической ответственности, основным содержанием которого выступают меры, применяемые государственными органами к лицу в связи с совершением им преступления.Уголовная ответственность как правоотношение возникает с момента совершения преступления и прекращается с отбытием или снятием судимости. Однако данное правоотношение можно разбить на следующие стадии, на которых уголовная ответственность реализуется в присущих ей формах. Таких стадий четыре:- привлечение к уголовной ответственности;- вынесение приговора суда;- отбывание наказания;- судимость.В качестве форм реализации уголовной ответственности можно выделить:- реальное назначение наказания;- условное освобождение от наказания и ответственности;- замена наказания более мягким. Виды уголовной ответственности:1) штраф,2) лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью;3) лишение специального, воинского или почетного звания, классного чина и государственных наград;4) обязательные работы;5) исправительные работы;6) ограничение по военной службе;7) ограничение свободы;8) арест;9) содержание в дисциплинарной воинской части;10) лишение свободы на определенный срок;11) пожизненное лишение свободы;12) смертная казнь.Цели наказания: Цели уголовного наказания — те конечные фактические результаты, которых стремится достичь государство, устанавливая наказание в уголовном законе, определяя меру наказания лицу, виновному в совершении преступления, и применяя эту меру. Согласно ч. 2 ст. 43 УК целями наказания являются восстановление социальной справедливости, а также исправление осужденного и предупреждение совершения новых преступлений (превенция).

57.Экологическое право — особое комплексное образование, представляющее собой совокупность правовых норм, регулирующих общественные отношения в сфере взаимодействия общества и природы. Принципы экологического права: Право на благоприятную окружающую среду (в России - одно из конституционных экологических прав, закреплено в ст. 42 Конституции РФ),Предотвращение вреда окружающей среде,Охрана жизни и здоровья человека,Демократизация экологического права,Гуманность,

Обеспечение рационального использования природных ресурсов,Устойчивое экологически обоснованное экономическое и социальное развитие,Сохранение и защита экологического равновесия,Свободный доступ к экологической информации (в России - одно из конституционных экологических прав, закреплено в ст. 42 Конституции РФ),Платность природопользования (в российском экологическом законодательстве сформулирован как "Платность природопользования, возмещение вреда окружающей среде", подробнее см. Принцип платности природопользования, возмещения вреда окружающей среде): Разрешительный порядок воздействия на окружающую среду.Плата за негативное воздействие на окружающую среду.Экосистемный подход к правовому регулированию охраны окружающей среды и природопользованию.Ответственность за нарушение требований экологического законодательства.По юридической силе:Законы, подзаконные акты. По предмету регулирования:Общие,Специальные.По направленности правового регулирования:МатериальныеПроцессуальныеПо характеру:КодифицированныеНекодифицированные

Предметом науки экологического права являются:

1. отрасль экологического права. Наукой изучаются нормы и институты экологического права, анализируется роль данных правовых норм и институтов в регулировании соответствующих общественных отношений. Наукой исследуются источники отрасли, ее система, особенности эколого-правовых отношений, виды норм и способы их реализации, специфический характер предмета отрасли, место отрасли экологического права в правовой системе РФ;

2. эколого-правовые отношения. Исследование права невозможно без изучения, обобщения практики его применения. Их изучение позволяет выявить проблемы реализации изучаемых правовых норм, выработать предложения по повышению эффективности их применения.

Как правоотношение право природопользования – совокупность прав и обязанностей, которые принадлежат сторонам в конкретном отношении по поводу использования земли, недр, вод и т.д. Оно служит механизмом реализации объективного и субъективного права природопользования.

 

58. Экологические правонарушения. Экологическое правонарушение – виновное, противоправное деяние, нарушающее природоохранительное законодательство и причинившее вред окружающей среде и здоровью человека.Объект экологического правонарушения – общественные отношения в сфере природопользования и охраны окружающей среды.Непосредственный объект экологического правонарушения – общественные отношения в той или иной определенной области природопользования.Объективная сторона экологического правонарушения – противоправное деяние, которое выражается в действии или бездействии.

