Отсутствие местных трудовых ресурсов при строительстве мостов в труднодоступных и отдаленных местах вызывает необходимость привлечения рабочих кадров из других регионов и организацию их социально-бытового обслуживания.
Вахтовый режим представляет собой режим строительного производства, когда при значительном удалении объектов от мест дислокации строительной организации и постоянного места жительства строителей работа на объектах ведется вахтовым (сменным) персоналом, который в период нахождения на объекте проживает вне семьи в специально созданных вахтовых поселках и систематически возвращается к месту постоянного жительства (населенный пункт или базовый поселок).
Зона вахтового строительства характеризуется территориальным расположением ближней и дальней границ вахты. Ближняя граница определяется расстоянием ежедневной территориальной доступности, составляющей 30-50км или 1-1,5 часа езды. Дальняя граница определяется расстоянием до наиболее удаленного объекта, но в пределах одной природно-климатической зоны и двух часовых поясов.
При перемещении на объект вне своей климатической зоны возникает «климатический шок», в другой часовой пояс – физиологические расстройства. Особенно вредно диагональное перемещение.
Формами приспособления к среде нового района являются адаптация (некоторая потеря трудоспособности), акклиматизация (частичная потеря трудоспособности) и болезнь (значительная потеря трудоспособности). Потеря трудоспособности может доходить до 24%. Полная физиологическая адаптация достигается через 400-650 дней.
Местами постоянного проживания вахтового работника могут быть или базовые жилые поселки на трассе или места постоянного жительства в регионах, отдаленных от объектов строительства. Базовые жилые поселки имеют полный набор социально-бытовых условий для проживания работников и членов их семей. В последнее время все чаще применяется второй вариант. Выбор между вариантами может быть сделан после экономического сравнения с учетом капитальных затрат на создание поселков, затрат на их содержание, стоимости затрат на доставку работников из отдаленных регионов, размеров потери производительности труда, связанной с перемещением из другой климатической зоны и другого часового пояса.
Основными параметрами режима труда и отдыха при вахтовом способе являются:
- продолжительность вахты,
- время в пути от места постоянного жительства на строительный объект и обратно,
-периодический отдых.
Продолжительность вахты – число дней, отработанных на объекте без выезда к месту постоянного жительства, суммированных с выходными днями, используемые во время нахождения на объекте. Время в пути – число дней, включая неполные, затраченные на доставку работников с места постоянного жительства к месту вахты и обратно после ее окончания.
Максимальная продолжительность составляет 4 недели, минимальная определяется из условия, что общее время в пути в оба конца не превышает 10% рабочего времени за один цикл труда и отдыха.
Продолжительность смены на вахте – до 12 часов, межсменного отдыха – не менее 12 часов. После 6 рабочих дней – отдых.
Такой режим ведет к некоторому снижению производительности труда. При 9-часовой смене коэффициент снижения составляет 0,02-0,05, при 12-часовой – 0,12-0,18. Поэтому критерием выбора режима должно быть обеспечение максимально высокого и стабильного уровня производительности труда вахтового работника с учетом снижения их производительности труда.
Максимальная продолжительность рабочего времени вахтового работника за год составляет годовое нормативное количество часов (количество часов нормативного рабочего дня, умноженное на количество рабочих дней по календарю с учетом сокращения рабочего времени в предпраздничные дни).
