.


:




:

































 

 

 

 


.




1. // 14.05.1992 2343-XII // [ ] // : http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/2343-12/
2. 2007-2015 / ; 09.01.2007 537-V / [ ] // : http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/537-16
3. Bate S.P. A Description and Evaluation of Four Different Approaches to the Management of Cultural Change in Organizations. Proceedings of Fourth Annual Conference of the British Academy of Management, Glasgow, reproduced in Paul Kirkbridge Management Change in Stacey, Ralph (ed.), Strategic Thinking and the Management of Change / [text] //S.P. Bate. L.: Kogan Page, 1994.
4. Ernst & Young Global Limited [ ] - : www.ey.com
5. Hiatt, Jeffrey M.Ajjkar: a model for change in business, government and our community. - Prosci Learning Center Publications, 2006. .146
6. The Top 10 Best (and Worst) Corporate Mergers of All Time... Or, the Good, the Bad, and the ugly by Mary Di Maggio on 9/15/2009, Rasmussen College [ ] // : http://www.rasmussen.edu/
7. Thomson One Analytics [ ] - : https://www.thomsononeim.com/
8. Typology corporate cultures ] - : http://www.hr-portal.ru/article/tipologiya-korporativnykh-kultur
9. . . . 4.4. [ ] // : http://elbib.in.ua/innovatsionnaya-korporativnaya-kultura.html
10. .., .. . ϳ. .: , 2011. 468 .
11. .., .., .., .. [ ] // : http://mreadz.com/new/index.php?id=26290&pages=1
12. . [ ] // : http://ibcm.biz/Nauchnye-stati/komandnye-roli-rbelbin.html
13. .. [ ] // : http://www.cultmanager.ru/magazine/archive/
14. .. : . . [ ] // : http://pidruchniki.com/10290228/menedzhment/osoblivosti_mehanizmu_formuvannya_pozitivnoyi_korporativnoyi_kulturi_organizatsiyi
15. . . : . 5.6. [ ] // : http://www.bibliotekar.ru/upravlenie-5/49.htm
16. ., .. , 3 / һ /[ ] // : http://www.intuit.ru/studies/courses/1055/271/lecture/6870
17. . . [ ] // : http://www.grafsky.ru/team/manage-team.htm#more-215
18. . // [- .com.ua // [ ] // : http://www.management.com.ua/ct/index.php]
19. .., .. . . . / . . , . . , . . .; . . . . , . . . .: , 2004. 398 .
20. . // [ Smart education// [ ] // : http://www.smart-edu.com/model-organizatsionnyh-izmeneniy-kurta-levina.html]
21. . // [ Smart education// [ ] // : http://www.cfin.ru/management/strategy/change/change_models.shtml]
22. .. : , , [ ] // : http://www.s-yu.ru/articles/2010
23. .., .., ѳ .., .. : . [ ] // : http://pidruchniki.com/17191013/psihologiya/pereborennya_oporu_zminami_taktika_povodzhennya_menedzhera_pri_vprovadzhenni_zmin
24. .., .., .. : . . [ ] // : http://www.irbis.vegu.ru/repos/11899/HTML/77.htm
25. . ., . ., . . : . . . [ ] // : http://pidruchniki.com/18130227/ekonomika/prichini_metodi_podolannya_oporu_organizatsiynim_zminam
26. .. [ ] // : http://www.rae.ru/
27. ., . . [ ] // : http://www.irbis.vegu.ru/repos/12058/HTML/22.htm
28. ., . . [ ] // : http://www.irbis.vegu.ru/repos/12058/HTML/29.HTM
