-
-, . , .
, - () , ; , .
, , . , -, - -.
.
, , , -, .. .
- , , , .
, , .
:
- , ;
- ().
, , - , , . , , :
, ;
;
|
|
;
.
, :
1. , /,
,
, -, , ,
;
2.
,
. [32, . 131].
. , .
, : , , .
, . , . .
, , , . , , , ..
- , : , , .
, , , , , .
" " " " "". ( , ), . .
. , , , : , , , , , , . .
" " , "" ( "corporate culture", "organizational culture", "corporate identity"). (.. , . , .. , .. , .. -, .. ).
|
|
.. .. . , , . " , - , - , , , , " [17, . 27]. - , .
- (. , .. , .. , .. , . , .. ). . , . , , , - , - .
, ( , ), . , .
, : , , . , [33].
, , - .
- , , .
. : , . , , , .
, , , . - , . , , - , - , . .
, . , , .
|
|
, .
- . , , , , , , - , , [33, . 115-116].
- . , , - , , , . , [33, . 295]. , . [29, . 116]. , . , -. : , , , , , .
- - [33, . 135].
: . , - . [29, . 121].
, , -. , . , . , .
, () .
, . . - , , ..
- , , , , .
:
1. ?
2. ?
3. ?