Особенности организации и управления в социальной работе

Программа организационно- управленческой практики на 1 курсе магистратуры 040101 Социальная работа

 

Цели и задачи практики:

Основной целью практики магистрантов “Социальная работа” является дальнейшее углубление профессиональных знаний, навыков и умений по обще профессиональным, специальным дисциплинам и дисциплинам специализации, а также формирование у них самостоятельных, творческих подходов к работе.

Назначение производственной практики как изучения осуществления теоретических моделей в деятельности конкретных социальных служб и организаций реализуется через решение следующих задач:

1. Исследование влияния теории и практики управления социальной работы на сложившиеся модели работы социальных служб.

2. Всесторонний анализ опыта организационнo-управленческой деятельности конкретной социальной службы по осуществлению основных видов закрепленных за ней социальных услуг населению.

3. Формирование навыков критического и инновационного мышления студента при осмыслении управленческого опыта социальной работы.

4. Исследование эффективности деятельности социальных служб и их подразделений.

 

Содержание практики:

В процессе прохождения производственной практики студент должен изучить следующие вопросы:

1. Место и роль социальной службы в системе социальной помощи населению, ее связи с другими элементами системы.

2. Планирование работы социальной службы: текущее и долгосрочное.

3. Программы помощи, реализуемые службой (федеральные, региональные, местные).

4. Банк данных службы по учету основных категорий нуждающихся: критерии его формирования и их эффективность.

5. Изучение системы методов оказания помощи (материальной, психолого-педагогической, медико-социальной и др.).

6. Состояние аналитической работы в деятельности социальной службы.

7. Стиль работы сотрудников социальной службы в соответствии с общими требованиями к коммуникативной культуре и нравственному облику социального работника.

8. Оценка деятельности социальной службы, выявление в ней положительного опыта и проблем, требующих дальнейшей разработки.

9. Участие в разработке программ, поисковых начинаний социальной службы.

Основными исходными данными исходными данными для сбора информации в период производственной практики являются:

· отчетная (годовая) Форма 1-СД “ТСС”;

· анализ деятельности по направлениям работы (ежемесячный, ежеквартальный, ежегодный);

* перспективный план работы учреждения;

* должностные инструкции;

* учетная документация (в зависимости от типа и вида учреждений);

* социальный паспорт района;

* банк данных граждан, нуждающихся в социальной поддержке (по категориям);

* журнал первичного приема граждан;

* регистрационные журналы по направлениям реабилитационных процессов (в зависимости от оказываемых социальных услуг);

* индивидуальные реабилитационные документы (карты).

* финансово-учетная и нормативно-распорядительная документация (Постановления органов государственной власти, распоряжения местных органов власти и т.п.)

Индивидуальные задания по НИР в период прохождения практики.

Цель индивидуальных заданий по практике — приобщение студентов к поисковой, творческой деятельности. Все задания выполняются на основе работы в конкретной организации.

Темы:

Принципы, структура, функции и методы управления в системе социальной работы на общефедеральном и региональном уровнях

- Понятие управления

-Уровни управления в системе социальной работы: федеральный, государственный, региональный и муниципальный

-Классификация функций социального управления

-Основные принципы и структура социального управления

-Основные методы управления

Управление в организациях

Социальной работы

-Значения понятия «организация»

-Особенности социальных организаций

-Социальная организация как субъект и объект управления

-Управляющая система — становление и развитие

-Основные составляющие внутриорганизационного управления.

-Технологии управления и система «5S»

Особенности организации и управления в социальной работе

-Становление и развитие инфраструктуры учреждения социального обслуживания

-Организация труда в социальных учреждениях

-Использование социального проектирования в управлении учреждением социальной защиты населения

-Документооборот в учреждениях социальной защиты

-Основы охраны труда и безопасности жизнедеятельности