Законодательство Российской Федерации по охране труда

Овчаренко Ю.А.

МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ для проведения специального обучения и проверки знаний по охране труда работников озеленения

 

 

Г. Ялта 2015г.

Программа обучения и проверки знаний по охране труда работников озеленения

№ п.п.	Учебные вопросы	Кол-во часов	Примечание
1.	Основы охраны труда	4 часа
1.1.	Законодательство Российской Федерации по охране труда
1.2.	Основы гигиены труда. Медицинские осмотры.
1.3.	Основы пожарной безопасности
1.4.	Основы электробезопасности
1.5.	Оказание первой доврачебной помощи пострадавшим
1.6.	Использование индивидуальных средств защиты
1.7.	Опасные и вредные производственные факторы при выполнении работ
2.	Требования «Правил безопасности при работе с инструментом и приспособлениями» (РД 34.03.204)	2 часа
2.1.	Правила безопасности при работе с инструментом и приспособлениями
2.2.	Требования к ручному электрифицированному инструменту
3.	Требования безопасности при выполнении работ по озеленению	5 часа
3.1.	Инструкция по охране труда для работника цеха озеленения
3.2.	Инструкция по охране труда при работе с бензопилой
3.3.	Инструкция по охране труда при работе с триммером, газонокосилкой
3.4.	Инструкция по охране труда при работе при работе на высоте
4.	Проверка знаний по охране труда работников	1 час

1. Основы охраны труда – 4часа

Законодательство Российской Федерации по охране труда

Законодательство Российской Федерации по охране труда основывается на Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ), а также нормативно-правовых и законодательных актов по охране труда. Статья 209 раздела 10 ТК РФ «Охрана труда» определяет следующие основные понятия:

Охрана труда- система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника.
Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.
Опасный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его травме.
Безопасные условия труда - условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.
Рабочее место - место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
Средства индивидуальной и коллективной защиты работников - технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Сертификат соответствия работ по охране труда (сертификат безопасности) - документ, удостоверяющий соответствие проводимых в организации работ по охране труда установленным государственным нормативным требованиям охраны труда.
Производственная деятельность - совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг. Требования охраны труда - государственные нормативные требования охраны труда, в том числе стандарты безопасности труда, а также требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда. Государственная экспертиза условий труда - оценка соответствия объекта экспертизы государственным нормативным требованиям охраны труда. Стандарты безопасности труда - правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности и регламентирующие осуществление социально-экономических, организационных, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных мер в области охраны труда. Профессиональный риск - вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных настоящим Кодексом, другими федеральными законами. Порядок оценки уровня профессионального риска устанавливается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Управление профессиональными рисками - комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков. Требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда.
Порядок разработки и утверждения подзаконных нормативных правовых актов об охране труда, а также сроки их пересмотра устанавливаются Правительством Российской Федерации. В соответствии с законодательством РФ обязанности по обеспечению безопасных условий труда в организации возложены на работодателя. Для реализации этой задачи в организации должна быть создана система управления охраны труда, регламентированная законодательными, подзаконными нормативными правовыми актами и организационно-методическими документами. Наличие комплекта таких документов должен обеспечить работодатель с учетом специфики деятельности организации (ст. 212 ТК РФ). Основными документами по обеспечению безопасности условий труда, которые должны быть на предприятии, являются государственные нормативные требования охраны труда, содержащиеся в федеральных законах и иных подзаконных нормативных правовых актах Российской Федерации и субъектов РФ об охране труда, которыми устанавливаются требования, обязательные для исполнения всеми юридическими и физическими лицами при осуществлении любых видов деятельности. Основополагающими нормативными правовыми акты по вопросам охраны труда являются:

Конституция РФ. Федеральный закон от 30.12.01 № 197-ФЗ "Трудовой кодекс Российской Федерации". Уголовный кодекс РФ (УК РФ). Федеральный закон от 13.06.1996 N 63-ФЗ. Кодекс РФ об административных правонарушениях (КоАП РФ) от 30.12.2001 N 195-ФЗ.