Строго регламентированный и взвешенный подход

Основным принципом организации эксплуатации АС является регламентированность деятельности. Это означает, что персонал, выполняющий работы на оборудовании АС, обязан совершать только типовые действия: обходы по определенным маршрутам, ремонт, техническое обслуживание и опробование по утвержденным графикам, допуск ремонтного персонала, переходы на резервное оборудование, пуск и останов оборудования и т.д.

На индивидуальном уровне строго регламентированный и взвешенный подход начинается с внутреннего сосредоточения на работе, осознания и понимания содержания процедуры (программы, бланка, раздела инструкции) и включает в себя строгое следование утвержденной процедуре, отметание соблазнов сокращения и рационализации работы на ходу, экспромтом (мотивационная ошибка). Таким образом формируются приоритеты безопасности, качества и дисциплины над соображениями производительности, удобства и сроков выполнения.

На индивидуальном уровне регламентированный и взвешенный подход начинается с внутреннего сосредоточения на работе, осознания и понимания содержания процедуры (программы, бланка, раздела инструкции) и включает в себя строгое следование утвержденной процедуре, отметание соблазнов сокращения и рационализации работы на ходу, экспромтом (мотивационная ошибка). Таким образом формируются приоритеты безопасности, качества и дисциплины над соображениями производительности, удобства и сроков выполнения.

3. ИНСТРУКТАЖ, КАК МЕТОД ФОРМИРОВАНИЯ У РАБОТНИКОВ АС ДИСЦИПЛИНИРОВАННОГО И ОСТОРОЖНОГО ПОДХОДА.

Инструктаж, как метод формирования у работников АС, дисциплинированного и осторожного подхода, включает в себя рассмотрение следующих моментов:

1) Обязательность использования технологических карт, инструкций, рабочих программ, разработанных технологий и т.п. (привычка работать не по памяти, а по инструкциям).

2) Точное исполнение указанных технологий, процедур при выполнении работ.

3) Умеренное, осторожное использование навыков (автоматизмов) при выполнении работ на месте установки оборудования, отказ от работ по навыкам (на основе двигательной памяти) на оборудовании работающего энергоблока. В этом случае необходима работа только с полным участием внимания и сознания.

4) При неожиданном результате или возникновении затруднений – прекращение работы для анализа возникшей проблемы.

5) Исполнение работы с тщательностью, письменной фиксацией, методичностью.

6) Отказ от соблазнов упрощения или рационализации работ во время их выполнения.

Осторожность в отношении результатов выполняемых работ позволяет своевременно заметить отклонение от ожидаемого процесса и возникновение трудностей.

Поэтому огромную роль при выполнении работ играют самопроверка, самоконтроль (принцип STAR):

Проявление строгорегламентированного и взвешенного подхода:

- Понимание рабочих процедур;

- Исполнение этих процедур;

- Готовность к неожиданному развитию событий;

- Прекращение работы и обдумывание возникшей проблемы;

- В случае необходимости обращение за помощью;

- Демонстрация методичности, своевременности и упорядоченности;

- Исполнение работ с особой тщательностью;

- Строгое следование установленной последовательности операций.

Коммуникативность:

Информированность или коммуникативность (открытость для обмена мнениями и информацией) определяет эффективность взаимодействия персонала АС всех уровней и важна для всех этапов производственного процесса атомной электростанции.