Права и обязанности Сторон. Договор о сетевом взаимодействии ИФИ 59С

Договор о сетевом взаимодействии ИФИ 59С

г. Москва 13 февраля 2017 г.

 

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Московский педагогический государственный университет» (далее МПГУ) в лице проректора Трубиной Людмилы Александровны, действующего на основании доверенности № 7 от 10.02.2017 г., с одной стороны, и Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение города Москвы "Школа с углубленным изучением иностранного языка № 1231 имени В.Д. Поленова" в лице директора Тиуновой Виктории Викторовны, действующего на основании Устава образовательной организации (именуемое в дальнейшем - Организация), с другой стороны, вместе именуемые «Стороны», действуя в интересах Министерства образования и науки Российской Федерации, заключили в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации часть первая от 30 ноября 1994 г. № 51-ФЗ, часть вторая от 26 января 1996 г. № 14-ФЗ, часть третья от 26 ноября 2001 г. № 146-ФЗ и часть четвертая от 18 декабря 2006 г. № 230-ФЗ; Федеральным законом от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ «О персональных данных», Федеральным Законом от 29 декабря 2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» договор о нижеследующем:

Предмет договора

1.1 Предметом настоящего договора является:

 

- взаимовыгодное сотрудничество по организации и проведению совместной научно-методической деятельности Сторон с привлечением студентов, обучающихся в МПГУ, в целях реализации проекта «Усиление практической направленности подготовки будущих педагогов в программах бакалавриата в рамках укрупненной группы специальностей «Образование и Педагогика» по направлениям подготовки «Педагогическое образование», «Психолого-педагогическое образование», «Специального (дефектологического) образования» на основе организации сетевого взаимодействия образовательных организаций, реализующих программы высшего и начального общего образования»;

- распространение инновационного опыта в системе образования города Москвы по направлениям:

- реализация принципов государственно-общественного управления в образовании и преемственности разных уровней образования;

- создание педагогических систем, обеспечивающих социализацию личности обучающихся;

- создание моделей и систем оценки качества образования;

- развитие информатизации образования;

- качественное удовлетворение потребностей населения в услугах образования.

Права и обязанности Сторон

2.1. МПГУ имеет право:

2.1.1. По соглашению между МПГУ и Организацией способствовать установлению прямых взаимоотношений специалистов, направленных на совместное планирование различных мероприятий, в том числе проведение мероприятий для сотрудников Организации на базе (территории) Организации.

2.1.2. Проводить мониторинговые исследования с целью улучшения качества работы Организации.

2.1.3. Вносить при необходимости коррективы в сроки, содержание и формы работ и в соответствии с этим требовать от работников Организации выполнения совместно запланированных мероприятий.

2.1.4. Заниматься совместной научно-методической деятельностью.

2.1.5. Привлекать работников Организации к созданию научно-методических разработок, выпуску учебно-методических пособий и учебных программ, совместных публикаций по различным вопросам.

2.1.6. Участвовать в совместной разработке, экспериментальной апробации и внедрении в образовательный процесс Организации новейших моделей учебно-воспитательного процесса, образовательных программ, педагогических технологий и методик, способствующих всестороннему развитию обучающихся Организации.

2.1.7. Осуществлять контроль над студентами, непосредственно участвующими в совместной научно-методической деятельности.

2.1.8. Использовать внутренние помещения Организации и прилегающие к ним площади для реализации совместной научно-методической деятельности во время занятий и во внеурочное время (расписание занятий утверждается сторонами отдельно).

 

2.2. МПГУ обязан:

2.2.1. Назначить своего куратора (координатора), ответственного за взаимодействие со Организацией в рамках настоящего договора.

2.2.2. Обеспечить соблюдение студентами, участвующими в совместной научно-методической деятельности требований нормативно-правовых актов, в том числе в части персональных данных.

2.2.3. Предоставить сотрудникам Организации возможность посещать проводимые в МПГУ в рамках сетевого взаимодействия:спецкурсы, семинары, научные конференции по интересующим их вопросам.

2.2.4. Обеспечить выполнение совместно созданного со Организацией плана мероприятий в соответствие с его содержанием, формой и сроками проведения.

2.2.5. Организовать цикл лекций и практических занятий по проведению совместной научно- методической деятельности для сотрудников Организации силами профессорско-преподавательского состава МПГУ.

2.2.6. Организовывать цикл мероприятий (консультаций) для сотрудников Организации, согласовав условия и состав сотрудников со Организацией.

