Права обучающихся колледжа

П1-26. ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА ДЛЯ СТУДЕНТОВ

 

Общие положения

 

1.1 Данные Правила внутреннего распорядка для обучающихся колледжа разработаны в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, Федеральным законом "Об образовании", Типовым положением об образовательном учреждении начального профессионального образования, Типовым положением об образовательном учреждении среднего профессионального образования, Уставом колледжа.

1.2 Правила внутреннего распорядка имеют целью способствовать укреплению дисциплины, организации обучения на научной основе в соответствии с требованиями образовательных программ, повышению качества обучения, повышению эффективности учебного процесса; регламентируют порядок деятельности, поведение, взаимодействие и взаимоотношения обучающихся, работников и администрации колледжа в ходе образовательного процесса и иной деятельности колледжа.

1.3 Дисциплина обеспечивается методами убеждения, а также поощрения за успехи в учебе. К нарушителям дисциплины применяются меры дисциплинарного и общественного воздействия.

1.4 Все вопросы, связанные с применением Правил внутреннего распорядка обучающихся решаются администрацией колледжа в пределах представленных ей прав.

Организация образовательного процесса

2.1 Содержание образовательного процесса в колледже регламентируется Федеральными государственными образовательными стандартами начального и среднего профессионального образования.

2.2 Учебный год для обучающихся очной формы обучения начинается 1 сентября, для обучающихся заочной формы обучения - не позднее 1 декабря.

2.3 Продолжительность академического часа 45 минут. Для обучающихся в колледже устанавливается шестидневная учебная неделя. Недельная нагрузка обязательными учебными занятиями не должна превышать 36 учебных часов.

Максимальный объём учебной нагрузки обучающихся, включая все виды аудиторной и внеаудиторной работы - 54 часа в неделю.

2.4 Для обучающихся очной формы обучения два раза в год устанавливаются каникулы, продолжительность которых составляет две недели в зимний период, восемь недель – в летний период.

2.5 Перевод обучающихся на следующий курс производится приказом директора на основании выполнения учебного плана.

2.6 В целях рационального использования времени обучающихся, укрепления учебной и трудовой дисциплины установлен следующий режим проведения занятий теоретического обучения (в форме сдвоенных часов):

 

1 пара	8.30 – 10.00
2 пара	10.10 – 11.40
3 пара	11.50 – 13.20
4 пара	13.30 – 15.00
5 пара	15.10 – 16.40
6 пара	16.50 – 18.20
7 пара	18.30 – 20.00

 

Допускается смещение начала учебных занятий для групп отделения среднего профессионального образования 2, 3, 4 курсов.

2.7 Расписание работы учебно-производственных мастерских:

 

1 смена		2 смена
1.	8.00-8.50	1.	14.00-14.50
Перерыв	8.50-9.00	Перерыв	14.50-15.00
2.	9.00-9.50	2.	15.00-15.50
Перерыв	9.50-10.00	Перерыв	15.50-16.00
3.	10.00-10.50	3.	16.00-16.50
Обед	10.50-11.10	Обед	16.50-17.10
4.	11.10-12.00	4.	17.10-18.00
Перерыв	12.00-12.10	Перерыв	18.00-18.10
5.	12.10-13.00	5.	18.10-19.00
Перерыв	13.00-13.10	Перерыв	19.00-19.10
6.	13.10-14.00	6.	19.10-20.00
Сдача продукции, инструмента, уборка закрепленного участка
13.30 – 14.00		19.50 – 20.00

 

2.8 Для обучающихся организованны вне сетки расписания обязательных учебных занятий консультации по изучаемым дисциплинам, расписание которых утверждается директором колледжа.

2.9 Во внеурочное время в колледже организованна работа спортивных секций, творческих объединений, график работы которых утверждается директором колледжа.

