От общего числа корпуса менеджеров. -подходы к менеджменту

Менеджмент

-имидж менеджера

-модели менеджмента

-подходы к менеджменту

-концепции менеджмента

 

Отметьте характеристики, соответствующие понятию «менеджер»:

+человек, прошедший специальную подготовку (профессиональный управляющий)

-инженер или экономист, занятый управлением

 

Что является синонимом к слову «менеджер»?

-предприниматель

Управленец

-бизнесмен

-лидер

-личность

-индивид

 

Выберите роли менеджера в организации согласно классификации Г. Минцберга (7 ответов):

-наблюдатель

+проводник (передача информации, рассылка, звонки)

-оратор

+глава (встреча гостей, проведение церемониальных мероприятий)

Лидер

Связующее звено

Предприниматель

-пожарный

Распределитель ресурсов

Участник переговоров

 

Менеджмент – это:

-искусство

-наука

Искусство и наука

 

У менеджера нижнего звена больше всего должны быть развиты:

-концептуальные навыки

-человеческие навыки

Технические навыки

 

Человек, окончивший высшее учебное заведение и получивший определенную специальность, высококвалифицированный работник, это:

Специалист

-руководитель

-менеджер

-выпускник

-аспирант

 

Эффективность управленческого труда оценивается:

-по количеству подготовленных документов и изданных распоряжений

По результативности принимаемых технических, организационных, экономических решений

-все ответы верны

 

Ведущий конструктор завода относится к категории:

-инфраструктурный персонал

Институциональный персонал

-собственно менеджеры

 

Институциональный персонал фирмы:

-обладает управленческими полномочиями, но не обладает достаточными знаниями

Обладает знаниями, но не обладает полномочиями

-обладает полномочиями и знаниями

-не обладает ни знаниями, ни полномочиями

 

Супервайзер фирмы – это:

-руководитель организации (директор, президент)

-главный специалист

-начальник цеха (производства)

+мастер, (бригадир)

 

Работник канцелярии, согласно классификации Парсонса, относится к категории:

-рабочий

Инфраструктурный персонал

-институциональный персонал

-менеджер

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность бригадира?

-инфраструктурный работник

Руководитель низшего уровня

-руководитель среднего уровня

-руководитель высшего уровня

-институциональный работник

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность экономиста планового отдела?

-инфраструктурный работник

-младший руководитель

-средний руководитель

-высший руководитель

Институциональный работник

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность вице-президента по внешнеэкономической деятельности?

-инфраструктурный работник

-младший руководитель

-средний руководитель

Высший руководитель

-институциональный работник

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность референта (советника)?

-инфраструктурный работник

-младший руководитель

-средний руководитель

-высший руководитель

Институциональный работник

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность начальника цеха?

-инфраструктурный работник

-младший руководитель

Средний руководитель

-высший руководитель

-институциональный работник

 

К какой категории управленческого персонала, в соответствии с классификациями Парсонса и Друкера, относится должность начальника отдела бухгалтерии?

-инфраструктурный работник

-младший руководитель

Средний руководитель

-высший руководитель

-институциональный работник

 

Что из названного не относится к десяти ролям менеджеров, определенным Генри Минцбергом?

-распределение ресурсов

-предпринимательская деятельность

-ведение переговоров

Ведение отчетности

-урегулирование конфликтов

 

«Золотые воротнички», согласно классификации Парсонса, это:

-инфраструктурный персонал

-институциональный персонал

Корпус менеджеров

 

До 70% рабочего времени на общение с подчиненными тратит:

Lower manager

-middle manager

-top manager

 

Согласно оптимальной структуре корпуса менеджеров, предложенной П. Друкером, lower-менеджеров в организации должно быть:

от общего числа корпуса менеджеров

-20-30% от общего числа корпуса менеджеров

-2-5% от общего числа корпуса менеджеров

 

Согласно оптимальной структуре корпуса менеджеров, предложенной П. Друкером, middle -менеджеров в организации должно быть:

-60-75% от общего числа корпуса менеджеров