Продуктивність та ефективність праці
| Показник | 2012_ р. | 20___ р. | 20___ р. | 20___ р. у % до 20___ р |
| 1. Натуральні показники продуктивності праці | ||||
| 1.1. Виробіток продукції | ||||
| Вироблено за 1 люд.-год., ц: зерна | 0,8 | |||
| соняшнику | 0,3 | |||
| картоплі | 0,3 | |||
| цукрового буряка | 1,3 | |||
| овочів | 0,2 | |||
| молока | 0,1 | |||
| приросту ВРХ | 0,0 | |||
| приросту свиней | 0,0 | |||
| приросту птиці | ||||
| 1.2. Трудомісткість продукції | ||||
| Витрати праці на виробництво 1 ц, люд.-год.: зерна | 1,2 | |||
| соняшнику | 3,8 | |||
| картоплі | 3,2 | |||
| цукрового буряка | 0,8 | |||
| овочів | 5,5 | |||
| молока | 6,9 | |||
| приросту ВРХ | 63,2 | |||
| приросту свиней | 37,2 | |||
| приросту птиці | ||||
| Затрати праці на 1 гол. люд.-год.: корів | 226,1 | |||
| молодняка ВРХ | 76,9 | |||
| свиней | 41,8 | |||
| 2. Вартісні показники продуктивності праці | ||||
| 2.1. Показники продуктивності праці | ||||
| Вироблено валової продукції в постійних цінах на 1 працівника, грн.: усього | 50,0 | |||
| у т.ч.: у рослинництві | 44,7 | |||
| у тваринництві | 60,6 | |||
| 2.2 Показники ефективності праці | ||||
| Припадає на одного працівника: чистої продукції, грн | 20,3 | |||
| прибутку, грн | 11,3 | |||
| оплати праці, грн | 9,0 |
| Висновки: |
Тестові завдання
1. Виберіть обернені показники продуктивності праці:
а) продукція, вироблена на одного працівника за одиницю робочого часу;
б) товарна продукція в розрахунку на одного працівника;
в) виробнича трудомісткість;
г) чиста продукція на одного працівника за одиницю робочого часу.
2. Умовно-натуральний метод вимірювання продуктивності праці:
а) характеризується показниками виробітку, розрахованими в одиницях фізичного обсягу. В цьому випадку одиниці виміру обсягу продукції (тонни, штуки, центнери) віднесено до середньооблікової чисельності працівників або до затрат праці (людино-години, людино-дні);
б) використовується в умовах випуску на підприємстві різноманітної незавершеної продукції. Як норматив використовуються нормо-години, тобто кількість праці в людино-годинах, яке потрібно за нормами для виготовлення одиниці продукції;
в) для обчислення обсягів виробленої продукції фактично вироблену кількість кожного виду продукції переводять в умовні одиниці за коефіцієнтами, встановленими спеціальною шкалою;
г) характеризується вартісними показниками продуктивності праці, обчислюваними як співвідношення виробленої продукції у грошових одиницях до витрат робочого часу.
3. Повні показники продуктивності праці:
а) при визначенні беруться до уваги вироблена продукція та витрати живої праці;
б) розраховуються до одержання продукції;
в) використовуються нормо-години, тобто кількість праці в людино-годинах, яке потрібно за нормами для виготовлення одиниці продукції;
г) розраховуються (за окремими культурами) за кожною технологічною операцією діленням затрачених на цій операції людино-годин на площу посіву відповідної культури.
4. Праця - це:
а) сукупність фізичних і розумових здібностей людини, які використовуються нею у процесі праці;
б) елемент ринку праці, який формується в результаті взаємодії попиту і пропозиції;
в) діяльність людини, в результаті якої утворюється суспільно корисний продукт;
г) знаряддя виробництва, про допомозі яких чоловік впливає на предмети праці і видозмінює їх.
5. До особливостей аграрної праці не належить:
а) сезонний характері праці;
б) залежність від кліматичних і метеорологічних умов;
в) слабка диференціація в сфері застосування праці;
г) низька питома вага ручної праці.
6. Трудомісткість продукції рослинництва, трудомісткість продукції тваринництва – це:
а) натуральні показники продуктивності праці;
б) абсолютні показники продуктивності праці;
в) відносні показники продуктивності праці;
г) вартісні показники продуктивності праці.
7. Трудомісткість продукції рослинництва, трудомісткість продукції тваринництва – це:
а) натуральні показники ПП;
б) абсолютні показники ПП;
в) відносні показники ПП;
г) вартісні показники ПП.
8. Закінчіть думку: „Ріст продуктивності праці..."
