валификационные требования

5.1. На должность контрактного управляющего принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (балаклавриат), дополнительное профессиональное образование в сфере закупок, а также стаж работы в указанной сфере не менее 3 лет.

5.2. Должен знать:

- Конституцию РФ, Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", а также иные нормативные правовые акты в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;

- основы гражданского, бюджетного, земельного, трудового и административного законодательства в части применения к закупкам;

- основы антимонопольного законодательства;

- основы бухгалтерского учета в части применения к закупкам;

- общие принципы осуществления закупок для государственных нужд;

- основные принципы, понятия и процессы системы закупок;

- особенности составления закупочной документации

- систему проведения закупок для государственных нужд в контексте социальных, политических, экономических процессов Российской Федерации;

- методы планирования при проведении закупок;

- порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг (по направлениям)

- экономические основы ценообразования

- методы определения и обоснования начальных максимальных цен контракта;

- порядок осуществления подготовки и размещения в единой информационной системе извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов, подготовки и направления приглашений принять участие в определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) закрытыми способами;

- порядок осуществления закупок, в том числе заключения контрактов;

- критерии оценки заявок на участие в конкурсе, сравнительный анализ методов оценки заявок на участие в конкурсе;

- эффективность размещения заказов для государственных и муниципальных нужд;

- контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о размещении государственных и муниципальных заказов;

- меры ответственности за нарушения при размещении и исполнении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд;

- обеспечение защиты прав и интересов участников размещения заказов, процедуру обжалования;

- информационное обеспечение государственных и муниципальных заказов;

- основы информатики, статистики в части применения к закупкам;

- регламенты работы электронных торговых площадок

- порядок согласования и формирования требований к закупаемым товарам, работам, услугам

- методология проведения проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации

- методологию проведения экспертизы соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта

- порядок составления документа в виде заключения по результатам проверки (экспертизы) закупочной процедуры и документации

- особенности подготовки документов для претензионной работы

- правоприменительную практику в сфере закупочной деятельности

- этику делового общения и правила ведения переговоров;

- основы трудового законодательства Российской Федерации;

- правила работы на компьютере и основные программы;

- основы трудового законодательства;

- дисциплина труда и внутренний трудовой распорядок;

- правила и нормы охраны труда;

- правила техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5.3. Должен уметь:

- подготавливать план закупок, план-график, вносить в них изменения;

- работать в единой информационной системе;

- обобщать полученную информацию, цены на товары, работы, услуги, статистически ее обрабатывать и формулировать аналитические выводы;

- формировать начальную (максимальную) цену контракта;

- выбирать способ определения поставщика (подрядчика, исполнителя);

- работать с закупочной документацией;

- организовывать и контролировать разработку проектов контрактов, типовых условий контрактов заказчика;

- вести переговоры, анализировать данные о ходе исполнения обязательств;

- производить проверку соответствия фактов и данных при предоставлении (предъявлении) результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта;

- привлекать сторонних экспертов или экспертные организации для экспертизы; (проверки) соответствия результатов, предусмотренных контрактом, условиям контракта;

- анализировать поступившие замечания и предложения в ходе общественного обсуждения закупок и формировать необходимые документы;

- использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций,

- создавать и вести информационную базу данных,

- составлять и оформлять по результатам проверки документ;

- составлять и оформлять отчетную документацию;

- обрабатывать и хранить данные.

5.4. Необходимые этические нормы:

- соблюдать конфиденциальность информации;

- соблюдать этику делового общения;

- занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

- не разглашать материалы рабочих исследований;

- не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

- не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

- не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег.

 

 

Разработано в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист в сфере закупок» (Зарегистрировано в Минюсте России 07.10.2015 N 39210)

 

Заместитель директора А.А.Кудакаев

 

Главный бухгалтер А.С.Гумерова

 

Главный экономист А.Х.Кузнецова

 

Начальник отдела МТС А.А.Григорьев

 

Начальник отдела ПиКР Л.М.Овсянникова