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: , , ( , , .), , (, .). , , , , .
. , , -, , , , , . , , 2 4 0,5 % () .
, 200 . ., , 1,52 : 1 0,10,25 % ( ) ( 12 46 , 12 2,5 % 5 0,5 % 20 5 % , 12 0,25 % 20 5% ).
: () 2 1 % , 1 , 0,04 1 ; 0,05 12 , 50 100 ; 0,0250,05 I2 .
68 0,5 % , 1020 25% , 510 2,4 % 1015 40 % 12 1 1,5 24 % 12 . 0,250,5 23 .
, 1015 , : 1 2,5 % , 12 ; 5 5 % -, 250 5 % , ; 0,52 0,01 % 1020 ; 50100 250500 5 % .
, : 2 0,5 % () () 23 0,0050,01 23 0,0050,01 23 .
- 0,050,1 1 10 % , (, .).
, : ( 3040 ), ( 12 23 ), (2 20 % ).