‒ (), . , , . , 5% . 90- . , .[2, .100]
, , , . -. , , . , , , , , , . , .
. . , () () . .[10, .82]
, , - (). , , , , . , , , , - .
. , , , , - , .
( , , ), , , , , , , , , .
|
|
: , . , , . . , ‒ . . . , , , , , , .[2, .99]
. , - . , , , , , - . . 14% . .
, ‒ . . , .
‒ . , , , , , , (, ..). , , .
(-) , , , ( ), . , , . , , , , , , , , , - . [5, .155] , , , , .
, , , . , .
|
|
- , , .
, , , . [4, .54]
, , , . . , , , , , , , .
, , (, , ), ( , , , ), , .
.
() (), , , () . () , , -.
, . , , . , . , .
. . .
. , , . () . () .
- . , . , . , , . .
() , , . , . ( ) , , . .
. . , . , , . T , , .
, , . , : , , , , , , .
|
|
, . . , .
, . . , . , . . , .
, . . - .
.. .. ( ) - :; ; ;.
, , . , . , , . . .
. T , , . . T , , . .
- , , . .
.
, , .
. , . , , , . , . , . , . , .
, , , , , . , .
|
|
, . : . .
.
. , , , , , . , , . , , .
, . , . , . , , .
: , , . , . , . - , . : . . . . . ( ) . . , . , . . , . , . . . . , , . , . , . , . , . , . . [11, .189]
1. , .. / .. . .: , 2003. 120 .
2. .. // . ‒ 2012. ‒ 4. ‒ . 99-101
3. , .. : / .. , .. . .: , 2005. 436 .
4. .. : . ‒ .: , 2013. ‒ . 54.
5. , .. . . / , .. ‒ . . . ., 1, 1991. ‒ 8‒15 .
6. , .., , .. / , .., , .. ‒ .: , 2000. ‒ 460 .
7. , .. // .. [ .] .:, 2008. 224 .
8. .. // . ‒ 2009. ‒ 2. ‒ . 155.
9. .. / . .. . .: , 2007. 768 .
10. .. : // . ‒ 2005. ‒ 1. ‒ . 82.
11. .. : / . .. . :, 2004. 529 .
12. , . ‒ ‒ / , . ‒ , 2, 2000. ‒ 24-29 .