Мотивація професійної діяльності та побоювання невдачі

(методика К. Замфір у модифікації А. А. Реана)

Опитувальник Реана спрямований на виявлення мотивації успіху і мотивації побоювання невдачі.

Обробка

За кожен збіг відповіді з ключем дається 1 бал. Підраховується загальна кількість набраних балів.

Ключ

Відповідь «ТАК»: 1, 2, 3, 6, 8, 10, 11, 12, 14, 16, 18, 19, 20.

Відповідь «НІ»: 4, 5, 7, 9, 13, 15, 17.

Інтерпретація

Якщо кількість набраних балів від 1 до 7, то діагностується мотивація на невдачу (побоювання невдачі).

Якщо кількість набраних балів від 14 до 20, то діагностується мотивація на успіх (надія на успіх).

Якщо кількість набраних балів від 8 до 13, то слід вважати, що мотиваційний полюс яскраво не виражений. При цьому можна мати на увазі: якщо кількість балів 8, 9, є певна тенденція мотивації на невдачу, а якщо кількість балів 12, 13, є певна тенденція мотивації на успіх.

Мотивація на успіх належить до позитивної мотивації. При такій мотивації людина, починаючи справу, орієнтована на досягнення чогось конструктивного, позитивного. У основі активності людини лежить надія на успіх і потребу в досягненні успіху. Такі люди зазвичай упевнені в собі, в своїх силах, відповідальні, ініціативні і активні. Їх вирізняє наполегливість у досягненні мети. цілеспрямованість.

Мотивація на невдачу належить до негативної мотивації. За такого типу мотивації активність людини пов'язана з потребою уникнути зриву, осуду, покарання, невдачі. В основі цієї мотивації лежить ідея уникнення і ідея негативних очікувань. Починаючи справу, людина вже заздалегідь боїться можливої невдачі, думає про шляхи уникнення цієї гіпотетичної невдачі, а не про способи досягнення успіху.

Люди, мотивовані на невдачу, зазвичай мають підвищену тривожність, низьку впевненість в своїх силах. Вони прагнуть уникати відповідальних завдань, однак у разі необхідності виконувати дуже відповідальні завдання у них можуть виникнути панічні настрої. Принаймні, ситуативна тривожність у таких випадках стає надзвичайно високою. Однак усе це може поєднуватися з досить відповідальним ставленням до справи.

Інструкція: Відповідаючи на запитання, необхідно вибрати відповідь «так» або «ні».

Відповідати на запитання слід швидко, не замислюючись довго. Відповідь, яка першою спадає на думку, зазвичай є найбільш точною.

 

Текст опитувальника

1. Включаючись в роботу, як правило, оптимістично сподіваюся на успіх.

2. Зазвичай я дію активно.

3. Схильний бути ініціативним.

4. При виконанні відповідальних завдань намагаюся знайти будь-які причини, щоб відмовитися від них.

5. Часто обираю крайнощі: або надто легкі завдання, або неймовірно важкі.

6. Зустрічаючись з перешкодами, як правило, не відступаю, а шукаю способи їх подолання.

7. Коли чергуються успіхи й невдачі, схильний до переоцінки своїх успіхів.

8. Продуктивність діяльності здебільшого залежить від мене самого, а не від зовнішнього контролю.

9. При виконанні досить важких завдань в умовах обмеженого часу результативність моєї діяльності погіршується.

10. Зазвичай виявляю наполегливість у досягненні мети.

11. Зазвичай планую своє майбутнє на досить віддалену перспективу.

12. Я завжди думаю, перш ніж ризикувати.

13. Я зазвичай не дуже наполегливий у досягненні мети, особливо якщо мене ніхто не контролює.

14. Вважаю за краще ставити перед собою середні за складністю або трохи завищені, але досяжні цілі, ніж нереально високі.

15. Якщо я зазнав невдачі і завдання не виходить, то я, як правило, відразу втрачаю до нього інтерес.

16. При чергуванні успіхів і невдач схильний до переоцінки своїх невдач.

17. Вважаю за краще планувати своє майбутнє лише на найближчий час.

18. При роботі в умовах обмеженого часу результативність моєї діяльності зазвичай поліпшується, навіть якщо завдання досить важке.

19. Я, як правило, не відмовляюся від поставленої мети навіть у випадку невдачі на шляху її досягнення.

20. Якщо я сам обрав собі завдання, то у випадку невдачі його привабливість для мене ще більш зростає.