Критерии для воспитателей дошкольных групп

№ п/п	Показатель критерия	Индикатор критерия	Значения критерия	Методика расчета значения показателей	Максимальное значение показателя, баллы

Группа критериев: Успешность образовательной деятельности педагогического работника (повышение качества предоставления государственной услуги)
1.1	Уровень овладения воспитанниками ДОУ (группы) необходимыми навыками и умениями по образовательным областям основной общеобразовательной программы дошкольного образования (оценивание производится только в октябре и мае)	Доля воспитанников, овладевших необходимыми навыками и умениями по образовательным областям основной общеобразовательной программы дошкольного образования	Соотношение количества воспитанников группы, овладевших необходимыми навыками и умениями по образовательным областям основной общеобразовательной программы дошкольного образования, в % к численности воспитанников группы	Порядок расчета критериев берется из данных Мониторинга по образовательным областям ООП ДО на начало и конец учебного года. Высокий уровень (от 80%) 5 баллов; Средний уровень (60%-80%) – 2 балла; Низкий уровень (до 60%) – 1 балл.	5* *(при наличие б/л кол-во баллов снижается в зависимости от длительности б/л за п/годие)
1.2	Отсутствие травм у воспитанников группы ДОУ во время образовательного процесса	Доля воспитанников, получивших травму во время образовательного процесса	Отсутствие травм (показатель – 0)	Наличие травмы – минус 50% Наличие травмы, зарегистрированной актом по форме Н-2 – минус 100%.
1.3	Участие воспитанников группы ДОУ в смотрах, выставках, конкурсах, соревнованиях районного и муниципального уровня	К оцениванию принимается работа, выполненная ребенком совместно с воспитателем, без участия родителей.	Факт участия. Заявка, грамота, диплом, благодарность.	1 участник – 2 балла. Результативность участия: 1 место – 5 баллов; 2 место – 3 балла; 3 место – 1 балл.
1.4	Участие воспитанников группы ДОУ в смотрах, выставках, конкурсах, соревнованиях городского, всероссийского и международного уровня	К оцениванию принимается работа, выполненная ребенком совместно с воспитателем, без участия родителей.	Факт участия. Заявка, грамота, диплом, благодарность	Город 1 уч=2 балла. Россия 1 уч=3 балла. Междунар. 1уч=4 балла Результативность участия 1 место – 10 баллов 2 место – 5 баллов 3 место – 3 балла
Группа критериев: Результативность методической и инновационной деятельности педагогического работника
2.1	Личный вклад в повышение качества образования	Участие в профессиональных конкурсах. Творческие работы воспитателей, не имеющие отношения к работе с детьми (рисунки, поделки, вышивки и пр.), не принимаются к оцениванию. Наличие публикаций на профессиональных сайтах. Наличие страницы на сайте 2berega. Выступление на конференциях, педсоветах, семинарах, круглых столах. Открытое мероприятие (в ДОУ, на район, на город). Курсы повышения квалификации (при наличии обязательных 72 часов 1 раз в 3 года)	Факт участия (участие в дистанционных конкурсах не принимается, оценивается только результативность) Заявка, грамота, благодарность, диплом. Экземпляр публикации обязательно предоставляется в комиссию, сертификат, скриншот страницы. Актуальность и грамотность предоставляемого материала (обновление информации с 1 по 15 и с 16 по 30 число текущего месяца). Факт проведения, доклад, статья, консультация, конспект. Факт проведения. Сертификат, свидетельство.	За один конкурс (очный профессиональный) – 5 баллов. Результативность участия: 1 место – 10 баллов; 2 место – 5 баллов; 3-е место – 3 балла. 1 публикация – 1 балл От 1 до 4 баллов За одно мероприятие – 2 балла. В ДОУ – 3 балла. Район – 5 баллов. Город – 10 баллов. 1 программа курсов не менее 72 часов – 5 баллов. 2 программа курсов не менее 72 часов – 10 баллов.
2.3	Участие в подготовке и проведении мероприятий для воспитанников ДОУ, в том числе праздников, соревнований, конкурсов.	Количество мероприятий и участников.	Факт участия, конспект, фотоотчет, оценка качества.	1 мероприятие – 1 балл.
2.3.1	Участие в подготовке и проведении мероприятий для родителей (законных представителей) воспитанников ДОУ	Организация, проведение и участие в открытых мероприятиях (конкурсы, круглые столы, родительский клуб, клуб выходного дня, мастер-класс, дистанционное образование и т.п.). Привлечение родителей к организации и проведению мероприятий для детей (праздники, мастер-классы, экскурсии и т.п.)	Конспекты, фотоотчеты, лист регистрации. Факт участия, фотоотчет; атрибуты, изготовленные родителями и оставленные в ДОУ.	1 мероприятие – 2 балла. 1 мероприятие – 1 балл.
2.4	Своевременное и качественное оформление документации группы.	Наличие своевременно и качественно оформленной документации группы ДОУ (план образовательной работы на след. месяц до 30 числа текущего месяца)	По факту.	При отсутствии документации – минус 50% от общего количества баллов.
2.5	Качество взаимодействия с семьями воспитанников.	Благодарность от родителей. Отсутствие задолженности по родительской плате. Посещаемость воспитанниками ДОУ (группы от 3 до 7 лет) - доля воспитанников, фактически посещающих группу ДОУ	Скриншот страницы и др. Сданные в срок квитанции по оплате. Выполнение планового показателя посещения воспитанниками группы ДОУ	1 благодарность – 1 балл. Отсутствие задолженности – 0 баллов. Наличие задолженности – минус 10% от общего количества баллов. Посещаемость за предыдущий месяц: -более 80% - 5 баллов -70-79% - 3 балла -50-69% - 0 баллов -ниже 49% - минус 10% от общего количества баллов	5* *(при наличие б/л кол-во баллов снижается в зависимости от длительности б/л)
2.5.1	Качество взаимодействия с участниками образовательного процесса.	Наличие обоснованных жалоб со стороны участников образовательного процесса.	По факту.	Наличие жалобы - минус 10 баллов. Создание конфликтных ситуаций в коллективе – минус 10 баллов.
2.6	Общественная деятельность педагогов ДОУ.	Участие в общественных работах (субботники, оформительская деятельность и т.п.) Исполнительская дисциплина (соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, выполнение должн.обязанностей в полном объеме, соблюдение режима дня воспитанников). Выполнение срочных и важных поручений и работ, связанных с производственной необходимостью (оперативность и качество выполнения).	По факту участия. По факту исполнения. По факту исполнения.	Субботник – 1 балл. Оформительская деятельность - до 3 баллов. Однократное нарушение исполнительской дисциплины - минус 5 баллов.

Показатели, понижающие эффективность деятельности педагогического работника:

1. Неисполнение должностных обязанностей в полном объеме – до 100%

2. Грубое нарушение трудовой дисциплины – до 100%

3. Срывы сроков сдачи отчетов – до 50%

4. Грубое обращение с детьми – до 100%

5. Халатное отношение в случае угрозы распространения инфекционных заболеваний – до 100%

Ознакомлены: