1. , (1-3%). . ( ). - .
2. , . , ( ) , . , , .
3. . : , , , . . , , , , . , -, , , ( , .
, . : (, , .), , , , ; ( .); ( , .); , ; ( , ), . .
:
1.
2. ( )
3.
4.
5.
6.
7. : , , , .
1. 6. , . , , , - .
(7) , , ( ), .
( ..). , .
|
|
1). :
. , . , , , .
. , , . . , .
. , , (1 2 , ). , , , . , , , .
. , ,
. , , , . .
( .., .. 2009): 1. ; 2 () .
1. . . , - . .
2. - . , , . , . .
3. . , , . (-) (, +), . , - , . .
4. - . , . , . .
, ( . .). , .
. () , . . (24, 24-72 , 72 ) . , - (, , ), .
|
|
I. (24 ) . . : , , , , . .
: -- , . (), . , . 24 , .
, ( ). : , , , . . , 5.
: . - , (, ), ( -, ), .
3%.
II. (24-72 ). , , ( , , , , ). - , , , ( ).
, . , , - . , .
: . . ( ), , . , . ( ) .
. , . . , , , , , , .
, ( , ), , ( ). , .
|
|
20%.
III. ( 72 ). . , , , , . , , . . . 72 , . , , (, , , .). , , (), , , , , .
. , , , .
+ . . . , , , . . , , . . , ( , ). ( / ), .
, , , .
: , 15-30 , ,
90% .