2. при подключении состава под высоковольтное напряжение.
3. во время заправки состава водой.
4. разрешена всегда.
Вопрос № 20.
Что должен изучить работник в процессе стажировки? (Положение об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Федеральной пассажирской дирекции – филиала ОАО «РЖД», утв. распоряжением ФПД от «24» октября 2008 г. № 848р)
1. приобрести необходимые практические навыки в выполнении производственных операций.
2. схемы, производственные инструкции и инструкции по охране труда, знание которых обязательно для работы в данной должности (профессии).
3. приемы и условия безаварийной, безопасной и экономичной эксплуатации обслуживаемого оборудования.
Все вышеуказанное в пунктах 1-3.
II. Экзаменационные вопросы по охране труда для ИТР.
Вопрос № 1.
Требования, предъявляемые к вновь принятым на работу в сфере железнодорожного транспорта работникам. (Правила технической эксплуатации железных дорог РФ)
- достижение восемнадцатилетнего возраста; прохождение инструктажей, обучения, стажировки и первичной проверки знаний.
- отсутствие медицинских противопоказаний по результатам прохождения медосвидетельствования.
- наличие свидетельства об окончании учебного учреждения по профессии
- все вышеперечисленные условия.
Вопрос № 2.
Как часто инженерно технические работники подвергаются очередной проверке знаний по охране труда? (Положение об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Федеральной пассажирской дирекции – филиала ОАО «РЖД», утв. распоряжением ФПД от «24» октября 2008 г. № 848р)
- раз в полгода
- раз в два года
- раз в год
- раз в три года
Вопрос № 3.
В каких случаях с работником проводится внеплановый инструктаж по охране труда? (Положение об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Федеральной пассажирской дирекции – филиала ОАО «РЖД», утв. распоряжением ФПД от «24» октября 2008 г. № 848р)
1. при введении в действие новых или изменении действующих законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда.
2. при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, железнодорожного подвижного состава, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда, и при перерывах в работе, связанной с движением поездов, и другим работам, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда более чем 30 календарных дней.
3. при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления или привели к тяжким последствиям (несчастный случай на производстве, авария, крушение, взрыв, пожар, отравление), а также по решению работодателя и требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля.
Во всех выше перечисленных случаях.
Вопрос № 4.
В каких случаях с работником проводится внеочередная проверка знаний по охране труда? (Положение об организации обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников Федеральной пассажирской дирекции – филиала ОАО «РЖД», утв. распоряжением ФПД от «24» октября 2008 г. № 848р)
1. при введении новых или внесении изменений, дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда, а также при проверке знаний после получения неудовлетворительной оценки.
2. при назначении или переводе на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний норм и правил; и при перерыве в работе в данной должности более 6 месяцев.
3. при нарушении работниками требований нормативных актов по охране труда, а также по требованию органов государственного надзора.