а) є безмежним;
б) не може бути безмежним;
в) може бути безмежним;
г) немає правильної відповіді.
9. Фактори росту продуктивності праці — це:
а) причини, під впливом яких змінюється рівень продуктивності праці;
б) причини, під впливом яких зменшується рівень продуктивності праці;
в) причини, під впливом яких збільшується рівень продуктивності праці;
г) немає правильної відповіді.
10. Закінчіть думку: „Показники, якими характеризується продуктивність праці..."
а) не повинні відбивати ефективність праці;
б) повинні точно відбивати ефективність праці;
в) повинні відбивати ефективність праці;
г) немає правильної відповіді.
11. Розрізняють наступні методи визначення виробітку:
а) грошовий, натуральний і вартісний;
б) натуральний, грошовий і трудовий;
в) вартісний, грошовий і трудовий;
г) немає правильної відповіді
12. Сума усіх витрат живої праці на виробництво одиниці продукції на даному підприємстві – це:
а) технологічна трудомісткість,
б) виробнича трудомісткість
в) трудомісткість продукції
г) немає правильної відповіді
13. Суб'єктами праці є:
а) підприємства;
б) предмети та засоби праці;
в) тварини, машини, механізми;
г) підприємці, робітники.
14. Інтенсивність праці характеризує:
а) ступінь її продуктивного використання та тривалість протягом робочого дня при незмінності інших характеристик;
б) ступінь її напруженості і визначається кількість фізичної та розумової енергії людини, витраченої за одиницю часу;
в) рівень використання досягнень НТП;
г) усі відповіді правильні.
15. Прямий показник рівня продуктивності праці — це:
а) виробіток;
б) трудомісткість;
в) рівень виконання норм виробітку;
г) річна продуктивність праці.
16. Трудомісткість визначається:
а) кількістю продукції, виробленої 1 -м працівником за одиницю робочого часу;
б) кількістю робочого часу, витраченого на виробництво одиниці продукції;
в) кількістю відпрацьованих нормо-годин 1-м працівником;
г) не має правильної відповіді.
17. Виробнича трудомісткість (Тв) складається з:
а) технологічної трудомісткості (Тт) та трудомісткості обслуговування (То);
б) трудомісткості обслуговування (То) та трудомісткості управління (Ту);
в) технологічної трудомісткості (Тт) та трудомісткості управління (Ту);
г) повної трудомісткості (Тп) та трудомісткості управління (Ту).
18. До повних (прямих) показників продуктивності праці відносять:
а) натуральні та вартісні;
б) абсолютні;
в) відносні;
г) проміжні.
19. До керованих на підприємстві факторів, що впливають на рівень продуктивності праці відносять:
а) управління, організація, трудові відносини, оплата праці;
б) політичне становище у країні;
в) якість і кількість трудових ресурсів країни;
г) макроекономічна ситуація в країні.
20. Резерви зростання продуктивності праці — це:
а) сукупність рушійних сил і чинників, що ведуть до збільшення продуктивності праці;
б) виявлені можливості підвищення продуктивності праці, але з різних причин не використані;
в) використані можливості підвищення продуктивності пращ;
г) усі відповіді правильні.
21. Якщо зростає трудомісткість праці, то:
а) продуктивність праці зростає
б) продуктивність праці зменшується
в) продуктивність праці залишається незмінною
г) важко визначити зміну продуктивності праці
22. Які складові елементи включаються у показник повної трудомісткості продукції:
а) технологічна трудомісткість та управлінська трудомісткість
б) технологічна трудомісткість та трудомісткість обслуговування
в) трудомісткість обслуговування та управління
г) виробнича та управлінська трудомісткість
23. Що включається до науково-технічних факторів зростання продуктивності праці?
а) удосконалення структури апарату управління
б) впровадження технічно-обгрунтованих норм витрат праці
в) використання нових видів сировини матеріалів, енергії
г) підвищення якісного рівня персоналу.
24. Що із перерахованого не включається до організаційних факторів зростання продуктивності праці?
а) покращання соціальних умов праці
б) впровадження науково обґрунтованих норм праці
в) удосконалення стимулювання та оплати праці
г) розвиток допоміжних підрозділів підприємства
25. До соціально-психологічних факторів підвищення продуктивності праці належать:
а) використання нових видів сировини
б) впровадження нових прийомів праці
в) удосконалення організації робочих місць
г) компетентність і відповідальність
26. Трудовий метод визначення продуктивності праці передбачає визначення обсягу виробленої продукції у:
а) нормо-годинах
б) натуральних одиницях
в) умовно – натуральних одиницях
г) грошових одиницях
