Упражнение 76. Закончи предложения

Время выполнения: от 45 минут до 1 часа.
Цель: исследование представлений участников о ряде вопросов, относящихся к самоосознаванию и консультированию.
Число участников: от 5 до 25 человек.

Обстановка: помещение, достаточно просторное для того, чтобы все участники могли сидеть в общем круге, а в случае необходимости разбиться на пары и работать, не мешая друг другу. Необходимо приготовить большие листы бумаги и маркеры или доску с мелом для записи комментариев членов группы в ходе обсуждений. Листы бумаги с подобными комментариями можно прикрепить к стене и использовать в качестве заметок для памяти. Их можно оставить на стене до завершения работы мастер-класса. Эти «памятки» будут отражать взаимосвязь проводимых занятий и демонстрировать прогресс в обучении.

Вы можете написать основные теоретические моменты на специальной прозрачной бумаге, и тогда потребуется проектор и экран. Все печатные материалы к упражнению должны быть подготовлены заранее и в достаточном количестве. Списки литературы можно раздать в конце упражнения, по объему они не должны превышать страницы.

Важно, чтобы как само упражнение, так и последующее обсуждение проходили активно и каждый участник имел возможность высказаться.

Методика: задача тренера состоит в том, чтобы пользуясь приведенным ниже списком незавершенных предложений просить по очереди каждого из участников придумать окончания этим предложениям, зачитывая либо все подряд, либо выбирая их в случайном порядке. Вот эти незавершенные Предложения.
• Хороший консультант всегда...
• Самое важное правило в консультировании – это...
• То, что я больше всего хотел бы изменить в себе, – это...
• Человек, который больше всех в данной группе похож на меня, – это...
• Человек, который больше всех в данной группе не похож на меня, – это...
• Следующим этапом моей подготовки в области консультирования будет...
• Больше всего мне хотелось бы...
• Если бы я мог выбирать, где мне жить, я бы выбрал...
• Если бы я мог поменяться местами с человеком, которого знают все здесь присутствующие, я бы поменялся местами с...
• Мое самое ценное качество – это...
• Консультирование требует того, чтобы...
• Наиболее эффективные консультанты всегда...
• Самое сложное для меня – это...
• Вещи, которые мне нравятся больше всего, – это...
• Люди, которыми я восхищаюсь, – это...

Тренер может вносить свои дополнения в этот список. В конце одного или нескольких «кругов» участники должны проводить обсуждение, подводя итоги того, что получилось.

Оценивание: проводится в два «круга». В ходе первого круга все участники по очереди говорят о том, что им меньше всего понравилось в данном упражнении, в ходе второго – что больше всего понравилось. Тренер также должен принять участие в процессе оценивания и решить, стоит или нет проводить обсуждение тех моментов, на которые обратили внимание участники.

Завершение: участникам предоставляется 5 минут на задавание вопросов, выражение чувств, обращения к другим участникам группы и проговаривание всего того, что возникло в процессе выполнения упражнения.