 

Права обучающихся колледжа

Обучающимся предоставляются академические права на:

2) предоставление условий для обучения с учетом особенностей их психофизического развития и состояния здоровья, в том числе получение социально-педагогической и психологической помощи, бесплатной психолого-медико-педагогической коррекции;

3) обучение по индивидуальному учебному плану, в том числе ускоренное обучение, в пределах осваиваемой образовательной программы в порядке, установленном локальными нормативными актами;

4) участие в формировании содержания своего профессионального образования при условии соблюдения федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования, образовательных стандартов в порядке, установленном локальными нормативными актами (указанное право может быть ограничено условиями договора о целевом обучении);

5) выбор факультативных (необязательных для данного уровня образования, профессии, специальности или направления подготовки) и элективных (избираемых в обязательном порядке) учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) из перечня, предлагаемого организацией, осуществляющей образовательную деятельность (после получения основного общего образования);

6) освоение наряду с учебными предметами, курсами, дисциплинами (модулями) по осваиваемой образовательной программе любых других учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), преподаваемых в организации, осуществляющей образовательную деятельность, в установленном ею порядке, а также преподаваемых в других организациях, осуществляющих образовательную деятельность, учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), одновременное освоение нескольких основных профессиональных образовательных программ;

7) зачет организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в установленном ею порядке результатов освоения обучающимися учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), практики, дополнительных образовательных программ в других организациях, осуществляющих образовательную деятельность;

8) отсрочку от призыва на военную службу, предоставляемую в соответствии с Федеральным законом от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе";

9) уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья;

10) свободу совести, информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений;

11) каникулы - плановые перерывы при получении образования для отдыха и иных социальных целей в соответствии с законодательством об образовании и календарным учебным графиком;

12) академический отпуск в порядке и по основаниям, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования, а также отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в порядке, установленном федеральными законами;

13) перевод для получения образования по другой профессии, специальности и (или) направлению подготовки, по другой форме обучения в порядке, установленном законодательством об образовании;

14) переход с платного обучения на бесплатное обучение в случаях и в порядке, которые предусмотрены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования;

15) перевод в другую образовательную организацию, реализующую образовательную программу соответствующего уровня, в порядке, предусмотренном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования;

16) восстановление для получения образования в образовательной организации, реализующей основные профессиональные образовательные программы, в порядке, установленном законодательством об образовании;

17) участие в управлении образовательной организацией в порядке, установленном ее уставом;

18) ознакомление со свидетельством о государственной регистрации, с уставом, с лицензией на осуществление образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации, с учебной документацией, другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности в образовательной организации;

19) обжалование актов образовательной организации в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

20) бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами, учебной, производственной, научной базой образовательной организации;

21) пользование в порядке, установленном локальными нормативными актами, лечебно-оздоровительной инфраструктурой, объектами культуры и объектами спорта образовательной организации;

22) развитие своих творческих способностей и интересов, включая участие в конкурсах, олимпиадах, выставках, смотрах, физкультурных мероприятиях, спортивных мероприятиях, в том числе в официальных спортивных соревнованиях, и других массовых мероприятиях;

23) участие в соответствии с законодательством Российской Федерации в научно-исследовательской, научно-технической, экспериментальной и инновационной деятельности, осуществляемой образовательной организацией, под руководством научно-педагогических работников образовательных организаций высшего образования и (или) научных работников научных организаций;

24) направление для обучения и проведения научных исследований по избранным темам, прохождения стажировок, в том числе в рамках академического обмена, в другие образовательные организации и научные организации, включая образовательные организации высшего образования и научные организации иностранных государств;

25) опубликование своих работ в изданиях образовательной организации на бесплатной основе;

26) поощрение за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной, научно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности;

27) совмещение получения образования с работой без ущерба для освоения образовательной программы, выполнения индивидуального учебного плана;

28) получение информации от образовательной организации о положении в сфере занятости населения Российской Федерации по осваиваемым ими профессиям, специальностям и направлениям подготовки;

29) иные академические права, предусмотренные настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, локальными нормативными актами.

 

 

2. Обучающимся предоставляются следующие меры социальной поддержки и стимулирования:

1) Детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а так же лицам из числа сирот и оставшихся без попечения родителей на полном государственном обеспечении предоставляется помощь в оформлении субсидии на обеспечение одеждой, обувью, жестким и мягким инвентарем, в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации;

2) обеспечение питанием в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации;

3) обеспечение местами в интернатах, а также предоставление в соответствии с настоящим Федеральным законом и жилищным законодательством жилых помещений в общежитиях;

4) транспортное обеспечение в соответствии со статьей 40 настоящего Федерального закона;

5) получение стипендий, материальной помощи и других денежных выплат, предусмотренных законодательством об образовании;

6) предоставление в установленном в соответствии с настоящим Федеральным законом и законодательством Российской Федерации порядке образовательного кредита;