Глава VIII. Управление специальным домом-интернатом

1. Управление специальным домом-интернатом осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Положением (Уставом) специального дома-интерната.

2. Руководство специальным домом-интернатом осуществляет директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности вышестоящим органом социальной зашиты населения соответствующего субъекта Российской Федерации.

3. Директор специального дома-интерната действует на основании Положения (Устава) специального дома-интерната и действующего законодательства Российской Федерации.

4. Директор специального дома-интерната организует всю работу учреждения, несет полную ответственность за его состояние и

деятельность и подотчетен вышестоящему органу социальной защи­ты населения, а по имущественным вопросам также соответствую­щему комитету по управлению имуществом.

5. Директор специального дома-интерната по вопросам, отнесенным действующим законодательством Российской Федерации к его компетенции, действует на принципах единоначалия.

6. Директор специального дома-интерната:

а) имеет право:

самостоятельно, в пределах установленного фонда оплаты труда и с учетом местных условий, определять и утверждать структуру, численность, квалификационный и штатный состав учреждения, нанимать (назначать) на должность и освобождать от должности ра­ботников (в том числе заместителя директора и главного бухгалте­ра), заключать с ними контракты или трудовые договоры;

утверждать в пределах выделенных ассигнований смету рас- I ходов;

действовать без доверенности от имени специального дома-ин­терната и представлять его интересы;

распоряжаться в пределах, установленных контрактом и Поло­жением (Уставом) специального дома-интерната, имуществом спе­циального дома-интерната, заключать договоры, выдавать доверен­ности;

открывать расчетные и иные счета специального дома-интерна­та в банке;

определять по согласованию с трудовым коллективом в преде­лах выделенных специальному дому-интернату ассигнований в уста­новленном порядке в соответствии с действующим законодательст­вом Российской Федерации размер средств, направляемых на опла­ту труда работников специального дома-интерната и их поощрение, производственное и социальное развитие;

издавать в пределах своей компетенции приказы и давать ука­зания, обязательные для всех работников специального дома-ин­терната;

б) обязан:

организовывать труд работников специального дома-интерната и создавать условия для труда;

обеспечивать трудовую и производственную дисциплину;

соблюдать законодательство о труде и правила охраны труда;

принимать необходимые меры по улучшению условий труда и быта работников специального дома-интерната;

представлять в вышестоящие организации в установленном по­рядке бухгалтерскую и статистическую отчетность.

8. Отношения работника специального дома-интерната, возникшие на основе трудового договора (контракта), регулируются действующим законодательством о труде Российской Федерации.

9. Трудовой коллектив специального дома-интерната составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора (контракта).

Трудовой коллектив специального дома-интерната:

решает вопрос о необходимости заключения с администрацией коллективного договора, рассматривает и утверждает его проект;

рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с Положением (Уставом) специального дома-интерната;

определяет перечень и порядок предоставления работникам спе­циального дома-интерната социальных льгот из фондов трудового коллектива;

определяет и регулирует формы и условия деятельности в спе­циальном доме-интернате общественных организаций;

решает иные вопросы в соответствии с коллективным дого­вором.