Руководство выпускной квалификационной работой

3.1. Для подготовки ВКР за обучающимся (несколькими обучающимися, выполняющими ВКР совместно) приказом ректора Университета (директора филиала Университета) закрепляется руководитель ВКР и при необходимости консультант (консультанты).

Руководителями ВКР должны быть педагогические работники Университета, имеющие ученую степень и (или) ученое звание. По решению Ученого совета факультета (института, филиала) руководителями ВКР могут быть назначены также старшие преподаватели без ученой степени, имеющие педагогический стаж в образовательной организации высшего образования не менее 10 лет.

В случае если руководителем ВКР назначается старший преподаватель, не имеющий ученой степени и необходимого стажа педагогической работы, для руководства ВКР назначается также консультант, имеющий ученую степень и (или) ученое звание.

Руководителем ВКР может быть также работник из числа руководителей и работников организаций, деятельность которых связана с направленностью (профилем) реализуемой программы бакалавриата (специалитета, магистратуры), имеющий стаж работы в данной профессиональной области не менее 3 лет, без предъявления требований к наличию у него ученой степени и (или) ученого звания.

3.2. Консультантами по ВКР могут назначаться педагогические работники Университета, а также привлеченные на договорных условиях по представлению заведующего выпускающей кафедрой представители сторонних организаций.

3.3. Руководство ВКР является учебной нагрузкой педагогического работника, определяемой нормой времени для расчета объема учебной работы профессорско-преподавательского состава Университета.

3.4. При наличии консультанта (консультантов) учебную нагрузку за руководство ВКР заведующий выпускающей кафедрой распределяет пропорционально между руководителем ВКР и консультантом (консультантами).

3.5. Для факультетов Университета и филиалов за одним руководителем одновременно на срок выполнения студентами ВКР закрепляется не более 8 студентов, обучающихся, по программам бакалавриата и программам специалитета, и не более 5 студентов, обучающихся по программам магистратуры (в расчете на полную ставку), по всем формам обучения (очная, очно-заочная, заочная) на период одного учебного года, если иное не указано в соответствующем образовательном стандарте.

Для институтов Университета за одним руководителем одновременно на срок выполнения студентами ВКР закрепляется не более 10 студентов, обучающихся, по программам бакалавриата и программам специалитета, и не более 10 студентов, обучающихся по программам магистратуры (в расчете на полную ставку), по всем формам обучения (очная, очно-заочная, заочная) на период одного учебного года, если иное не указано в соответствующем образовательном стандарте.

3.6. Руководитель ВКР обязан:

– консультировать студента по теме ВКР;

– рекомендовать студенту необходимые основные и дополнительные источники (литература и фактический материал) для разработки темы ВКР;

– содействовать в выборе методики исследования;

– проводить систематический контроль за соблюдением сроков подготовки ВКР;

– проверять качество работы над ВКР по частям и в целом;

– информировать заведующего кафедрой в случае несоблюдения студентом сроков выполнения ВКР;

– проверять соблюдение студентом требований к ВКР, установленных настоящим Положением;

– консультировать студента по подготовке доклада (презентации) по ВКР;

– обеспечить проверку законченной ВКР на объем заимствования в соответствующей информационной системе Университета (филиала);

– подготовить и предоставить на выпускающую кафедру отзыв о ВКР с приложением отчета о проверке на объем заимствования (Приложение № 5).

3.7. Консультант обязан:

– оказывать консультирующую помощь обучающемуся при выборе методики исследования;

– оказывать консультирующую помощь в подборе источников (литература и фактический материал) для разработки темы ВКР;

– оказать консультирующую помощь по специфическим вопросам темы ВКР;

– давать квалифицированные рекомендации по содержанию ВКР.