-1
-. , . , , .. " ". . , , 4-5 . . 30 300. , .
-1
-1 , . , (, , ..) , , , , , . 4 . , -. -1 . , 10-60%. - 1:1000 10-30%. , 50-150%. -, , 2-6 . , , . , - , , , , . , , . , -, , , . . , , , , . , . .
-1
, -. , , . . , , , , . , - , .
, , , , .
|
|
-
- , .
- , ( )
, , - , . .
-1 ;
-1 ;
-1 ;
-1 ;
-1 ;
- -, ;
-1 , ;
-1 .
- 60-80 .
( - 2-3 , - 2-3 !).
2-5 , , , ( 10-15 ).
( 2-5 , - 1050 %. ).
( , , , . .; ).
4-5 .
, , , ( 50-60 %).
( ).
.
|
|
, ( , !).
( , -, , ).
, , .