Субъективная сторона экологического правонарушения выражается в форме вины. Вина за совершенное экологическое правонарушение может быть в двух формах: умысла и неосторожности. Субъект экологического правонарушения – граждане, т. е. вменяемые физические лица, достигшие установленного возраста, и юридические лица, к которым относятся иностранные организации и граждане. Виды ответственности за совершение экологических правонарушений: дисциплинарная – применяется за нарушение экологического законодательства к работникам, в трудовые функции которых входит непосредственное соблюдение эколого-правовых норм; административная – применяется в случаях сои юридическими лицами правонарушений, которые предусмотрены в нормах административного права и которые причинили вред природной среде; материальная – применяется за причинение ущерба или нанесения вреда гражданам и окружающей природной среде: гражданско-правовая материальная ответственность; трудовая материальная ответственность; уголовная – наступает при наличии всех элементов состава экологического преступления. Основные признаки разграничения состава административного правонарушения от преступления определены в Уголовном кодексе РФ от 13 июня 1996 г. № 63–ФЗ (УК РФ). Составы экологических преступлений отличаются от составов других видов преступлений, которые предусмотрены УК РФ, по двум основным признакам – объекту и наличию вреда, причиненного природной среде. Экологические преступления систематизированы в гл. 26 УК РФ. К ним относятся: нарушение правил экологической безопасности при производстве работ, нарушение правил хранения, загрязнение моя, порча земли, незаконная охота, нарушение правил охраны рыбных запасов и др.

Субъекты уголовной ответственности за экологические преступления – физические лица, достигшие 16–летнего возраста.

 

 

59.Ограничение доступа к информации. 1. Ограничение доступа к информации устанавливается федеральными законами в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.2. Обязательным является соблюдение конфиденциальности информации, доступ к которой ограничен федеральными законами.3. Защита информации, составляющей государственную тайну, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне.4. Федеральными законами устанавливаются условия отнесения информации к сведениям, составляющим коммерческую тайну, служебную тайну и иную тайну, обязательность соблюдения конфиденциальности такой информации, а также ответственность за ее разглашение.5. Информация, полученная гражданами (физическими лицами) при исполнении ими профессиональных обязанностей или организациями при осуществлении ими определенных видов деятельности (профессиональная тайна), подлежит защите в случаях, если на эти лица федеральными законами возложены обязанности по соблюдению конфиденциальности такой информации.6. Информация, составляющая профессиональную тайну, может быть предоставлена третьим лицам в соответствии с федеральными законами и (или) по решению суда.7. Срок исполнения обязанностей по соблюдению конфиденциальности информации, составляющей профессиональную тайну, может быть ограничен только с согласия гражданина (физического лица), предоставившего такую информацию о себе.8. Запрещается требовать от гражданина (физического лица) предоставления информации о его частной жизни, в том числе информации, составляющей личную или семейную тайну, и получать такую информацию помимо воли гражданина (физического лица), если иное не предусмотрено федеральными законами.9. Порядок доступа к персональным данным граждан (физических лиц) устанавливается федеральным законом о персональных данных.Защита информации представляет собой принятие правовых, организационных и технических мер, направленных на:1) обеспечение защиты информации от неправомерного доступа, уничтожения, модифицирования, блокирования, копирования, предоставления, распространения, а также от иных неправомерных действий в отношении такой информации;2) соблюдение конфиденциальности информации ограниченного доступа;3) реализацию права на доступ к информации.2. Государственное регулирование отношений в сфере защиты информации осуществляется путем установления требований о защите информации, а также ответственности за нарушение законодательства Российской Федерации об информации, информационных технологиях и о защите информации.3. Требования о защите общедоступной информации могут устанавливаться только для достижения целей, указанных в пунктах 1 и 3 части 1 настоящей статьи.4. Обладатель информации, оператор информационной системы в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, обязаны обеспечить:1) предотвращение несанкционированного доступа к информации и (или) передачи ее лицам, не имеющим права на доступ к информации;2) своевременное обнаружение фактов несанкционированного доступа к информации;3) предупреждение возможности неблагоприятных последствий нарушения порядка доступа к информации;4) недопущение воздействия на технические средства обработки информации, в результате которого нарушается их функционирование;5) возможность незамедлительного восстановления информации, модифицированной или уничтоженной вследствие несанкционированного доступа к ней. 6) постоянный контроль за обеспечением уровня защищенности информации.5. Требования о защите информации, содержащейся в государственных информационных системах, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в области обеспечения безопасности и федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области противодействия техническим разведкам и технической защиты информации, в пределах их полномочий.

Правовые основы защиты гос-ной, служебной, коммерческой, банковской и нотариальной тайн.