Вопрос 5. Порядок обучения, проведения инструктажей и проверки знаний работников по вопросам охраны труда, виды инструктажей, их характеристика, методика проведения и оформления

Обучение, повышение уровня и проверка знаний по вопросам охраны труда рабочих проводится в соответствии с Типовым положением о беспрерывном профессиональном обучении рабочих и Правилами обучения безопасным методам и приемам работы, проведения инструктажа и проверки знаний по вопросам охраны труда.

Согласно Правилам обучения безопасным методам и приемам работы, проведения инструктажа и проверки знаний по вопросам охраны труда по характеру и времени проведения инструктажи подразделяются на: вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой.

Вводный инструктаж по охране труда проводится при поступлении на постоянную и временную работу службой охраны труда предприятия. Этот инструктаж обязаны пройти все вновь поступающие на предприятие, а также командированные, учащиеся, прибывшие на практику, аспиранты.

Цель этого инструктажа – ознакомить с общими правилами и требованиями охраны труда на предприятии.

Вводный инструктаж проводит инженер по ОТ или специалист организации, на которого возложены эти обязанности. Проводится по утвержденной руководителем программе.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится для всех принятых на предприятие перед первым допуском к работе, а также при переводе из одного подразделения в другое.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится с каждым работником индивидуально. Допускается проводить такой инструктаж с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование в пределах общего рабочего места.

Цель такого инструктажа – изучение конкретных требований и правил обеспечения безопасности на конкретном оборудовании при выполнении конкретного технологического процесса.

Все рабочие после первичного инструктажа на рабочем месте должны пройти в течение 2-14 смен стажировку под руководством лица, назначенного приказом по цеху. Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки знаний и приобретенных навыков безопасных способов работы.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится по утвержденной руководителем программе.

Повторный инструктаж проводится не реже одного раза в полугодие, а для работ повышенной опасности – раз в квартал по программе первичного инструктажа на рабочем месте или по инструкциям по охране труда для профессий и видов работ.

Цель этого инструктажа – восстановление в памяти работника правил охраны труда, а также разбор имеющих место нарушений требований техники безопасности в практике предприятия.

Внеплановый инструктаж проводится при:

- принятии новых нормативных правовых, технических актов, правил, а также изменений и дополнений к ним;

- изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования и др.;

- при перерывах в работе на 60 календарных дней;

- при перерывах в работе по профессии (должности) – более 6 месяцев;

- по требованию органов надзора и др.

Внеплановый инструктаж проводится индивидуально или с группой лиц, работающих по одной профессии.

Целевой инструктаж проводится при:

- выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузочно-разгрузочные работы, уборка территории и т.п.);

- ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф;

- производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск; проведении экскурсий в организации; проведении массовых мероприятий.

Инструктаж завершается проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения.

Запись о проведении вводного инструктажа фиксируется в “Журнале регистрации вводного инструктажа”. Проведение первичного, повторного, внепланового и текущего инструктажей фиксируется в “Журнале регистрации инструктажа по охране труда” или в личной карточке проведения обучения. При регистрации внепланового инструктажа в журнале регистрации инструктажа указывается причина его проведения.

Журналы регистрации вводного инструктажа и журнал регистрации инструктажа по охране труда должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью. Журнал регистрации вводного инструктажа заверяется подписью руководителя или уполномоченного им лица.

Срок хранения названных журналов 10 лет со времени внесения последней записи.