Основные обязанности руководителей и работников

Работник ФГП ВО ЖДТ России обязан:

- добросовестно исполнять свои обязанности, возложенные на него трудовым договором, соблюдать законодательство, «Положение о дисциплине работников железнодорожного транспорта», действующие инструкции и другие нормативные правовые акты по обеспечению сохранности грузов, охраны объектов и пожарной безопасности;

- быть непримиримыми к фактам хищения собственности, своевременно реагировать на всякого рода проявления бесхозяйственности и беспечности, которые могут привести к хищениям или порче имущества.

- содержать своё рабочее место, оргтехнику в порядке, чистоте и исправном состоянии, бережно относится к имуществу Предприятия, соблюдать установленный порядок хранения материальных ценностей и документов, вести себя достойно, соблюдать морально-этические нормы и правила;

- при исполнении служебных обязанностей носить установленную форменную одежду и знаки различия в соответствии с занимаемой должностью;

- своевременно проходить периодические мед. осмотры, а также периодические проверки на годность к действиям в условиях, связанных с применением физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия;

- соблюдать требования охраны труда и обеспечения безопасности труда, правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты, проходить обучение безопасным методам работы;

- соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину;

- систематически повышать свои профессиональные знания.

Работник ФГП ВО ЖДТ России имеет право на:

¾ Заключение, изменение и расторжение трудового договора, предоставление им работы, обусловленной трудовым договором;

¾ Рабочее место, соответствующее условиям, предусмотренным государственными стандартами безопасности труда и коллективным договором;

¾ Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

¾ Полную и достоверную информацию об условиях труда и требований охраны труда на рабочем месте;

¾ Отдых, обеспечиваемый согласно нормам, предоставление еженедельных выходных дней, оплачиваемых основных и дополнительных ежегодных отпусков;

¾ Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет предприятия;

¾ Объединение и вступление в профессиональных союз работников железнодорожного транспорта для защиты своих прав, свобод и законных интересов;

¾ Возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей и компенсацию морального вреда в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации, иными Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами;

¾ Обязательное социальное страхование.

Работодатель имеет право:

¾ Заключать, изменять и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и на условиях, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «О ведомственной охране» от 14.04.1999г. № 77-ФЗ.

¾ Контролировать и требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей в в соответствии с трудовым договором, бережного отношения к имуществу работодателя, соблюдения Правил внутреннего трудового распорядка;

¾ Поощрять работников за добросовестный труд и привлекать к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном трудовым законодательством и иными федеральными законами;

¾ Отстранять от работы работников не прошедших своевременно периодические медицинские осмотры, проверку знаний по охране труда, а также, находящихся на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

¾ Принимать локальные нормативные акты.

Работодатель обязан:

¾ Организовать труд работников предприятия согласно технологии в соответствии с трудовым договором и их должностными обязанностями, обеспечивать установленной форменной и спец одеждой;

¾ Провести первоначальную теоретическую подготовку и стажировку персонала по выполнению им своих должностных обязанностей, систематически проводить занятия по повышению профессиональных технических знаний и навыков, связанных с охраной грузов и объектов ж.д. транспорта, пожарной безопасности, соблюдению безопасности труда;

¾ Обеспечить здоровье и безопасные условия труда, бесплатное прохождение периодических медицинских освидетельствований, контролировать знание и соблюдение работниками требований правил и инструкций по охране труда и технике безопасности, пожарной безопасности, санитарным нормам и правилам, гигиеническим нормам;

¾ Своевременно и в полном объеме осуществлять работникам оплату за труд в сроки, установленные трудовым договором, обеспечивать соблюдение норм рабочего времени, льготы, установленные законодательством о труде Российской Федерации, иными нормативными правовыми для работников ж.д. транспорта, ведомственной охраны МПС России и Коллективным договором. Обеспечить контроль за соблюдением работниками трудовой дисциплины;

¾ Неуклонно соблюдать законодательство о труде, условия и правила охраны труда, осуществлять заботу о здоровье работников;

¾ Принимать необходимые меры по профилактике производственного травматизма, профессиональных и других заболеваний персонала, обеспечивать соответствии с действующими положениями специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, организовать надлежащий уход за этими средствами;

¾ Внимательно относиться к нуждам и социальным запросам работников, повышать моральную и материальную заинтересованность в достижении высоких конечных результатов в работе.