29. . [ ] // : http://ibcm.biz/Nauchnye-stati/2011-03-17-08-14-20.html
30. ., . [ ] // : http://imhoc.org//-----.htlm
31. .. , [ ] // : - http://www.confcontact.com/20110225/ek1_kisluh.php
32. .., .. [ ] // : http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=3981
33. .., .. [ ] // : http://polka-knig.com.ua/ ]
34. . . [ ] // : http://old.creativeconomy.ru/articles/11889/
35. / ³䳿 [ ] // : http://uk.wikipedia.org/wiki/_
36. . . . .: ; .: , 2010. 224 .: . ( ).
37. .. . 3. [ ] // : http://textbooks.net.ua/content/view/6144/49/
38. [ ] // : http://inventure.com.ua/analytics/investments/mirovoj-rynok
39. ̳ .. . [ ] // : http://mobile.pidruchniki.com/17280924/marketing/formuvannya_upravlinskoyi_komandi
40. . [ ] // : https://ru.wikipedia.org/wiki/_
41. .. [ ] // : http://spbume.ru/up/article/file/fsu/moskaluk.pdf
42. .., ... / . . / [ ] // : http://posibnyky.vntu.edu.ua/rat_1/index.htm]
43. ., . [ ] // : http://www.eksword.ru/samoupravljaemye-komandy.shtml
44. : 4 . / - ; . .-. ; . -. .. . 2- ., . . .: , 2010. - ISBN 978-5-244-01115-9.
45. . // [- / / / // [ ] // : http://www.cfin.ru/management/change_management.shtml]
46. - .. [ ] // : irbis-nbuv.gov.ua
47. .., .. : 100 100 ? [ ] // : http://pidruchniki.com/11151212/sotsiologiya/chim_viznachaetsya_harakter_komandi
48. .., .. : 100 100 ? [ ] // : http://pidruchniki.com/13500826/sotsiologiya/yaki_isnuyut_modeli_tipi_komand#450
49. .., .. . 1.3.1. . [ ] // : http://posibnyky.vntu.edu.ua/corner/131.html
50. .., , [ ] // : http://mevriz.ru/articles/2003/1/1068.html
51. .. .5.5. [ ] // : http://b-ko.com/book_20_glava_26_5.5._.html
52. .., .., .. ³ . [ ] // : http://pidruchniki.com/19120621/psihologiya/teoriyi_navchannya
53. .., .., .. . . . ϳ. .: , 2012. 464 . [ ] // : - http://pidruchniki.com/16910311/psihologiya/teoriyi_osobistosti
54. - / [ ] // - https://ru.wikipedia.org
55. pa . - [ ] // : http://www.cfin.ru/management/strategy/change/foundations.shtml
56. . 7 [ ] // : http://habrahabr.ru/post/220545/]
57. [ ] // : https://ru.wikipedia.org/wiki/__-_
58. . [ ] // : http://www.elitarium.ru/2011/08/03/chetyre_jetapa_razvitija_komandy.html
59. . ., . . // Ѳ 3, 2011. - . 135-137.
60. / [ ] // : https://ru.wikipedia.org/wiki/__
61. / / http://www.dist-cons.ru/
62. .. [ ] // : http://www.rusnauka.com/27_SSN_2012/Economics/6_117115.doc.htm
63. Գ .. - / ..Գ // : ... : - . ., 2010. - 3(35). . 72-82
64. . 5 . / 58 / /. - [ ] // : http://quality.eup.ru/MATERIALY10/5PILLARS.htm
65. . . [ ] // : http://alls.in.ua/41274-opir-zminam-ta-jjogo-podolannya.html
66. ., .The Leadership Grid: [ ] // : http://innovations.com.ua/ua/articles/finance/14491/the-leadership-grid-yak-pidvishiti-komandnu-vzajemodiyu
67. .. [ ] // - http://xn--e1aajfpcds8ay4h.com.ua/files/image/konf%2011/sb_7_04.pdf
68. ., . // HR- [ ] // : http://hr-kavjarnia.com.ua/]

 





:


: 2016-11-23; !; : 664 |


:

:

, .
==> ...

1824 - | 1630 -


© 2015-2024 lektsii.org - -

: 0.012 .