.


:




:

































 

 

 

 





, "" (.. , ) . , , , , . , , .

, . , .. , , .

, policydiversiti, .. .

, . , , : , , . ., , , .

, . , - . .

, . . , - , . . , . .

. - . : , , . . , (, 11- ).

, 40 , , , . , .

. , , :

, . ( , ), , ( ) .

, , : , , , , ..

- - , , . , , : , , , , , . . , , , , . , , , , , .

, , , , . , . .

.

- , , , -. , .. , - - . -.

. , -, -: , , , . . - -; . ; ; ; ; ; ; ; . , . , ; . ; , ; . -; . ; , , ; - -; . - .

, . - - -, , -.
18. .

: , , ,

. , .

. - . , : , , - , , . , , -, .. , -. , , -. - -, , , . , . . .

. . : , -, , , , , .. (), - - ( -, ). ( . . ) , . . - - . -. , , , . , . -., , , , ., . . , , , . .

. , , . . - (, , , .) , . . . ; . . . - , . , -, - - . - -. - . .

 

, . : , . . , : -, -, (, ):

1) , , , ;

2) (, , ), . ;

3) (, ), , .

: ; ; ; ; ; ; ; ; ; .

, , , ; ; , , , . . , .

, , .

, , , , () .

, , . : 1) ; 2) , . , .

, ? . , , . . , , , . , .

, , :

1. . , .

2. . , .

3. . .

4. . .

5. .

. , , .

. .

, , .. , .

. , . , - :

- " ": " ";

- ;

- ;

- ;

- - - ;

- , ;

- ;

- ;

- , () ..

, , , , . , , , , , . , ( , ) . , .

, - .

.

-; ; ; ().

. - - -. , , - -, - , -, -. , . , - , . . , - - -.

- -. - . , . . ( .) - -, - -, . . - -: - - ( ), , , , . - - ( ). - - - . ; . ; , , , . . , ( 2/3 - ).

- . - . - ( - -) - , , , . . , , - , . 70- . . ,

, , , - . -, , -

- (, ), - . , . .
20. .

. - () (.).
. - - . , . .

. - - , () - . , . - . - , , . - -, - - ..

. - . - - -. . . , , . , . , -. . - - - - , -, .

- - - . , , ; - -; - ; ; ; ; ; . ; . ; ..


21. .

. - - , , . . : . ; ; - ..

22. : . / (); , .

- - . , , ; - -; - ; ; ; ; ; ; . ; ..

 

:

1) (, , ), . . ;

2) (, , , , ), . . ;

3) - (, ).

 

 

() () . , , . , . : , - 28 20\%. , - . , , .

.

, ( , , - ). , , , , , , , , , ..

, , . . , , , , , ,.

, , ( ). , . ?

) . , , . , , ( , ..), , ( , , , , - , ). , . - , .

) , , . , , . , , , .

) (, .), . .

) , , . ( ) , ( ) ..

) (, , , ).

, , , . . , , , , , , ..

. - - , - - , . , 80-90 .. . ( ), , , , . , . , . , ( policy diversity - ). - , : , , , .

 

. -

2 2 : 1) , ; 2) , .

, .. , .

.

: 1) ; 2) , .

. . , ; 3) . - . . . 4) , 5) ; 6) 40% .

: 1) ; 2) ; 3) ; 4) ; 5) , ; 6) .

.

. , , .

. , , , .

 

.

1. . :

. - - , - - .

. , , . .

. . .

. , . , , , .

. - , .

. - , , .

2. - , .

(, , ), - , . , - , (, ..). , , . .

3. , . "" .

4. - () - , .

- , .

 

.

: . .

, , .

, 65%.

, 65%, . , 35%.

, , , . : 1) , , ; 2) , , , ; 3) ; 4) - , , .. .

, 75 , : 1) ; 2) , ; 3) 4) , ; 5) .

: 1) . , , ; 2) ; 3) , , , ; 4) ; 5) , , ; 6) .

 

.

, .. , .

, , .

: , , , .

/, , , .

. , , . . - , , , .

2 : 1) , , : , , , , , ; 2) , , , - , .

.

: 1) : , , , , , . ; 2) ; 3) / /; 4) ; 5) .

:

1. . 2010 . : ) ; ) ; ) ; ) . : ) ; ) 2 ; ) , 100% 5-6 ; ) .

2. . : 1) , , . , , ; 2) ; 3) ; 4) ; 5) .

3. . , , , . , .

4. . , .

5. . 20%, 50% . , . , - .

6. . , .

7. , . .

 

: .

. , , . :

1) ;

2) .

, , .

:

1) ;

2) ;

3) ;

4) ;

5) , ;

6) ;

7) . .

:

( , );

( , , .);

( ).

, . .

:

1) , , ;

2) , .

3) , .

4) .

5) .

, :

1. ;

2. , ;

3. ;

4. ;

5. .

, , 30 100 25%.

()

1993 . 1995 Ի, , (). (). 95% , , .

:

1. ;

2. ;

3. ;

4. ;

5. ;

6. - ;

7. ;

8. .

.

 

- : . - . : .

. , (Sm). , .

: . . . , . 12. -

1. . , . , , , -

. . 2. , . . 3. .

. ( ) , . .

, . - . 1. , ( , ). 2. .3. . 4. . 5. . 6. . 7. . 13. - 1. - 2.

3. 4. 5. 6. .

 

 

29. -

. - - - - . . 20- ( ).

. . . ; -. . . - : , , .. - - . - . - . .


() -, . , . , , .


. . , - : -, , - , . . . .


- .


.


. - . .

. . - . . , , - , . . . . . - . . - . . , - -, . - - . . -. . ..

- ., -, - ; , , , .

 

 

.
- , , .

, , , .., .

:

1) ( );

2) ( - ;

3) ( ).

.

, , , , , .

:

1. . : ) (, , ); ) , ( , ..); ) ( , , ).

(, . ..) (, ..), .

, , ( , ).

, , , , .

, ., ., . .

. , .

2. . . , , . , . , , , , .

, , . . .

3. . :

- ;

- ;

- , ;

- ( ).

, , , .

-.

, - . -, - . . . - . , . - .. - . , . , . : - . ; ; . . :1. - , - , . , . . 50%.

2.





:


: 2016-10-06; !; : 1748 |


:

:

.
==> ...

1488 - | 1419 -


© 2015-2024 lektsii.org - -

: 0.2 .