2.2.7. Согласовывать со Организацией возможность публичного использования, созданных в рамках взаимодействия по настоящему договору, аудиозаписей, фото - и видеосъемки и иных материалов.

2.2.8. Привлекать преподавателей и студентов МПГУ к планированию и реализации различных образовательных программ и мероприятий в рамках настоящего договора.

2.2.9. Осуществлять рецензирование печатных работ педагогических и иных педагогических работников Организацией для их дальнейшей публикации.

2.2.10. Оказывать всестороннее содействие Организации в публикации статей, и в участии в конкурсах сотрудников Организации.

2.2.11. Содействовать в составлении ежегодных отчетов в органы управления образованием о результатах совместной деятельности

2.2.12. Организовывать сетевое взаимодействие между образовательными организациями, стажировочными площадками в Москве, Московской области, в иных регионах Российской Федерации, в других государствах на основе настоящего договора.

 

2.3. Организация имеет право:

2.3.1. По соглашению между МПГУ и Организацией способствовать установлению прямых взаимоотношений специалистов, направленных на совместное планирование различных мероприятий, в том числе проведение мероприятий для сотрудников Организации на базе (территории) МПГУ.

2.3.2. Проводить мониторинговые исследования с целью улучшения качества работы МПГУ.

2.3.3. Вносить, при необходимости коррективы в сроки, содержание и формы работ и в соответствии с этим требовать от работников МПГУ выполнения совместно запланированных мероприятий.

2.3.4. Заниматься совместной научно-методической деятельностью.

2.3.5. Обращаться в МПГУ за комплексной научно-методической, информационной и консультационной помощью.

2.3.6. Обращаться к МПГУ за содействием в повышении профессионального уровня сотрудников Организации.

2.3.7. Обращаться в МПГУ за содействием в организации руководства экспериментальной и инновационной деятельностью Организации.

2.3.8. Привлекать преподавателей и студентов МПГУ к планированию и реализации учебно-воспитательных программ и проектов, организации и проведению открытых мероприятий на базе Организации, руководству проектной и научно-исследовательской деятельности учащихся.

2.3.9. Привлекать преподавателей и студентов МПГУ к проведению занятий, спецкурсов, элективных курсов, преподаванию базовых предметов, вне Организации и внеклассных мероприятий, педагогических советов, работе методических объединений.

2.3.10. Направлять работников на проводимые в МПГУ спецкурсы, семинары, научные конференции по интересующим вопросам в рамках профессиональной деятельности.

2.3.11. Обращаться в МПГУ с целью участия сотрудников Организации в совместных научных исследованиях и публикаций итогов работы.

2.3.12. Обращаться в МПГУ с целью рецензирования печатных работ педагогических и административных работников Организации.

2.3.13. Направлять своих сотрудников в магистратуру МПГУ.

 

2.4. Организация обязана:

2.4.1. Назначить своего куратора (координатора) из числа сотрудников Организации, ответственного за проведение научно-методической деятельности.

2.4.2. Обеспечить взаимодействие своего куратора, ответственного за совместную научно-методическую деятельность, с ответственным лицом от МПГУ для совместного уточнения программы взаимодействия и решения всех вопросов, касающихся данной деятельности.

2.4.3. Обеспечить студентов необходимыми учебно-методическими, наглядными, техническими и другими средствами обучения для подготовки и проведения внеурочных занятий.

2.4.4. Осуществить полный цикл, запланированный Сторонами для реализации программы совместной научно-методической деятельности, и завершить его в сроки, установленные настоящим договором.

2.4.5. Создать все необходимые условия для успешной реализации студентами совместной научно-методической деятельности.

2.4.6. Не привлекать студентов МПГУ, участвующих в реализации настоящего договора, к работе, не предусмотренной программой совместной научно-методической деятельности.

2.4.7. Предоставить для МПГУ экспериментальную площадку по апробации новейших моделей учебно-воспитательного процесса, образовательных программ, педагогических технологий и методик, способствующих всестороннему развитию детей.

2.4.8. Обеспечить безопасные условия труда и жизнедеятельности студентов МПГУ в соответствии с требованиями норм техники безопасности, охраны жизни и здоровья, санитарно-гигиенических, противопожарных и иных правил.

2.4.9. Предоставить студентам возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, методической и другой документацией, необходимыми для осуществления совместной научно-методической деятельности.

 

 

Сроки действия договора.

3.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания сторонами и действует до 13 февраля 2022 г., до полного исполнения ими своих обязательств.