Оголошення теми та мети уроку. 4. Вивчення нового матеріалу

Заголовок до тексту інструкції обмежує коло питань, об'єктів, осіб, на яких поширюються вимоги інструкції. Текст складається з розділів, які ді­ляться на пункти і підпункти. Документ починається розділом ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ, де розкривається мета її видання, вказується галузь поши­рення, викладено порядок використання, наводяться відомості загального ха­рактеру. Текст має вказівний характер, викладається від 3-ї особи, викорис­товується також безособова форма. Пишеться на бланку.

Реквізити:

▼ назва виду документа,

▼ гриф затвердження,

▼ заголовок,

▼ текст,

▼ код,

▼ дата,

▼ індекс,

▼ місце видання,

▼ підписи.

Посадову інструкцію розробляє керівник, затверджує керівник підрозділу. Має такі складники: загальна частина, функції працівника, права, обов'­язки й відповідальність працівника, його взаємини (посадові зв'язки), оцінка роботи.

2) Ознайомитися з типовою інструкцією (прослухати текст документа).

ПОГОДЖЕНО ЗАТВЕРДЖУЮ

ПК ДНЗ № 356 Директор ДНЗ № 356

______ Л.Г.Борщ А.В.Кротова

"_ "____ 200_ р. "__ "_______ 200_ р.

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ВИХОВАТЕЛЯ ДНЗ

м. Київ №____

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1 Вихователь здійснює свою роботу згідно із законами України "Про охорону праці", "Про пожежну безпеку", кодексу законів України "Про працю", "Положення про розробку інструкції по охороні праці для працюючих", "Типового положення про навчання, інструктаж і пе­ревірку знань працівників з питань охорони праці", інструкції з охоро­ни життя та здоров'я дітей та "Санітарними нормами та правилами влаштування і утримання дитячих дошкільних закладів".

1.2 Інструкція діє протягом 5 років з дня затвердження.

1.3 3 педпрацівниками проводяться інструктажі з питань охорони праці:

первинний — проводиться на робочому місці до початку роботи;

повторний — проводиться на робочому місці один раз у квартал;

позаплановий — проводиться під час зміни технічного процесу, за умови порушення охорони праці, уведення в дію нових нормативних актів;

вступний — проводиться з працівниками, які щойно прийняті на роботу;

цільовий — під час виконання разових робіт, ліквідації аварії, орга­нізації масових заходів.

1.4 Результати інструктажу заносяться до "Журналу реєстрації ін­структажів з питань охорони праці"; у журналі після проходження ін­структажу має бути підпис того, хто провів інструктаж, та працівника.

1.5 Педпрацівник періодично проходить перевірку знань з охоро­ни праці.

1.6 За порушення інструкції вихователь несе персональну (дисцип­лінарну, матеріальну, адміністративну та кримінальну) відповідальність.

1.7 До роботи на посаді вихователя допускаються особи віком не молодше 18 років, які мають відповідну кваліфікацію, пройшли медог­ляд, вступний інструктаж з техніки безпеки, охорони праці, пожежної безпеки, охорони життя та здоров'я дітей, інструктаж на робочому місці.

1.8 Вихователь повинен:

1.8.1 виконувати правила внутрішнього розпорядку;

1.8.2 виконувати заходи, накази, розпорядження адміністрації з питань охорони праці до усунення недоліків;

1.8.3 нати правила використання вогнегасник засобів, протипожеж­ного інвентаря, дії працівників під час пожежі та план евакуації дітей;

1.8.4 виконувати вимоги Закону України "Про охорону праці";

1.8.5 виконувати інструкції з охорони життя та здоров'я дітей, про­типожежної безпеки та виробничої санітарії;

1.8.6 проводити навчально-виховний процес згідно з вимогами тех­ніки безпеки, діючими санітарно-гігієнічними та протипожежними нор­мами і правилами, держстандартами;

1.8.7 забезпечити травмобезпечне середовище дітей у групі, фіз­культурному та музичному залах, на спортивному майданчику, на те­риторії дитячого садка, під час пересування приміщенням ДЗО;

1.8.8 забезпечити усунення причин, що призводять до нещасних випадків, та виконувати профілактичні заходи;

1.8.9 виконувати правила техніки безпеки під час експлуатації тех­нічного обладнання та теплових мереж.

1.8.10 забезпечити стан безпеки з гігієни праці та виробничого середовища;

1.8.11 періодично перевіряти стан закріплення фізобладнання та меблів у групі, стан групового приміщення;

1.8.12 використовувати на робочому місці одяг середньої довжи­ни, взуття тільки закрите і на низькому ходу;

1.8.13 проходити тільки в вільний від роботи час медичний огляд, здавати аналізи;

1.8.14 не ставити квіти та інші предмети на шафу, столи, не зали­шати колючі, ріжучі предмети в групі;

1.8.15 не відчиняти вікон під час перебування дітей у групі;

1.8.16 за порушення вимог щодо охорони праці вихователь несе відповідальність згідно із ст.49 Закону України "Про охорону праці".