, ,, - . . , , . -- , . -- (" -- , ?" -- ). -- . , , . , , , . . -- . , , . : -- ; -- ; -- . ? . . , . -- . , , , , . , , , , . -- , . , , , . , , , " " ("powerstress"). : , -- , . , , , , . , . , . -- , . -- , . , . . , ,
. . , , . , , , ? , . , ? . . , . , , - , . , , , . , , , , . . "" ("commitment"). , . , . -- : . , , . , " --", . . - , . , , . . , , -- . -- . -- . , , , . , , -- . , , : ? ? ?
, , . ? . . , , -- . ,, , , , , , . , . , . . , , . . : ? ? - ? : , , ? , . , , . .
? , , , ? , , . , , . ? , . . , , , . , , ? , , , . . , , , . ? -- . "" , "", . "", "", . , : , , , . ,, . , - . , , , , . . , . , . , , , 15 , , ? , , , , . , , . , , , . ? . , " " . , . , , - , . , , , , . , , . . - , , , - . ? , ? , , . . " " ("self-efficacy") . , , , . . (self-efficacy)? * (referenceexperiences), . , . . , . , , , . * . , . ? , , , ? ? ? ? , ? * , , . , . , , . , . , : " ?". , , , -- , , , , , , . . . -- , , , . -- , , . , , -, . , , . , , . -- , , . , , -- , -- .